RESPONSABLE RÉGIONAL DÉVELOPPEMENT & ANIMATION RÉSEAU H/F

RESPONSABLE RÉGIONAL DÉVELOPPEMENT & ANIMATION RÉSEAU H/F

Penchard Full Time 42750 - 52250 € / an (estimé) Sur site
FC CONCEPT

En un coup d'œil

  • Missions: Accompagner et animer un réseau de partenaires pour booster leur performance commerciale.
  • Entreprise: SAS MAUGIN, leader en menuiserie industrielle avec plus de 60 ans d'expérience.
  • Avantages: CDI, véhicule de fonction, outils fournis et forte autonomie.
  • Autres infos: Environnement collaboratif valorisant l'expertise et l'esprit d'équipe.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une entreprise dynamique et participez à un réseau national en pleine croissance.
  • Qualifications: Formation commerciale Bac +3 ou expérience équivalente, compétences en développement commercial.

Le salaire estimé est compris entre 42750 - 52250 € par an.

Rejoignez SAS MAUGIN, un acteur majeur de la menuiserie industrielle.

Depuis plus de 60 ans, SAS Maugin conçoit et fabrique des menuiseries PVC, aluminiums destinés aux professionnels du bâtiment et de la rénovation.

Entreprise reconnue pour son savoir-faire industriel, son innovation et la qualité de ses produits, Maugin accompagne au quotidien son réseau de partenaires à travers la marque Terres de Fenêtre.

Dans le cadre du développement de notre réseau en Île-de-France, nous recherchons un(e) : Responsable Régional Développement & Animation Réseau H/F

Votre mission

Rattaché(e) à la Direction Commerciale et à la Direction du Réseau, vous êtes le relais privilégié des adhérents et partenaires Terres de Fenêtre sur votre secteur.

  • À Ce Titre, Vous
  • Accompagnez et animez les partenaires du réseau afin de développer leur performance commerciale.
  • Élaborez et déployez des plans d'actions personnalisés en fonction des objectifs de chaque dirigeant
  • Assurez un suivi régulier des partenaires, avec des visites terrain trimestrielles minimum.
  • Participez activement à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie du réseau.
  • Assurez la transmission des informations, outils et bonnes pratiques émanant de la tête de réseau.
  • Réalisez un reporting régulier auprès de la Direction du Réseau.
  • Identifiez les opportunités de développement et proposez des actions d'amélioration continue.
  • Remontez les informations commerciales, économiques et organisationnelles observées chez les partenaires.
  • Votre Profil
  • Formation supérieure commerciale (Bac +3 minimum) ou expérience significative équivalente.
  • Expérience réussie dans l'animation de réseau, le développement commercial ou la vente Bto B.
  • Bonne connaissance du secteur de la menuiserie industrielle, de la fermeture ou du bâtiment appréciée.
  • Excellentes qualités relationnelles et de communication.
  • Sens de l'écoute, diplomatie et capacité à fédérer.
  • Goût du terrain et de la négociation.
  • Autonomie, organisation et esprit d'initiative.
  • Conditions
  • CDI
  • Secteur : Île-de-France + les départements 76, 60 & 27
  • Déplacements fréquents sur la région
  • Véhicule de fonction
  • Outils informatiques et téléphone fournis
  • Rémunération selon profil et expérience

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Intégrer une entreprise industrielle française.
  • Participer au développement d'un réseau national dynamique.
  • Bénéficier d'une forte autonomie
  • Évoluer dans un environnement où proximité, expertise et esprit d'équipe sont des valeurs fortes.

• Envie de relever ce challenge ?

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RESPONSABLE RÉGIONAL DÉVELOPPEMENT & ANIMATION RÉSEAU H/F employeur : FC CONCEPT

Rejoindre SAS MAUGIN, c'est intégrer une entreprise industrielle française reconnue pour son savoir-faire et son innovation dans le secteur de la menuiserie. Située en Île-de-France, vous bénéficierez d'une forte autonomie et d'un environnement de travail où la proximité, l'expertise et l'esprit d'équipe sont valorisés. De plus, des opportunités de développement personnel et professionnel vous attendent, vous permettant de contribuer activement à un réseau national dynamique.

