En un coup d'œil
- Missions: Accompagner les clients dans leurs projets immobiliers, de la prospection à la signature.
- Entreprise: Groupe Evoriel, acteur majeur des services immobiliers en France.
- Avantages: Télétravail, RTT, congés payés, et avantages divers pour le bien-être.
- Autres infos: Environnement inclusif avec de réelles opportunités de développement professionnel.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et faites la différence dans la vie des clients.
- Qualifications: Formation commerciale ou immobilière et première expérience en transaction immobilière.
Le salaire estimé est compris entre 24000 - 45000 € par an.
- Rémunération: EUR 24,000 - EUR 45,000 - annuel
- Description de l'entreprise
Lamy, marque du Groupe Evoriel, recrute!
EVORIEL est un groupe indépendant de services immobiliers en France avec 1 million de clients, 3 500 collaborateurs, plus de 200 agences sur l’ensemble du territoire.
A travers nos marques Lamy, Oralia, Richardière, Terranae, Bélier Assurances et Koprowatt Energies nous couvrons l’ensemble des besoins immobiliers, du particulier à l’investisseur institutionnel, autour des métiers de syndic de copropriété, gérance, location-transaction, gestion d’actifs commerciaux, assurance spécialisée en immobilier et courtage en énergie.
Evoriel est le partenaire de confiance qui facilite les parcours immobiliers.
Nous accompagnons des projets de vie et valorisons les patrimoines qui nous sont confiés.
Lamy et Oralia , les acteurs de référence de l’administration de biens, implantés sur l’ensemble du territoire français, avec un accompagnement personnalisé et des services sur mesure adaptés aux besoins des clients particuliers.
Richardière , le spécialiste du Property Management à destination des institutionnels et investisseurs privés.
Terranae , l'acteur majeur de la gestion d'actifs immobiliers commerciaux.
Bélier Assurances , le courtier interne, spécialiste incontesté des couvertures d’assurances immobilières.
Kopro Watt Energies , un service de courtage en énergie dédié aux copropriétés.
- Description du poste
- Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e)
Conseiller(ère) Immobilier(ère) .
Véritable ambassadeur(rice) de nos services, vous accompagnez vos clients dans toutes les étapes de leur projet immobilier, de la prospection à la signature définitive.
Au sein de notre équipe Transaction, vous développez votre portefeuille, conseillez vendeurs et acquéreurs et contribuez activement à la réussite des projets immobiliers de vos clients.
- Vos principales responsabilités
- Développer votre portefeuille et prospecter
- Identifier et qualifier les opportunités commerciales sur votre secteur.
- Mettre en œuvre des actions de prospection auprès des particuliers et des clients du portefeuille.
- Promouvoir l'ensemble des services proposés par le Groupe.
- Développer votre réseau et votre présence sur le marché local.
- Estimer et commercialiser les biens
- Réaliser les visites et les estimations des biens.
- Conseiller les propriétaires sur la stratégie de commercialisation la plus adaptée.
- Rédiger les mandats, avis de valeur et annonces immobilières.
- Mettre en valeur les biens à travers des supports commerciaux attractifs (photos, diffusion d'annonces, vitrines, outils digitaux).
- Accompagner les clients jusqu'à la vente
- Gérer les demandes acquéreurs et organiser les visites physiques ou virtuelles.
- Conseiller les clients tout au long de leur projet de vente ou d'acquisition.
- Négocier les offres d'achat.
- Rédiger les compromis de vente et suivre les conditions suspensives.
- Sécuriser les transactions jusqu'à la signature définitive chez le notaire.
- Accompagner les clients sur les aspects juridiques et fiscaux liés à leur projet.
- Assurer le suivi de votre activité
- Maintenir une relation de qualité avec vos clients afin de garantir leur satisfaction.
- Assurer le reporting régulier de votre activité auprès de votre manager.
- Contribuer au développement de l'image et de la notoriété de l'entreprise.
- Profil recherché
- Formation commerciale ou immobilière.
- Première expérience réussie dans la transaction immobilière, la vente ou le développement commercial.
- Bonne connaissance du marché immobilier et des techniques de négociation.
- Maîtrise des outils informatiques et des outils digitaux de prospection.
- Excellent sens du relationnel et de l'écoute.
- Goût du challenge et de la performance commerciale.
- Sens du service client et force de conviction.
- Organisation, autonomie et réactivité.
Vous souhaitez accompagner vos clients dans les moments clés de leur vie et contribuer activement au développement commercial de nos agences ? Rejoignez-nous !
Pourquoi nous rejoindre ?
En rejoignant nos équipes, vous intégrez un acteur majeur de l'immobilier qui place la satisfaction client, l'expertise métier et l'épanouissement de ses collaborateurs au cœur de sa stratégie.
Vous bénéficierez d'un environnement stimulant, d'outils performants, d'un accompagnement de proximité et de réelles opportunités de développement professionnel.
Informations complémentaires
Nous agissons en tant qu'Entreprise citoyenne avec une symétrie des attentions pour nos clients et nos collaborateurs.
A ce titre, nous proposons un environnement propice à l'épanouissement professionnel, à la croissance personnelle et au succès du collectif.
