En un coup d'œil
- Missions: Piloter des projets ferroviaires innovants et coordonner des équipes dynamiques.
- Entreprise: Leader dans le secteur ferroviaire avec une culture collaborative.
- Avantages: Télétravail, RTT, tickets restaurant, primes et CSE attractif.
- Autres infos: Opportunités de carrière passionnantes et environnement dynamique.
- Pourquoi ce job: Rejoignez-nous pour transformer le futur du transport ferroviaire.
- Qualifications: Ingénieur Bac+5 avec expérience en gestion de projet ferroviaire.
Le salaire estimé est compris entre 38000 - 38000 € par an.
Description du poste
Au sein de l’équipe Infrastructures et Transport rattachée à l’agence de Saint-Priest, vous occuperez le rôle de
Chef de Projet Ferroviaire / PMO Senior H/F .
Missions
- Piloter un portefeuille d’environ 10 marchés de travaux dans le cadre d’un projet stratégique de modernisation ferroviaire
- Coordonner les entreprises intervenantes et les équipes de maîtrise d’œuvre de travaux (MOETx)
- Analyser les écarts, anticiper les impacts et assurer le suivi des actions correctives
- Assurer le reporting régulier auprès de l’équipe projet
- Analyser les plannings industriels et consolider le planning général du projet
- Préparer et animer les réunions de coordination et de suivi planning
- Identifier les risques délais et proposer les actions de sécurisation associées
- Piloter les interfaces entre les différents métiers et parties prenantes du projet
- Coordonner les activités de signalisation, voie, énergie, télécommunications, CAT et génie civil
- Participer à la préparation des mises en service (MES) et des opérations de basculement
- Assurer le suivi des coûts, des délais et des risques tout au long du projet
- Participer aux visites terrain et garantir la bonne coordination entre les travaux et l’exploitation ferroviaire
Profil
- De formation Ingénieur Bac+5 avec une spécialisation en Électricité, Instrumentation et Automatisme (EIA), génie ferroviaire ou équivalent
- Vous justifiez d’une expérience de 3 à 5 ans minimum dans l’environnement ferroviaire
- Vous disposez d’une expérience significative en gestion de projet complexe et en pilotage de travaux ferroviaires
- Vous maîtrisez la coordination multi-lots et la gestion des interfaces techniques
- Vous possédez de solides compétences en analyse de planning et en suivi de projet
- Une expérience au sein de SNCF Réseau ou sur des projets de signalisation ferroviaire est fortement appréciée
- Vous connaissez les environnements MOEG et/ou MOETx
- Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre sens de l’organisation et votre capacité à fédérer les équipes
- Vous disposez d’excellentes qualités de communication et d’un fort esprit de coordination transverse
- Vous êtes à l’aise dans la production de reportings structurés et le suivi d’indicateurs projets
Rémunération et avantages
- Politique interne sur le télétravail
- CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive. etc).
- 13 RTT + un compte épargne temps
- Carte de tickets restaurant
- Prévoyance Santé
- Prime de vacances
- Prime de cooptation
- Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable
- Salaire à partir de 38 000 K€ brut annuel suivant votre expertise
Notre process de recrutement
- Vous candidatez,
- Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
- Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
- Si validation, envoi de la proposition de collaboration
• Début de votre parcours d’intégration chez Expleo!
A bientôt dans nos équipes!
La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.
A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.
#J-18808-Ljbffr
Chef de projet technique H/F employeur : Expleo
Expleo France est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et collaboratif où l'innovation et l'excellence technique sont au cœur de nos activités. Nos employés bénéficient d'opportunités de développement professionnel continu, d'une culture de travail inclusive et d'avantages uniques liés à notre localisation, favorisant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une carrière significative au sein d'un secteur en pleine évolution.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de projet technique H/F
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez Expleo. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de projet technique H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour Expleo. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Expleo
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie Expleo. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
