En un coup d'œil
- Missions: Piloter la stratégie produit et maximiser la valeur pour les utilisateurs.
- Entreprise: Exaion, une entreprise innovante dans le secteur technologique.
- Avantages: Environnement dynamique, opportunités de croissance et travail collaboratif.
- Autres infos: Culture d'innovation et collaboration entre équipes techniques et commerciales.
- Pourquoi ce job: Rejoignez-nous pour transformer des idées en solutions impactantes dans le cloud.
- Qualifications: Bac +5 en ingénierie informatique et 5 ans d'expérience en produits Cloud.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Votre rôle au sein d’Exaion
Rattaché au service Products & Solutions, vous aurez pour mission d’aligner les besoins utilisateurs, les objectifs business et les contraintes techniques afin de maximiser la valeur délivrée.
- Pilotage de la stratégie et de la Roadmap Produit
- Définition de la Vision : Formaliser la vision produit long terme et traduire celle‑ci en objectifs mesurables (OKRs) pour guider les équipes pluridisciplinaires.
- Gestion de la Roadmap : Élaborer, maintenir et communiquer une roadmap priorisée, évolutive selon les retours clients et l’évolution des contraintes techniques.
- Arbitrage et Priorisation : Appliquer des frameworks de décision rigoureux (RICE, Value vs.
Effort) pour optimiser le retour sur investissement tout en respectant la capacité d’ingénierie.
- Reporting Stratégique : Présenter régulièrement la stratégie, les jalons clés et les performances aux directions générales pour sécuriser l’engagement et les ressources.
- Recherche Utilisateur (Discovery) et Analyse de Marché
- Veille Concurrentielle : Analyser en continu l’environnement des acteurs majeurs (Hyperscalers, spécialisés) pour identifier les opportunités de différenciation et les gaps du marché.
- Compréhension Utilisateur : Affiner les personas cibles (Admin Partenaire, Admin Studio, Artiste) et cartographier leurs parcours complets pour anticiper et réduire les frictions.
- Validation Hypothèses : Coordonner la collecte de feedback auprès des partenaires et early adopters pour valider les hypothèses produits avant le développement.
- Analyse Data : Exploiter les données internes et études de marché pour objectiver les décisions stratégiques.
- Spécification & Livraison Produit
- Délimitation du Périmètre : Définir clairement le scope fonctionnel de chaque feature et planifier les jalons de livraison.
- Rédaction des Spécifications : Rédiger des cahiers des charges fonctionnels précis et techniquement faisables pour les briques critiques du produit.
- Interface Tech/Product : Collaborer étroitement avec le CTO et les ingénieurs dès la phase de conception pour intégrer les enjeux de sécurité, de scalabilité et d’architecture.
- Support au Développement : Assurer la disponibilité technique et commerciale durant les sprints Agile pour lever les ambiguïtés rapidement.
- Co-construction des leviers d’adoption & Pricing
- Stratégie de Pricing : Co-construire avec les équipes commerciales les modèles tarifaires et les offres de vente, basés sur la valeur perçue par segment utilisateur.
- Value Proposition : Identifier et structurer les arguments de vente (“Value Props”) et cas d’usage clés issus de la data utilisateur pour appuyer la stratégie marketing.
- Partenariats Techniques : Définir les modalités fonctionnelles et techniques des intégrations partenaires afin de garantir leur attractivité commerciale et leur robustesse technique.
Les indispensables : Bac +5 en ingénierie informatique ou équivalent académique/technologique reconnu.
Minimum 5 ans d’expérience dans un environnement technologique complexe.
Expérience préalable obligatoire sur des produits Cloud (Iaa S/Paa S) ou des solutions techniques B2B/Enterprise.
Anglais courant Compétences clés : Expertise Produit & Méthodologie Maîtrise des processus Agiles et de la Product Discovery.
Capacité à prioriser et construire une roadmap stratégique (frameworks RICE, etc.).
Réduction de PRD (Product Requirements Documents) et User Stories claires et techniques.
Culture Technique Cloud & Infrastructure Compréhension solide des architectures Iaa S/Paa S (Virtualisation, Stockage, Réseau, APIs).
Aptitude à dialoguer techniquement avec les ingénieurs sur des sujets avancés : Multi-tenancy, VDI, GPU, sécurité et conformité (RGPD/TPN).
Vision Business & UXApproche data-driven pour guider les décisions produit.
Connaissance des modèles commerciaux B2B, B2B2X (White-label) et du Usage-based billing.
Sensibilité UX/UI et capacité à traduire les besoins utilisateurs en solutions fonctionnelles.
Ce que nous aimons : Communication & Synthèse : Aisance à présenter une vision complexe aux parties prenantes et à rédiger avec rigueur.
Leadership & Transversalité : Capacité à collaborer efficacement entre Tech, Sales et Marketing, en faisant preuve de pédagogie et d’empathie.
Résultat & Innovation : Proactivité, esprit critique et orientation vers l’excellence opérationnelle.
Autonomie : Curiosité intellectuelle forte et capacité d’apprentissage continu.
Ce qui vous démarquera : Expertise Cloud B2B : Expérience concrète sur des produits Iaa S/Paa S ou architectures Multi-tenant.
Modèles Commerciaux Complexes : Maîtrise du White-label, du B2B2X et de la tarification à l’usage (Usage-based billing).
Traduction Technique : Capacité unique à expliquer des enjeux infrastructurels (GPU, Virtualisation) aux équipes
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Product Manager End-user computing F/H in Paris employeur : Exaion
Exaion est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et inclusif à Paris, où l'innovation et la collaboration sont au cœur de notre culture. Nous valorisons le développement professionnel de nos employés en leur fournissant des opportunités de formation continue et en encourageant l'autonomie et la proactivité. Rejoindre Exaion, c'est faire partie d'une équipe passionnée qui s'engage à bâtir des solutions sécurisées et performantes tout en respectant les normes les plus élevées de diversité et d'inclusion.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Product Manager End-user computing F/H in Paris
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Exaion.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Exaion.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Exaion remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Exaion est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Product Manager End-user computing F/H in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Exaion et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Exaion sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Exaion
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Exaion, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Exaion !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Exaion, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
