En un coup d'œil
- Missions: Superviser une équipe et former des détenus pour leur réinsertion.
- Entreprise: Fédération APAJH, acteur engagé pour l'inclusion sociale.
- Avantages: CDI, temps plein, environnement dynamique et impact social.
- Autres infos: Poste basé à la maison d'arrêt centrale de Poissy.
- Pourquoi ce job: Contribuez à la réinsertion des détenus tout en développant vos compétences.
- Qualifications: Diplôme en éducation spécialisée ou professions sociales, expérience en encadrement.
Maison d'arrêt centrale de Poissy - CDI - Poissy (Yvelines 78)
Renseignements administratifs
- Lieu de travail : Poissy, Yvelines 78
- Nature du contrat de travail : CDI
- Date de prise de poste : Dès que possible
- Salaire / fourchette de rémunération : Selon CCN Bois
- Temps de travail : Temps plein
- Entité de rattachement : Fédération APAJH
- Famille de métier / Métier : Chef d'équipe/d'atelier
- Convention collective : CCN Bois
- Statut et classification : Non cadre
Le poste
Finalité du poste : Le chef d’équipe est chargé de superviser 3 à 6 opérateurs dans leurs missions de réalisations de tâches professionnelles. L’objectif d’une Entreprise Adaptée en milieu pénitentiaire est de travailler au développement des compétences via la formation des détenus et de préparer la réinsertion des détenus dans la vie civile. Le poste demande une étroite collaboration avec l’administration pénitentiaire et le service psycho social de l’Entreprise Adaptée tant en terme d’organisation que de construction du projet personnel et de réinsertion des détenus.
Principales missions :
- Superviser et encadrer les opérateurs dans leurs tâches
- Organiser le planning de réception
- Réceptionner et contrôler les livraisons de produits
- Former aux opérations de productions
- Contrôler la production, organiser les livraisons chez le client en lien avec ce dernier
- Participation à l’élaboration ou la mise à jour de certaines procédures
Le tout en veillant au respect des procédures et plannings définis avec l’administration pénitentiaire.
Assurer la sécurité des biens et des personnes :
- Ranger et tenir en état de propreté les zones de réception et de stockage à l’aide des engins de manutentions définis (transpalettes électriques)
- Respecter et mettre en pratique les consignes sécurité et environnement exigées sur le site
- Suivre les formations obligatoires et spécifiques à l’activité
Assurer la gestion administrative et RH de son équipe :
- Mettre en place le planning horaire et le planning des tâches
- Remonter à sa direction tout évènement indésirable
- Evaluer les besoins en formation des opérateurs
- Assurer une bonne cohésion d’équipe par des briefings quotidiens
Présentation de l’établissement :
L’Entreprise Adaptée recherche un chef d’équipe pour son EA pénitentiaire basée à la maison d’arrêt centrale de Poissy (78300).
Diplômes / Autres critères :
- Expérience et diplômes : DE Educateur Spécialisé ou DE Educateur Technique Spécialisé ou niveau Bac + 3 professions sociales. Une expérience en encadrement d’équipe souhaitée.
- La connaissance du milieu pénitentiaire est un atout.
- Permis B souhaité.
Autres critères :
- Capacités relationnelles, qualité d’écoute, d’organisation, autonomie, résistance au stress, vous appréciez de transmettre un savoir dans un cadre de considération positive de votre future équipe.
- A compétences égales, une priorité pourra être donnée aux détenteurs d’une RQTH.
Soft skills (compétences comportementales) indispensables à ce poste :
- Adaptabilité
- Esprit d'équipe
- Gestion du stress
- Rigueur
Votre recruteur
Nom et prénom : Sofia Ferhaoui
Clôture des candidatures le : 31/12/2026
Chef d’équipe logistique – Milieu pénitentiaire F/H employeur : Fédération des APAJH
Rejoindre l'ESAT Tarehi à Mamoudzou, c'est intégrer une équipe engagée dans l'accompagnement des adultes en situation de handicap. Nous offrons un environnement de travail inclusif et bienveillant, avec des opportunités de développement professionnel et personnel, ainsi que des avantages tels que des congés annuels supplémentaires et un service de soutien psychologique. En tant qu'employeur, nous valorisons la collaboration pluridisciplinaire et favorisons l'autonomie de nos travailleurs, rendant chaque jour significatif et gratifiant.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef d’équipe logistique – Milieu pénitentiaire F/H
✨Explore les forums et les salons professionnels
Plonge-toi dans les forums et salons spécialisés en logistique et supply chain. Ces événements sont l'occasion parfaite de rencontrer des professionnels du secteur, d'apprendre les dernières tendances et, qui sait, de te faire remarquer par des recruteurs en quête de nouveaux talents !
