En un coup d'œil
- Missions: Définir et faire évoluer des architectures Infrastructure as Code dans un environnement dynamique.
- Entreprise: Acteur majeur du secteur des médias et de l'audiovisuel à Paris.
- Avantages: Salaire compétitif, environnement stimulant et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Travaille avec des technologies de pointe et participe à des projets passionnants.
- Pourquoi ce job: Rejoins une équipe innovante et impacte le futur des infrastructures automatisées.
- Qualifications: Expérience en infrastructure et compétences en automatisation requises.
Le salaire estimé est compris entre 49500 - 60500 € par an.
- Ingénieur Infrastructure as Code & Systèmes F/H - Paris 16e Arrondissement
- Experis recherche un
Ingénieur Infrastructure as Code & Systèmes F/H pour intervenir auprès d'un acteur majeur du secteur des médias et de l'audiovisuel.
Au sein d'une équipe en charge des infrastructures systèmes, vous contribuerez à la définition, à l'évolution, à la sécurisation et à l'exploitation d'un écosystème d'infrastructure automatisée couvrant des environnements datacenter, cloud et hybrides.
Vous évoluerez dans un contexte technique stimulant, en collaboration avec les équipes internes et les différents partenaires technologiques.
- Vos missions
- Définir, concevoir et faire évoluer l'architecture Infrastructure as Code.
- Mettre en œuvre, administrer et maintenir les outils d'automatisation et d'industrialisation.
- Automatiser les opérations de déploiement, de mise à jour, de maintenance et de contrôle des infrastructures.
- Participer aux choix d'architecture et formuler des recommandations techniques.
- Garantir la disponibilité, la sécurité, la traçabilité et la maintenabilité des solutions déployées.
- Contribuer à l'amélioration continue des pratiques d'exploitation et d'automatisation.
- Diagnostiquer et résoudre les incidents complexes liés aux infrastructures et plateformes.
- Assurer la rédaction de la documentation technique et le transfert de compétences auprès des équipes.
- Participer aux travaux de veille technologique et aux réflexions d'évolution des infrastructures.
- #J-18808-Ljbffr
Ingénieur DevOps F/H in Paris employeur : Experis (Austria)
Experis France est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et innovant où l'humain et l'expertise sont au cœur de nos valeurs. Avec des opportunités de développement professionnel, un soutien à la formation continue et des avantages tels que le télétravail, une mutuelle avantageuse et des initiatives de bien-être, nous nous engageons à créer un cadre propice à l'épanouissement de nos talents. Rejoindre notre équipe, c'est participer à des projets significatifs tout en bénéficiant d'une culture d'entreprise inclusive et collaborative.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Ingénieur DevOps F/H in Paris
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Experis (Austria).
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Experis (Austria).
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Experis (Austria) remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Experis (Austria) est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Ingénieur DevOps F/H in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Experis (Austria) et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Experis (Austria) sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Experis (Austria)
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Experis (Austria), assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Experis (Austria) !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Experis (Austria), ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
