EntrepriseEnvie de rejoindre un cabinet où expertise, proximité et esprit d'équipe font la différence ?Notre client, cabinet d'expertise comptable situé à Flers, accompagne une clientèle variée de TPE, PME, artisans, commerçants et professions libérales.Vous intégrerez une structure de 20 collaborateurs, dont une équipe sociale de 4 gestionnaires de paie. L'ambiance est conviviale, le management accessible et l'entraide naturelle. Les échanges techniques sont encouragés et chacun bénéficie d'une réelle autonomie dans la gestion de ses dossiers.
Missions
- Collecter et contrôler les variables de paie.
- Établir les bulletins de salaire et réaliser les DSN.
- Gérer les entrées et sorties des salariés : contrats, avenants et documents de fin de contrat.
- Assurer le suivi administratif du personnel.
- Conseiller les clients sur leurs problématiques courantes en droit social.
- Effectuer une veille réglementaire et garantir la conformité des dossiers.
Conditions
- CDI à temps plein - 35 heures.
- Rémunération : 29 000 à 35 000 EUR brut annuel, selon expérience.
- Télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine.
- Horaires flexibles et organisation favorisant l'équilibre personnel.
- Titres-restaurant et primes.
- Logiciel de paie Silae.
- Formation continue et perspectives d'évolution.
Profil
Vous êtes titulaire d'une formation en paie, RH ou comptabilité et justifiez idéalement de 2 ans d'expérience en cabinet.Rigoureux(se), organisé(e) et discret(ète), vous maîtrisez les fondamentaux de la paie et appréciez le contact client. Vous savez gérer vos échéances avec méthode et aimez travailler en équipe.Envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez une structure qui valorise votre expertise et vous permet de continuer à progresser.
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Gestionnaire de Paie H/F in Flers employeur : Fab-Group
Fab Group est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et dynamique au sein d'une PME innovante en Indre-et-Loire. Nos employés bénéficient d'opportunités de développement professionnel, d'une culture d'entreprise axée sur l'entraide et la créativité, ainsi que d'une période de transmission pour garantir une intégration réussie dans le rôle de Chef de Projet Fonderie. Rejoindre notre équipe, c'est participer à des projets passionnants tout en contribuant à la croissance d'une entreprise qui valorise chaque membre de son personnel.
