En un coup d'œil
- Missions: Construire et exécuter des plans marketing pour le sud de l'Europe.
- Entreprise: Everbridge, une entreprise innovante dédiée à la sécurité publique.
- Avantages: Travail à distance, formation, et environnement dynamique.
- Autres infos: Opportunités de croissance de carrière dans un environnement collaboratif.
- Pourquoi ce job: Faites partie d'une équipe qui sauve des vies et fait la différence.
- Qualifications: Expérience en marketing B2B SaaS et compétences en communication.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
La croissance internationale d'Everbridge se poursuit à un rythme incroyable, et alors que notre présence en EMEA s'accroît, nous recherchons un Responsable Marketing pour rejoindre notre équipe du Sud de l'Europe afin de continuer à bâtir le succès de l'entreprise. Ce poste sera basé en France et offrira la possibilité de travailler à distance depuis chez soi.
À propos de l'équipe : L'équipe marketing d'Everbridge se concentre sur la conception et l'exécution de programmes marketing convaincants pour faire connaître notre histoire sur le marché et travaille en étroite collaboration avec nos équipes de développement commercial et de vente pour garantir un suivi efficace et un impact maximal sur notre pipeline de ventes. Notre environnement d'équipe offre une énergie extraordinaire, de la motivation, de la formation et un soutien qui vous aideront finalement à développer votre carrière dans le marketing.
Tâches :
- Élaborer et exécuter des plans marketing dans les régions identifiées du Sud de l'Europe.
- Mettre en œuvre des campagnes de génération de leads intégrées à fort impact pour soutenir un solide pipeline de ventes pour la région.
- Gérer le processus de qualification des leads régionaux et soutenir l'équipe de développement commercial dans le suivi efficace et la mesure des leads afin d'optimiser le retour sur investissement.
- Rédiger des textes clairs, concis et persuasifs et établir le calendrier de communication régional, y compris les webinaires, les bulletins d'information et autres communications.
- Gérer les ressources marketing locales.
- Collaborer avec l'équipe de marketing en ligne pour maximiser le trafic du site Web et les leads en ligne, y compris la création ou la mise à jour de contenu pour améliorer les performances du site.
- Soutenir la gestion des activités et événements hors ligne clés de la région, y compris les conférences clients et partenaires, les salons professionnels et les parrainages.
- Travailler en étroite collaboration avec des partenaires stratégiques pour développer des plans marketing conjoints.
- Gérer les relations avec les agences locales, en veillant à ce que les programmes marketing soient exécutés sans faille et atteignent leurs objectifs.
- Gérer l'approvisionnement, la production, les niveaux de stock et la distribution des supports marketing sur les marchés clés.
- Coordonner la traduction des produits, du marketing et des matériaux de vente tels que des études de cas, des fiches produits, des livres blancs, des brochures, des enquêtes, etc.
- Maintenir un contact régulier avec les unités commerciales et communiquer les mises à jour aux collègues du marketing de terrain.
- Travailler efficacement en tant que membre du groupe marketing international, contribuant aux projets d'équipe globaux et suggérant des améliorations pour maximiser les performances.
Qualifications requises :
- Diplôme de niveau universitaire (ou équivalent) avec une expérience significative dans l'industrie B2B SaaS/logiciel.
- Solides compétences en communication et en relations interpersonnelles, capable de travailler en étroite collaboration avec les équipes de vente, techniques et de direction pour exécuter des programmes marketing clés.
- Volonté d'expérimenter des tactiques et programmes marketing, en utilisant des métriques et des mesures solides pour comprendre l'efficacité des programmes.
- Expérience dans l'élaboration et l'exécution de plans marketing dans plusieurs géographies clés de la région.
- Expérience dans le développement et l'exécution de programmes de génération de leads réussis.
- Expérience de partenariat avec les ventes pour comprendre le processus de vente et travailler avec elles pour améliorer le processus afin d'assurer son efficacité.
- Capacité à travailler de manière autonome et dans le respect d'un budget donné.
- Un excellent joueur d'équipe avec la capacité de communiquer et de prendre des responsabilités au sein d'une équipe marketing dynamique.
- Proactif et flexible, avec la capacité de gérer plusieurs projets et priorités simultanément.
- Expérience dans l'exécution de tâches administratives générales en marketing telles que la maintenance d'une base de données clients, la passation de commandes auprès des fournisseurs, le suivi des dépenses et le reporting sur les performances des campagnes.
- Maîtrise de l'anglais et du français essentielle. D'autres langues sont un atout.
À propos de nous : Notre équipe fait la différence lors des moments les plus difficiles et des situations délicates. Nos collaborateurs sont dédiés à résoudre des problèmes. Notre logiciel a été conçu pour sauver des vies. Notre mission unificatrice est de garder les gens en sécurité et les entreprises opérationnelles. Basés dans les grandes villes de Boston et Los Angeles, avec des opérations dans le monde entier, notre équipe de plus de 500 employés dévoués soutient chaque jour plus de 3 700 clients mondiaux dans leurs moments les plus cruciaux.