- Rejoignez un acteur clé de l'immobilier et bénéficiez d'avantages attractifs :
- Qualité de vie au travail : 1 à 3 jours de télétravail par semaine en fonction du poste, 12 RTT, 28 jours de congés payés,
- Forfait : Billets restaurant, épargne salariale, intéressement/participation et prime de progrès,
- Bien-être : Garanties santé et prévoyance, aide au logement, CSE, avantages divers (chèques CESU, forfait mobilité durable...),
- Des perspectives d'évolution notamment grâce à des formations continue,
- Une culture d'entreprise inclusive où la diversité à toute sa place et les collaborateurs sont respectés et soutenus.
L'aventure Evoriel, c'est la force d'un groupe en pleine ascension, où l'expertise et l'engagement de nos collaborateurs sont les clés de notre succès !
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Conseiller immobilier H/F in Auxerre employeur : Evoriel
Rejoindre le Groupe EVORIEL, c'est intégrer un leader du secteur immobilier en pleine croissance, où l'épanouissement professionnel et la satisfaction client sont au cœur de notre culture d'entreprise. Nous offrons des avantages attractifs tels que des jours de télétravail, des RTT, et des opportunités de formation continue, tout en favorisant un environnement inclusif et dynamique propice à la collaboration et à l'innovation. En tant que Business Developer Syndic, vous aurez l'opportunité de contribuer directement à notre expansion tout en bénéficiant d'une qualité de vie au travail exceptionnelle.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Conseiller immobilier H/F in Auxerre
✨Réseautage dans l'immobilier
L'immobilier, c'est souvent une question de relations. Pense à participer à des événements immobiliers locaux, comme des salons ou des conférences. Tu peux aussi rejoindre des groupes sur les réseaux sociaux dédiés à l'immobilier pour te faire connaître et échanger avec d'autres professionnels du secteur.
✨Utilise les plateformes spécialisées
Pour un emploi à temps plein dans l'immobilier, n'hésite pas à explorer des plateformes comme SeLoger ou LinkedIn, mais surtout celles spécialisées dans l'immobilier. Ces sites sont souvent visités par les employeurs à la recherche de nouveaux talents.
✨Montre ta motivation
Lors des entretiens, n’oublie pas de faire briller ta passion pour l’immobilier. Parle de tes projets, des tendances du marché qui t’interpellent, et même de ton opinion sur le développement durable dans l'immobilier. Ça montre que tu es au courant et que tu es engagé dans ta carrière.
✨Postule directement via notre site
Chez Evoriel, nous avons plusieurs opportunités en immobilier. C’est toujours une bonne idée de postuler directement sur notre site pour montrer ton intérêt. Et si tu as des questions, n'hésite pas à nous contacter, on est là pour t'aider dans ta recherche !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Conseiller immobilier H/F in Auxerre
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Soigne ton CV avec des chiffres:Dans l'immobilier, les résultats parlent souvent mieux que les mots. Inclue des chiffres concrets dans ton CV : par exemple, le nombre de transactions que tu as gérées ou la valeur totale des biens que tu as vendus. Ça permet au recruteur de voir rapidement ton impact dans le secteur.
Personnalise ta lettre de motivation:Quand tu postules chez Evoriel pour le poste de Conseiller immobilier H/F, assure-toi de personnaliser ta lettre de motivation. Montre que tu connais leur portefeuille, leurs valeurs et comment tes compétences en négociation ou en gestion de projets peuvent s'intégrer dans leur équipe. Ça fait toute la différence !
Mets l'accent sur les compétences relationnelles:L'immobilier, c'est aussi beaucoup de relations humaines. Dans ton CV et ta lettre, mets en avant tes compétences en communication et en gestion des relations clients. Parle des situations où tu as construit des relations solides pour conclure des ventes – ça donne vraiment envie de te rencontrer !
Utilise des mots-clés du secteur:Pour passer les filtres automatiques et attirer l'attention des recruteurs, n'hésite pas à inclure des mots-clés propres à l'immobilier dans ton CV et ta lettre de motivation. Des termes comme 'estimation de biens', 'marché immobilier local', ou même 'financement hypothécaire' sont super importants. Ça prouve que tu es dans le coup !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Evoriel
✨Maîtriser les aspects juridiques
Dans le secteur de l'immobilier, une bonne compréhension des lois et régulations en matière de propriété est essentielle. Sois prêt à discuter de cas concrets où tu as dû naviguer dans les aspects juridiques, cela montre que tu es à l'aise avec les enjeux du métier.
✨Présenter un portfolio éclatant
Prépare ton portfolio en mettant en avant des projets immobiliers sur lesquels tu as travaillé, même s'il s'agit d'une expérience académique. Les recruteurs chez Evoriel apprécieront de voir tes réalisations passées et ta compréhension du marché local.
✨Anticiper les questions techniques
Attends-toi à des questions sur des outils spécifiques du métier, comme des logiciels de gestion immobilière ou des plateformes de visualisation. Familiarise-toi avec ces outils pour pouvoir répondre avec assurance et montrer ta capacité à t'adapter.
✨Montrer ta motivation dans le secteur
En tant que candidat pour un emploi à temps plein, il est crucial de faire briller ta passion pour le secteur immobilier. Prépare-toi à expliquer pourquoi tu souhaites travailler chez Evoriel et comment tu envisages d’y contribuer à long terme.
