Vous assurez le pilotage de nos engagements clés et le suivi des contrats stratégiques de l’entreprise.
Votre rôle est avant tout celui d’un PMO et d’un garant de la qualité : vous fiabilisez l’information, préparez les instances de pilotage, suivez les actions et alertez sur les risques et les écarts. Vous vous appuyez sur les experts internes et sur nos outils de gestion contractuelle.
Vous travaillez en lien étroit avec les Sales, les équipes opérationnelles, les experts internes et la Direction Générale.
Vos missions
1. Pilotage du delivery des contrats clés
Vous intervenez selon trois niveaux de service, adaptés au besoin et à la maturité de chaque contrat.
Niveau 1 : Structuration et reporting
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Centraliser et mettre à jour les données contractuelles, commerciales et opérationnelles
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Suivre les engagements, échéances, KPI, risques et opportunités
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Produire les tableaux de bord et reportings nécessaires au pilotage
Niveau 2 : Pilotage de la gouvernance
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Préparer les COPIL : supports, ordres du jour, comptes rendus et plans d’actions
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Suivre les décisions et coordonner les relances auprès des contributeurs
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Consolider les informations nécessaires aux Sales et aux experts
Niveau 3 : Suivi opérationnel ciblé
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Préparer et suivre les COPRO, CRA, commandes, jalons, staffing et activités
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Mettre à jour les plans d’actions et remonter les alertes aux responsables concernés
2. Gestion du portefeuille de contrats clés
Dans une logique Connaître, Sécuriser, Performer, vous assurez une vision consolidée du portefeuille de contrats stratégiques :
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Maintenir une base de données fiable et à jour : périmètre, interlocuteurs, échéances, engagements, performance et risques
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Consolider les indicateurs clés : chiffre d’affaires, marge, activité, qualité, risques, échéances et opportunités
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Produire les reportings et synthèses à destination des Account Leads, des Sales et de la Direction Générale
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Identifier les contrats nécessitant une attention, un arbitrage ou un plan d’action
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Contribuer à la standardisation des outils, reportings et méthodes de pilotage
Formation Bac+5 (école de commerce, d’ingénieurs ou équivalent)Expérience de 3/4 ans minimum en PMO, delivery management, contract management ou gestion de comptes grands comptes, idéalement en ESN, conseil ou servicesBonne compréhension des enjeux contractuels (contrats-cadres, référencements, engagements de service, KPI)Maîtrise des outils de reporting et de data visualisation (Excel avancé, Power BI ou équivalent) ; une connaissance des outils de gestion contractuelle ou de CRM est un plusAisance dans la préparation et l’animation d’instances de gouvernance (COPIL, COPRO)
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Delivery Manager & Gestion du portefeuille des contrats clés in Paris employeur : eXalt
Rejoindre eXalt en tant que Chargé.e de Communication interne en alternance, c'est intégrer une entreprise dynamique qui valorise la culture d'entreprise et l'engagement social. Avec un environnement de travail collaboratif et inclusif, vous aurez l'opportunité de développer vos compétences en communication tout en participant à des projets à impact significatif, tant en France qu'à l'international. De plus, eXalt offre des perspectives de croissance professionnelle et un cadre propice à l'innovation et à la créativité.
