En un coup d'œil
- Missions: Rencontrer des entreprises pour comprendre leurs besoins en protection sociale et développer un portefeuille clients.
- Entreprise: AÉSIO mutuelle, une entreprise engagée avec une approche humaine.
- Avantages: Équilibre vie pro/perso, 24 jours de RTT, véhicule de fonction et avantages sociaux.
- Autres infos: Opportunités d'évolution au sein d'un groupe dynamique.
- Pourquoi ce job: Impactez les entreprises locales tout en développant vos compétences commerciales sur le terrain.
- Qualifications: Expérience en BtoB en assurance et permis de conduire requis.
Le salaire estimé est compris entre 35550 - 43450 € par an.
Le poste de Conseiller Commercial TPE H/F (Rouen) AÉSIO mutuelle renforce sa présence locale pour accompagner les entreprises de 1 à 19 salariés dans la protection de leur activité et de leurs salariés, avec une approche humaine et engagée.
Vos missions principales seront de : - Aller à la rencontre des entreprises sur le terrain et comprendre leurs enjeux de protection sociale - Développer et fidéliser un portefeuille clients dans une logique de relation de confiance sur le long terme - Animer votre réseau local (partenaires, événements, acteurs économiques du territoire) Ce que propose AÉSIO mutuelle - Une organisation flexible favorisant l'équilibre vie pro / vie perso - Un contrat 39h avec 24 jours de RTT et 25 jours de congés par an - Un collectif solidaire et un accompagnement structuré dès l'intégration - Véhicule de fonction avec carte GR pour assurer tous les déplacements - Des perspectives d'évolution au sein du groupe AEMA - Avantages sociaux : Mutuelle, prévoyance, épargne salariale avec abondement, accord d'intéressement et participation.
Carte restaurant : Prise en charge à 60%, 11EUR/jour CSE : Billetterie, chèques vacances, etc Le profil recherché Vous avez une expérience d'un an minimum en Bto B en assurance et prévoyance collective auprès d'une mutuelle ou d'un courtier.
Commercial(e) terrain, vous avez le permis de conduire et l'envie de développer votre secteur géographique.
L'entreprise Créé en 2007, le cabinet FAB Group s'est spécialisé dans 11 secteurs d'activités (AEC, Assurance, Banque, BTP & Construction, Finance de marché, Finance d'entreprise, Immobilier, Industrie, IT & Digital, Legal et Supply Chain) et chacun de ses consultants est expert et travaille exclusivement sur l'un de ces secteurs.
Quels sont nos atouts ?
L'expertise métier de nos consultants forgée au contact des décideurs et professionnels de leurs secteurs, la proximité envers nos clients et candidats, facilitée par notre présence sur l'ensemble du territoire national et au Luxembourg, la rigueur que nous mettons en œuvre tout au long du processus de recrutement.
Ces trois atouts combinés nous permettent d'avoir la confiance des plus grands acteurs sur nos secteurs mais aussi des structures en forte croissance (Fintechs, Insurtechs, structures à taille humaine de tous horizons) qui nous choisissent comme partenaire pour enrichir leur capital humain.
Vous avez une expérience d'un an minimum en Bto B en assurance et prévoyance collective auprès d'une mutuelle ou d'un courtier.
Commercial(e) terrain, vous avez le permis de conduire et l'envie de développer votre secteur géographique.
Conseiller Commercial TPE H/F (Rouen) in Sotteville-lès-Rouen employeur : Fab-Group
Fab Group est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et dynamique au sein d'une PME innovante en Indre-et-Loire. Nos employés bénéficient d'opportunités de développement professionnel, d'une culture d'entreprise axée sur l'entraide et la créativité, ainsi que d'une période de transmission pour garantir une intégration réussie dans le rôle de Chef de Projet Fonderie. Rejoindre notre équipe, c'est participer à des projets passionnants tout en contribuant à la croissance d'une entreprise qui valorise chaque membre de son personnel.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Conseiller Commercial TPE H/F (Rouen) in Sotteville-lès-Rouen
✨Immerge-toi dans le monde de l'assurance
Pour décrocher un poste en assurance, il faut vraiment bien comprendre les nuances de ce secteur. Participe à des événements comme des salons de l'emploi spécifiquement axés sur l'assurance, où tu pourras te connecter avec des recruteurs et des professionnels. Check aussi les forums et groupes LinkedIn spécialisés, où beaucoup d'opportunités se cachent.