Alors que nous continuons à croître et à transformer le domaine de la gestion des événements critiques, nous avons besoin de personnes passionnées et engagées pour nous aider à réaliser notre mission.
Senior Marketing Manager, Southern Europe employeur : Everbridge Brand
Everbridge est un employeur exceptionnel, offrant à ses employés la possibilité de travailler dans un environnement dynamique et collaboratif, tout en bénéficiant d'une flexibilité de travail à distance depuis la France. Avec un fort accent sur le développement professionnel, l'équipe marketing encourage l'innovation et la créativité, permettant aux employés de contribuer significativement à des projets qui ont un impact réel sur la sécurité publique. Rejoindre Everbridge, c'est faire partie d'une mission qui sauve des vies et soutient des entreprises dans des moments critiques.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Senior Marketing Manager, Southern Europe
✨Cherche les événements locaux
Inscris-toi à des événements de marketing et communication dans ta région. Que ce soit des conférences, des ateliers ou des meetups, c'est un super moyen de rencontrer des pros du secteur, d'échanger des idées, et même d'être repéré par des recruteurs comme ceux de Everbridge Brand.
✨Rejoins les groupes spécialisés
Sur les plateformes comme Facebook et LinkedIn, cherche des groupes dédiés au marketing. Participe aux discussions, partage ton expérience et garde un œil sur les opportunités annoncées. Souvent, les bonnes offres passent par le bouche-à-oreille.
✨Fais-toi connaître avec un portfolio solide
Crée un portfolio en ligne qui présente tes projets marketing précédents et tes compétences. Si tu as des études de cas ou des résultats concrets, mets-les en avant ! C'est une excellente carte de visite pour attirer l'attention des employeurs, y compris chez Everbridge Brand.
✨Utilise notre site pour postuler!
N'oublie pas de consulter notre site pour les postes à pourvoir chez Everbridge Brand. Postuler directement via notre plateforme montre ta motivation et ton intérêt pour le rôle. Allez, lance-toi et n'hésite pas à suivre de près les mises à jour !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Senior Marketing Manager, Southern Europe
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Soigne ton CV avec des projets concrets:Dans le domaine du marketing et de la communication, il est super important de montrer des résultats concrets. N'hésite pas à intégrer des mesures de succès de tes précédentes expériences, comme les augmentations de taux d'engagement ou de conversion. Ça parle beaucoup plus qu'une simple liste de tâches !
Personnalise ta lettre de motivation:Quand tu écris ta lettre de motivation pour Senior Marketing Manager, Southern Europe chez Everbridge Brand, essaie de refléter ce qui te passionne dans le marketing et pourquoi tu veux rejoindre leur équipe. Mentionne que tu as suivi leurs campagnes et explique ce que tu apprécies dans leur approche. Ça montrera ton intérêt et ta motivation authentique !
Montre ta créativité dans les candidatures:En marketing, la créativité est clé ! Si tu as un portfolio, n'hésite pas à l’envoyer avec ta candidature. Certaines de tes créations peuvent témoigner de ton sens de l'innovation et de ta capacité à créer des contenus engageants. Pense à inclure des exemples de campagnes ou de projets qui ont bien fonctionné !
Fais ressortir tes compétences numériques:Le marketing d'aujourd'hui est très axé sur le digital. Assure-toi de mentionner tes compétences en outils numériques, que ce soit dans les réseaux sociaux, SEO, ou l'analyse de données. Précise les plateformes que tu maîtrises et tes expériences avec, car cela peut vraiment faire la différence pour un poste à temps plein chez Everbridge Brand.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Everbridge Brand
✨Maîtrise des outils marketing
Assure-toi de bien comprendre les outils marketing clés que tu pourrais utiliser dans ton futur poste chez Everbridge Brand. Familiarise-toi avec des logiciels comme Google Analytics, HubSpot ou Mailchimp, car des questions techniques pourraient surgir pendant l'entretien. Prends des notes sur des exemples de projets où tu as utilisé ces outils.
✨Démontre ta créativité
Dans le domaine du marketing et de la communication, la créativité est primordiale. Prépare des exemples concrets de campagnes ou de contenus que tu as créés qui ont eu un impact. Ça montrera à Everbridge Brand que tu sais non seulement analyser, mais aussi produire des idées innovantes.
✨Comprends la culture d'entreprise
Pour un entretien à plein temps chez Everbridge Brand, il est crucial d'aligner ta vision et tes valeurs avec celles de l'entreprise. Fais quelques recherches approfondies sur leur présence en ligne, leurs campagnes récentes et leurs engagements. Cela te permettra de poser des questions pertinentes et de montrer que tu es vraiment intéressé par leur mission.
✨Prépare-toi à des études de cas
Sois prêt à résoudre des études de cas pendant l'entretien. Les recruteurs aiment voir comment tu penses et comment tu abordes des problèmes spécifiques. Tu pourrais te retrouver à concevoir une stratégie marketing sur le pouce, alors entraînons-nous ensemble à des cas pratiques avant le big day !
