En un coup d'œil
- Missions: Concevoir des solutions innovantes pour transformer le parcours client dans le secteur de l'assurance.
- Entreprise: Acteur majeur et historique du secteur de l'assurance, solide et ancré sur le territoire.
- Avantages: CDI, projet stratégique ambitieux, travail en équipe experte et impact direct sur les résultats.
- Autres infos: Environnement stimulant avec des opportunités de croissance professionnelle.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique pour façonner l'avenir de l'assurance avec des solutions performantes.
- Qualifications: Expérience en gestion de projet fonctionnel et compétences en analyse métier requises.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
L’entreprise accompagne dans son recrutement CDI. Rejoignez un acteur majeur et historique du secteur de l’assurance, reconnu pour sa solidité et son ancrage sur le territoire national. L’entreprise lance actuellement un vaste programme stratégique de transformation (budget de 25 à 30 millions d’euros, horizon 2030), soutenu au plus haut niveau de la direction. L’objectif ? Refondre intégralement le parcours client et le moteur de tarification pour proposer des solutions plus résilientes, performantes et en phase avec les nouveaux enjeux du marché.
Dans ce contexte, ils cherchent à renforcer leur équipe de pilotage en recrutant un(e) Chef de Projet AMOA / Architecte Fonctionnel H/F.
Les missions / rôles
- Conception fonctionnelle : définir et concevoir les patterns d’architecture fonctionnelle en lien étroit avec l’équipe urbanisation du SI.
- Cadrage et analyse : rédiger les User Stories, modéliser les processus métiers (parcours de souscription, OAV) et gérer la partie chiffrage des solutions.
- Expertise tarification : appréhender le fonctionnement complexe du moteur de tarification et superviser les aspects liés à son paramétrage.
- Suivi du delivery : accompagner les équipes techniques tout au long du cycle de développement, et valider la conformité via le pilotage des phases de tests.
- Coordination : agir comme le véritable trait d’union entre les exigences métiers (IARD, Santé, Prévoyance) et les équipes de réalisation.
Chef de Projet AMOA / Architecte Fonctionnel – Secteur Assurance – H/F in Nanterre employeur : Externatic
Externatic est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique à Saint-Brieuc, où l'innovation et la collaboration sont au cœur de notre culture. Nous valorisons le développement professionnel de nos employés en leur offrant des opportunités de croissance, tout en garantissant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle grâce à des options de télétravail. Avec des avantages tels que des titres-restaurant et une mutuelle entièrement financée, nous nous engageons à créer un cadre de travail épanouissant et motivant.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de Projet AMOA / Architecte Fonctionnel – Secteur Assurance – H/F in Nanterre
✨Immerge-toi dans le monde de l'assurance
Pour décrocher un poste en assurance, il faut vraiment bien comprendre les nuances de ce secteur. Participe à des événements comme des salons de l'emploi spécifiquement axés sur l'assurance, où tu pourras te connecter avec des recruteurs et des professionnels. Check aussi les forums et groupes LinkedIn spécialisés, où beaucoup d'opportunités se cachent.
✨Utilise les plateformes de l'industrie
Rapproche-toi des plateformes et des institutions d'assurance comme la FFSA ou le CNAPS. Souvent, ils ont des offres d'emploi exclusives pour leurs membres ou des opportunités de mentorat qui peuvent vraiment faire la différence dans ta recherche de stage.
✨Mets l'accent sur la préparation
Une fois que tu es convoqué pour un entretien, prépare-toi sur les tendances actuelles de l'assurance. Connaître les produits d'assurance à la mode ou les nouvelles régulations peut impressionner tes interlocuteurs. En plus, n’hésite pas à poser des questions pertinentes sur les défis que rencontre Externatic dans le secteur.
✨Candidature en direct, c'est le top!
N'attends pas que les offres tombent, va sur le site de Externatic et postule directement. Les entreprises adorent voir des candidats proactifs ! Une proposition directe montre ton intérêt et ta motivation, alors n'hésite pas à envoyer ton CV après avoir fait tes recherches sur l'entreprise.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de Projet AMOA / Architecte Fonctionnel – Secteur Assurance – H/F in Nanterre
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques !:Dans le domaine de l'assurance, les compétences techniques sont essentielles. N'hésite pas à mettre en avant des certifications pertinentes ou des formations que tu as suivies. Par exemple, si tu as des connaissances en gestion des risques ou en modélisation, intègre-les dans ton CV pour te démarquer.
Soigne ton CV avec des chiffres:Pour un poste à plein temps dans l'assurance, il est crucial de montrer des résultats mesurables. Si tu as déjà travaillé sur des projets où tu as amélioré des processus ou réduit des coûts, n'hésite pas à quantifier tes réalisations. Par exemple, mentionne des pourcentages de réduction des sinistres ou d'augmentation de la satisfaction client.
Raconte ton histoire dans la lettre de motivation:Ta lettre de motivation doit raconter pourquoi tu es passionné par le secteur de l'assurance et comment tu peux apporter de la valeur à Externatic. N'hésite pas à intégrer des expériences personnelles ou professionnelles qui t'ont conduit vers ce métier. Cela peut vraiment toucher le recruteur !
Soyez précis sur vos disponibilités:Étant donné qu’il s’agit d’un emploi à plein temps, assure-toi que tes disponibilités sont évidentes dans ta candidature. Précise dès le début quand tu pourrais commencer et si tu es flexible sur les horaires. Cela montre ta motivation et ta disponibilité pour le poste chez Externatic.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Externatic
✨Montre ton expertise technique
Dans le domaine de l'assurance, il est crucial de bien comprendre les outils et les logiciels utilisés. Prépare-toi à discuter de tes expériences avec les systèmes de gestion des sinistres ou les bases de données d'assurance, car tu pourrais être interrogé sur leur fonctionnement ou leur application dans des cas concrets.
✨Prépare-toi aux mises en situation
Attends-toi à des scénarios pratiques où ils vont te demander comment tu gérerais des situations complexes. Pratique des études de cas qui impliquent des évaluations de risque ou des analyses de portefeuilles d'assurance pour montrer tes réflexes analytiques.
✨Sois motivé et montre ta passion
En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est important de montrer non seulement tes compétences, mais aussi ton intérêt pour l'industrie de l'assurance. Partage tes projets ou tes recherches qui démontrent ta motivation à contribuer à l’évolution du secteur chez Externatic.
✨Poser des questions stratégiques
Prépare quelques questions pertinentes pour tes intervieweurs. Par exemple, demande-leur comment Externatic prévoit de s'adapter aux changements réglementaires dans le secteur de l'assurance. Cela montrera que tu es à jour sur les évolutions du secteur et que tu envisages ton rôle dans le futur de l'entreprise.
