En un coup d'œil
- Missions: Cadrer les besoins clients et optimiser la gestion de projets innovants.
- Entreprise: Extia, une entreprise dynamique et collaborative qui valorise l'humain.
- Avantages: Télétravail, remboursement des transports, tickets restaurant, mutuelle haut de gamme.
- Autres infos: Opportunités de formation, événements réguliers et communauté e-sport.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe où votre impact est valorisé et où le bien-être au travail est primordial.
- Qualifications: BAC +5 avec 3 ans d'expérience en gestion de projet.
Le salaire estimé est compris entre 35000 - 45000 € par an.
CDI
Bordeaux
35k - 45k €
D'abord qui
- Dynamique, vous avez une attitude positive et savez transmettre votre énergie à vos collègues
- Investi, vous vous dépensez sans compter
- Collaboratif, vous êtes le roi des post-it et des kanbans car le partage d’idées est primordial pour vous
Ensuite quoi
- Cadrer les besoins du client
- Accompagner le métier dans la réflexion et l’expression de ses besoins (organisation de workshop, structuration des process, rédaction des spécifications fonctionnelles, études préalables, rationalisation du besoin, analyse de l’écosystème, interaction avec d’autres projets, etc...)
- Identifier les compétences nécessaires au projet et construire le planning prévisionnel
- Chiffrer les budgets et les moyens à mettre en œuvre
- Analyser les risques et les opportunités du projet
- Emettre les appels d’offres et structurer la démarche de sélection des soumissionnaires
- Participer aux négociations commerciales et aux démarches de contractualisation
- Consolider la démarche du Projet
- Proposer les modèles de gouvernance projet, co/animer les comités de pilotages et participer aux différentes instances
- Optimiser les process et proposer les méthodologies adaptées
- Contrôler le respect des exigences contractuelles et la qualité des livrables
- Suivre et alerter sur les dérives planning et sur les dépassements de jalons du projet
- Mettre en place et actualiser le reporting des indicateurs de suivi du projet (KPI, actualisation budgétaire, MAJ planning des chantiers, suivi des livrables...)
- Formaliser les engagements et accompagner la direction de projet et les chefs de projet dans la réalisation de leur mission
- Identifier les opportunités et prévenir les risques : être un catalyseur de plans d’actions
- Encadrer la réalisation des recettes et tests (élaboration des cahiers de recettes et des supports de formation, définir les moyens et méthodes pertinentes, structurer les remontées d’informations, contrôler les plans d’actions correctives et assurer le reporting)
- Construire la communication autour du projet (KPI, état d’avancement, etc...)
- Centraliser et archiver la documentation du projet
- Conseiller et auditer l'exploitation
- Identifier et diffuser les bonnes pratiques
- Accompagner aux changements
- Initier le suivi d’exploitation et le reporting des indicateurs de suivi (notamment SLA)
- Superviser la mise en place des instances de suivi d’exploitation et veiller au niveau d’expertise de l’équipe d’exploitation dans la maitrise de son outil ou de sa prestation
- Proposer les audits de contrôle et les plans de préventions
- Initier le contrôle de la facturation des services récurrents
Profil recherché
- De formation Bac+5 (école d’ingénieur, de commerce ou équivalent de l’enseignement supérieur), vous justifiez d’une expérience significative en gestion et conduite de projet et/ou PMO d’a minima 3 ans.
- Doté(e) de bonnes qualités relationnelles et d’écoute, vous avez une communication exemplaire tant orale qu’écrite, et un sens fin de l’analyse. Vous êtes orienté vers la recherche de solutions et la satisfaction client.
- Vous avez des connaissances en bases de données (SQL, Oracle) et une excellente maitrise des outils bureautiques. La connaissance d’outils de management de projet tels que CA Clarity/Workbench, Microsoft Project/Project Server ou Planview sera appréciée.
- La maîtrise de l’anglais à l’oral et à l’écrit est indispensable.
Processus de recrutement
- Échangez avec un ou une chargée de recrutement pour un premier contact téléphonique
- Rencontrez un ou une Ingénieure d’Affaires (Business Manager) sur vos souhaits d’évolution
- Approfondissez avec nos responsables et directeurs d’agence pour connaître la vision de l'agence
Selon votre profil, des tests ou entretiens techniques pourront vous être demandés. Tout au long du processus, vous pourrez échanger avec nos consultants pour en savoir + sur leur quotidien chez nous !
Les petits plus
- Télétravail possible
- 100% des frais de transports en commun pris en charge, des tickets restaurant et une mutuelle haut de gamme
- Un CSE avantageux et des challenges tout au long de l'année !
- Des primes à hauteur des performances de l'année et de l'implication
- 250 événements par an pour rencontrer vos collègues et des locaux feel good
- Des formations, conférences et une plateforme d'e-learning avec LinkedIn pour monter en compétences
- Des Communautés Métiers et du Mentorat pour partager son expertise et en apprendre sur de nombreux sujets
- Une communauté de e-sport : Extia Gaming !