✨Utilise les plateformes de l'industrie
Rapproche-toi des plateformes et des institutions d'assurance comme la FFSA ou le CNAPS. Souvent, ils ont des offres d'emploi exclusives pour leurs membres ou des opportunités de mentorat qui peuvent vraiment faire la différence dans ta recherche de stage.
✨Mets l'accent sur la préparation
Une fois que tu es convoqué pour un entretien, prépare-toi sur les tendances actuelles de l'assurance. Connaître les produits d'assurance à la mode ou les nouvelles régulations peut impressionner tes interlocuteurs. En plus, n’hésite pas à poser des questions pertinentes sur les défis que rencontre Fab-Group dans le secteur.
✨Candidature en direct, c'est le top!
N'attends pas que les offres tombent, va sur le site de Fab-Group et postule directement. Les entreprises adorent voir des candidats proactifs ! Une proposition directe montre ton intérêt et ta motivation, alors n'hésite pas à envoyer ton CV après avoir fait tes recherches sur l'entreprise.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Conseiller Commercial TPE H/F (Rouen) in Sotteville-lès-Rouen
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques !:Dans le domaine de l'assurance, les compétences techniques sont essentielles. N'hésite pas à mettre en avant des certifications pertinentes ou des formations que tu as suivies. Par exemple, si tu as des connaissances en gestion des risques ou en modélisation, intègre-les dans ton CV pour te démarquer.
Soigne ton CV avec des chiffres:Pour un poste à plein temps dans l'assurance, il est crucial de montrer des résultats mesurables. Si tu as déjà travaillé sur des projets où tu as amélioré des processus ou réduit des coûts, n'hésite pas à quantifier tes réalisations. Par exemple, mentionne des pourcentages de réduction des sinistres ou d'augmentation de la satisfaction client.
Raconte ton histoire dans la lettre de motivation:Ta lettre de motivation doit raconter pourquoi tu es passionné par le secteur de l'assurance et comment tu peux apporter de la valeur à Fab-Group. N'hésite pas à intégrer des expériences personnelles ou professionnelles qui t'ont conduit vers ce métier. Cela peut vraiment toucher le recruteur !
Soyez précis sur vos disponibilités:Étant donné qu’il s’agit d’un emploi à plein temps, assure-toi que tes disponibilités sont évidentes dans ta candidature. Précise dès le début quand tu pourrais commencer et si tu es flexible sur les horaires. Cela montre ta motivation et ta disponibilité pour le poste chez Fab-Group.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Fab-Group
✨Montre ton expertise technique
Dans le domaine de l'assurance, il est crucial de bien comprendre les outils et les logiciels utilisés. Prépare-toi à discuter de tes expériences avec les systèmes de gestion des sinistres ou les bases de données d'assurance, car tu pourrais être interrogé sur leur fonctionnement ou leur application dans des cas concrets.
✨Prépare-toi aux mises en situation
Attends-toi à des scénarios pratiques où ils vont te demander comment tu gérerais des situations complexes. Pratique des études de cas qui impliquent des évaluations de risque ou des analyses de portefeuilles d'assurance pour montrer tes réflexes analytiques.
✨Sois motivé et montre ta passion
En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est important de montrer non seulement tes compétences, mais aussi ton intérêt pour l'industrie de l'assurance. Partage tes projets ou tes recherches qui démontrent ta motivation à contribuer à l’évolution du secteur chez Fab-Group.
✨Poser des questions stratégiques
Prépare quelques questions pertinentes pour tes intervieweurs. Par exemple, demande-leur comment Fab-Group prévoit de s'adapter aux changements réglementaires dans le secteur de l'assurance. Cela montrera que tu es à jour sur les évolutions du secteur et que tu envisages ton rôle dans le futur de l'entreprise.