FC CONCEPT

Coordonnées :

Équipe de recrutement de FC CONCEPT

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher RESPONSABLE RÉGIONAL DÉVELOPPEMENT & ANIMATION RÉSEAU H/F

✨Explore les Événements de l'Industrie

Assiste à des salons ou des conférences sur la gestion et le développement de produits. Ces événements sont d'excellentes occasions pour rencontrer des professionnels du secteur et découvrir des opportunités qui ne sont pas toujours publiées en ligne!

✨Rejoins des Groupes et Communautés en Ligne

Participe à des forums ou des groupes LinkedIn dédiés à la gestion de produits. Non seulement tu pourras échanger avec des experts, mais tu découvriras aussi des opportunités d'emploi souvent partagées dans ces communautés.

✨Prends Part aux Projets Internes

Si tu as déjà une connexion avec une entreprise où tu aimerais travailler, propose d'aider sur des projets internes. Cela démontre ton intérêt et ta capacité à contribuer, et qui sait, cela peut mener à une offre d'emploi à temps plein!

✨Postule Directement sur le Site de FC CONCEPT

N’hésite pas à postuler directement sur le site de FC CONCEPT pour le poste de RESPONSABLE RÉGIONAL DÉVELOPPEMENT & ANIMATION RÉSEAU H/F. C'est souvent la voie la plus rapide pour attirer l’attention des recruteurs et montrer ta motivation à rejoindre leur équipe!

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que RESPONSABLE RÉGIONAL DÉVELOPPEMENT & ANIMATION RÉSEAU H/F

Développement commercial
Animation de réseau
Vente BtoB
Connaissance du secteur de la menuiserie industrielle
Excellentes qualités relationnelles
Communication
Sens de l'écoute

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Montre ta passion pour le produit:Dans ton CV et ta lettre de motivation, fais bien ressortir ta passion pour la gestion et le développement de produit. Parle de projets passés où tu as pris des initiatives dans le développement produit ou de tes expériences qui montrent ta capacité à répondre aux besoins des utilisateurs.

Utilise des chiffres pour briller:On adore voir des résultats concrets ! N’hésite pas à inclure des données chiffrées dans ton CV, comme les taux d'adoption d'un produit que tu as géré ou les améliorations de performance que tu as apportées. Ça donne du poids à tes réussites.

Démontre ta compréhension du marché:Dans ta lettre de motivation, montre que tu connais bien le secteur de FC CONCEPT et les tendances en gestion de produit. Explique comment tes connaissances peuvent être bénéfiques pour l’équipe, en montrant que tu es à jour sur les pratiques et innovations du marché.

Soigne ton storytelling:Pour une candidature dans un rôle de gestion et développement de produit, raconte des histoires captivantes sur tes expériences passées dans ton CV. Utilise des phrases percutantes pour illustrer tes compétences en gestion de projet, en communication et en résolution de problèmes : ça fait toute la différence!

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez FC CONCEPT

✨Maîtrise des outils de gestion de projet

Dans le domaine de la gestion et développement de produit, il est crucial de maîtriser des outils comme Jira, Trello ou Asana. Prépare-toi à discuter de ton expérience avec ces plateformes et comment tu les as utilisées pour gérer des projets, coordonner des équipes et suivre les progrès.

✨Prépare tes études de cas

On risque de te poser des questions sur des études de cas pour évaluer tes compétences en résolution de problèmes. Sois prêt à partager des exemples précis de défis que tu as surmontés dans des projets précédents, en expliquant ton rôle et les résultats obtenus.

✨Mets en avant ta curiosité

En tant que candidat pour un poste à temps plein, les employeurs comme FC CONCEPT recherchent aussi ta motivation et ta capacité d'apprentissage. N'hésite pas à exprimer ta passion pour le développement de produits et à poser des questions sur les processus utilisés par l'entreprise pour améliorer constamment ses produits.

✨Démontre ta pensée critique

Les entretiens pour des postes en gestion de produit peuvent inclure des discussions sur la façon dont tu analyserais un produit existant pour l'améliorer. Sois prêt à réfléchir à haute voix, à évaluer des fonctionnalités et à proposer des solutions innovantes. Montre que tu es capable de porter un regard critique tout en gardant l'esprit d'équipe !