- Envie d’évoluer ? Grâce à notre politique de mobilité interne, explorez de nouvelles opportunités en France ou dans l’un de nos 7 autres pays !
PMO Confirmé (H/F) in Bordeaux employeur : Extia Group
Extia est un employeur exceptionnel qui place l'humain au cœur de ses préoccupations, offrant un environnement de travail où le bien-être et la performance coexistent harmonieusement. Avec des opportunités de développement professionnel, un accès illimité à des formations sur LinkedIn Learning et une culture d'entreprise dynamique illustrée par 250 événements par an, chaque collaborateur peut s'épanouir tout en contribuant à des projets significatifs. Rejoindre notre bureau d'Orléans, c'est intégrer une équipe passionnée et engagée, où votre potentiel sera pleinement révélé.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher PMO Confirmé (H/F) in Bordeaux
✨Réseautage dans le secteur IT
Pour te démarquer dans le domaine du conseil IT, il est crucial d'assister à des meetups techniques et des conférences professionnelles où tu pourras rencontrer des experts et des recruteurs. N'hésite pas à te joindre à des communautés en ligne comme Stack Overflow ou des forums dédiés pour échanger et te faire connaître.
✨Montre tes compétences pratiques
Mets en avant tes compétences en réalisant des projets pratiques ou en contribuant à des projets open-source. Cela pourrait vraiment faire la différence lors d'un entretien, car les employeurs dans le secteur IT veulent voir ce dont tu es capable en dehors de la théorie.
✨Profite des programmes de stage et de formation
Comme tu cherches un poste à temps plein, n'oublie pas de te tourner vers les programmes de stage ou d'intégration proposés par certaines entreprises. Même si tu ne cherches pas un stage, ces programmes te donneront un accès direct aux recruteurs et te permettront d'obtenir des conseils précieux sur leur processus de recrutement.
✨Postule directement sur notre site
N'oublie pas de consulter régulièrement le site de Extia Group pour les offres d'emploi en conseil IT. En général, les candidatures faites directement sur le site de l'entreprise sont souvent priorisées. Sois proactif et postule dès qu'une position t'intéresse !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que PMO Confirmé (H/F) in Bordeaux
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences techniques!:Pour un poste dans le conseil IT, il est crucial de montrer tes compétences techniques sur ton CV. Qu’il s’agisse de langages de programmation, de gestion de projet ou même de logiciels spécifiques, assure-toi que ton expérience et tes certifications soient clairement présentées pour que nous puissions rapidement évaluer ta pertinence pour Extia Group.
Ne néglige pas les projets passés:Mentionne des projets sur lesquels tu as travaillé qui démontrent ta capacité à résoudre des problèmes complexes. On veut voir comment tu as utilisé ta tech pour améliorer un processus ou une solution. Un lien vers ton portfolio ou des études de cas serait un plus énorme!
Soigne ta lettre de motivation:Ta lettre de motivation est ta chance de nous montrer pourquoi tu veux travailler chez Extia Group et ce que tu peux apporter à l'équipe. Sois spécifique sur tes aspirations professionnelles et comment le rôle de PMO Confirmé (H/F) s'inscrit dans ton parcours. Montre-nous ta passion!
Renseigne-toi sur l'entreprise:Avant de soumettre ta candidature, fais un petit tour sur notre site pour comprendre notre culture et nos valeurs. Quand tu parles de Extia Group dans ta candidature, évoque des projets ou des initiatives qui t'inspirent. Cela prouvera que tu es investi et que tu as fait tes devoirs!
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Extia Group
✨Maîtrise des outils informatiques
Dans le secteur du conseil IT, il est crucial de montrer sa maîtrise des outils et logiciels spécifiques comme les plateformes de gestion de projet (ex : JIRA, Trello) et les langages de programmation (Python, SQL). Prépare-toi à discuter comment tu as utilisé ces outils dans des projets passés.
✨Préparation aux études de cas
Les entretiens dans le conseil IT incluent souvent des études de cas pour évaluer ta capacité à résoudre des problèmes complexes. Pratique des études de cas typiques en lien avec la transformation digitale ou l'optimisation des processus pour te sentir à l'aise le jour J.
✨Montre ta motivation pour le conseil
En tant qu'étudiant cherchant un poste à pleine temps, il est important de démontrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta volonté d'apprendre. Prépare quelques exemples où tu as pris l'initiative d'apprendre de nouvelles compétences ou d'améliorer tes connaissances en IT.
✨Soigne ton réseau professionnel
Avant l'entretien, n’hésite pas à acquérir des informations grâce à ton réseau. Connecte-toi avec des anciens stagiaires ou des employés de Extia Group sur des plateformes comme LinkedIn pour mieux comprendre leur culture et les défis auxquels ils font face.
