En un coup d'œil
- Missions: Gère la supervision Linux et optimise les outils de monitoring pour assurer la disponibilité des services.
- Entreprise: Rejoignez une équipe dynamique au sein d'une DSI innovante à Mougins.
- Avantages: Environnement stimulant avec des opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Travaillez dans un environnement à forte volumétrie avec des défis techniques passionnants.
- Pourquoi ce job: Impactez directement la performance des applications critiques dans un cadre collaboratif.
- Qualifications: Expérience en administration Linux et maîtrise des outils de supervision comme Grafana.
Le salaire estimé est compris entre 58500 - 71500 € par an.
Au sein de l'équipe Supervision de la DSI, composée de 10 collaborateurs, vous contribuez au maintien en conditions opérationnelles et à la surveillance d'un parc de plus de 350 applications métiers critiques. Dans un environnement fortement orienté exploitation et monitoring temps réel, vous jouez un rôle central dans la disponibilité des services en garantissant une visibilité permanente sur la santé des infrastructures et des applications. Véritable référent sur les sujets de supervision Linux et de visualisation de données, vous participez à l'amélioration continue des outils, des processus et des capacités de détection de l'organisation.
Vos principales responsabilités :
- Administrer, maintenir et faire évoluer les plateformes de supervision sous Linux.
- Concevoir, développer et optimiser les tableaux de bord Grafana afin d'offrir une vision claire et pertinente des indicateurs clés.
- Définir et mettre en œuvre les métriques de disponibilité, de performance et de capacité des applications et infrastructures.
- Superviser les alertes, analyser les incidents et conduire les investigations nécessaires à l'identification des causes racines.
- Participer à l'amélioration continue des dispositifs de monitoring et à l'automatisation des tâches récurrentes.
- Accompagner les équipes techniques dans l'intégration de nouvelles applications et nouveaux services au sein de la plateforme de supervision.
- Garantir la fiabilité, la pertinence et la qualité des mécanismes de surveillance dans un environnement à forte volumétrie.
- Contribuer à l'industrialisation des pratiques d'exploitation et de supervision.
- Rédiger et maintenir la documentation technique ainsi que les procédures d'exploitation.
Profil candidat :
Compétences techniques
- Vous disposez d'une expérience significative dans l'administration Linux et les outils de supervision.
- Vous appréciez les environnements critiques où la réactivité, la rigueur et l'esprit d'analyse sont essentiels pour garantir la continuité de service.
Systèmes et exploitation
- Très bonne maîtrise des environnements Linux (Red Hat, CentOS, Ubuntu ou équivalent).
- Administration et exploitation de plateformes de production à haute disponibilité.
- Analyse de logs et diagnostic d'incidents techniques.
Supervision et monitoring
- Excellente maîtrise de Grafana : création de dashboards, gestion des métriques et paramétrage des alertes.
- Expérience des solutions de supervision et de collecte de données telles que : Prometheus, Centreon, Zabbix, Nagios ou solutions équivalentes.
Automatisation et scripting
- Bonnes compétences en Shell, Bash et/ou Python.
- Automatisation des tâches d'exploitation et des processus de supervision.
Infrastructure
- Bonne connaissance des protocoles réseau et des architectures systèmes.
- Compréhension des mécanismes de haute disponibilité, de performance et de résilience.
- Connaissance des pratiques DevOps et des approches d'industrialisation appréciée.
Compétences comportementales
- Fort esprit d'analyse et de résolution de problèmes.
- Rigueur et sens de l'organisation.
- Réactivité face aux situations critiques.
- Capacité à prioriser et à gérer plusieurs sujets simultanément.
- Esprit d'équipe et aisance dans les échanges avec des interlocuteurs variés.
- Curiosité technique et volonté d'amélioration continue.
- Sens du service et de la qualité.
Administrateur supervision Linux (F/H) employeur : Experis France
Experis France est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et innovant pour les professionnels de l'Intelligence Artificielle. Avec une culture axée sur la collaboration et le développement personnel, vous bénéficierez de nombreuses opportunités de croissance tout en profitant d'une flexibilité de télétravail qui favorise un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans des projets passionnants qui façonnent l'avenir de la technologie.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Administrateur supervision Linux (F/H)
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Experis France.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Experis France.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Experis France remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Experis France est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Administrateur supervision Linux (F/H)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Experis France et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Experis France sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Experis France
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Experis France, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Experis France !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Experis France, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