✨Immerge-toi dans des groupes et réseaux locaux
Rejoins des groupes sur les réseaux sociaux qui se concentrent sur la logistique et la chaîne d'approvisionnement. Participer à des discussions et partager tes idées peut vraiment t'aider à élargir ton réseau et à découvrir des opportunités cachées chez des entreprises comme Fédération des APAJH.
✨Valorise ton expérience et tes compétences spécifiques
Prépare-toi à parler de tes expériences concrètes, que ce soit à travers des stages, des projets universitaires ou des travaux précédents. Les employeurs en logistique biaisent souvent vers ceux qui ont une compréhension pratique des systèmes de gestion des stocks ou des outils de planification, alors sois prêt à en discuter en détail lors de tes entretiens.
✨Postule directement via notre site
N'hésite pas à postuler directement sur notre site pour des opportunités chez Fédération des APAJH. Cela montre non seulement ton intérêt, mais aussi ta motivation à intégrer une entreprise qui recherche des candidats passionnés par la logistique et la supply chain.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef d’équipe logistique – Milieu pénitentiaire F/H
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mettez en avant vos compétences en gestion des stocks:Dans le domaine de la logistique et de la supply chain, des compétences comme la gestion des stocks et la connaissance des logiciels de logistique sont cruciales. Assurez-vous que votre CV mentionne votre expérience avec des outils spécifiques, comme SAP ou le traitement des données, pour montrer que vous êtes prêt pour le poste chez Fédération des APAJH.
Utilisez des chiffres pour illustrer vos réalisations:Quand vous parlez de votre expérience, n'hésitez pas à quantifier vos accomplissements ! Par exemple, mentionnez comment vous avez réduit les coûts de transport de X % ou amélioré la rapidité des livraisons. Cela ajoutera du poids à votre candidature pour le poste de Chef d’équipe logistique – Milieu pénitentiaire F/H.
Montrez votre motivation pour le secteur:Dans votre lettre de motivation, expliquez pourquoi la logistique vous passionne et pourquoi vous souhaitez évoluer dans ce domaine, notamment chez Fédération des APAJH. Partagez une expérience personnelle ou une réflexion sur les tendances actuelles du secteur pour vous démarquer.
Adaptez votre CV au poste:Évitez d'envoyer un CV générique. Adaptez-le spécifiquement au rôle de Chef d’équipe logistique – Milieu pénitentiaire F/H chez Fédération des APAJH. Assurez-vous que votre expérience pertinente pour la logistique est clairement mise en avant. On veut voir de la clarté et du contenu ciblé pour capter l'attention des recruteurs.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Fédération des APAJH
✨Maîtrise des outils logistiques
Dans le domaine de la logistique et de la supply chain, il est essentiel de connaître les outils comme SAP, Oracle ou même des logiciels de gestion d'inventaire. Assure-toi de parler de ton expérience avec ces outils pendant l'entretien : cela montrera que tu es prêt à plonger dans le vif du sujet dès le premier jour.
✨Prépare-toi pour des études de cas
Les entretiens pour un poste à temps plein dans la logistique peuvent inclure des études de cas. Prends le temps de réviser des scénarios où tu fais face à des défis d'approvisionnement ou de gestion des stocks. Cela te permettra d'illustrer ta pensée critique et ta capacité à résoudre des problèmes.
✨Montre ton engagement dans le secteur
En tant que candidat pour un poste à temps plein, démontre ta motivation et ton enthousiasme pour la logistique. Sois prêt à partager pourquoi ce secteur te passionne et comment tu vois ton évolution professionnelle au sein de l'industrie. Cela peut vraiment faire la différence !
✨Pose des questions ciblées
Au lieu de poser des questions génériques, concentre-toi sur des aspects précis de la logistique dans l'entreprise Fédération des APAJH. Par exemple, demande comment ils gèrent leurs relations avec les fournisseurs ou quelles sont leurs stratégies pour optimiser la chaîne d'approvisionnement. Cela montrera ton intérêt et ta compréhension du secteur.
