En un coup d'œil
- Missions: Développer les ventes auprès des CSE et établir des relations solides.
- Entreprise: Leader de l'emploi en hôtellerie de plein air avec 7 000 opportunités par an.
- Avantages: Expérience multiculturelle, travail dans des lieux magnifiques et évolution professionnelle.
- Autres infos: Opportunités de carrière dans un environnement stimulant et convivial.
- Pourquoi ce job: Fais partie d'une équipe dynamique et aide à créer des vacances inoubliables.
- Qualifications: Compétences en vente et capacité à établir des relations durables.
Le salaire estimé est compris entre 24300 - 29700 € par an.
ECG, c’est le n°1 de l’emploi en hôtellerie de plein air.
Pourquoi nous rejoindre ?
7 000 opportunités d’emploi par an.
- Des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Alannia, Roan, ECGS...).
+ de 450 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d’Europe.
+ de 4 millions de clients accueillis chaque année.
ECG, c’est une expérience professionnelle unique : évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d’un lac, à la montagne...
Il y a forcément un moyen de se retrouver !
Ton meilleur job, leurs meilleures vacances !
En tant que commercial·e spécialisé·e CSE, tu seras responsable du développement des ventes auprès des comités sociaux et économiques, des collectivités et des associations de la zone Auvergne/Rhône-Alpes.
Ton rôle consistera à commercialiser nos produits, prospecter de nouveaux clients, élaborer un plan d'action stratégique, analyser ton portefeuille, mener des négociations fructueuses et fournir régulièrement des rapports détaillés sur les ventes.
Tes responsabilités
- Identifier les opportunités de développement commercial auprès des CSE dans la région Auvergne/Rhône-Alpes et établir des relations solides avec eux.
- Prospecter activement de nouveaux CSE et promouvoir nos offres pour élargir notre clientèle.
- Élaborer et mettre en œuvre un plan d'action commercial stratégique pour atteindre et dépasser les objectifs de vente fixés.
- Analyser le portefeuille de clients existant, comprendre leurs besoins et leurs attentes, et proposer des solutions personnalisées.
- Négocier les conditions commerciales avec les CSE afin de garantir une collaboration mutuellement bénéfique.
- Assurer un suivi régulier des ventes, des performances et des indicateurs clés en utilisant notre CRM, et présenter des rapports détaillés à la direction.
- Planifier et réaliser des rendez-vous clients réguliers pour entretenir des relations durables et identifier de nouvelles opportunités.
- Représenter notre entreprise lors d’événements professionnels, de salons et de foires commerciales sur ta zone.
- Effectuer une veille concurrentielle afin de rester informé·e des tendances du marché et des stratégies de nos concurrents.
- Être force de proposition pour améliorer nos outils et notre gamme d'offres.
- Assurer le suivi du traitement des réclamations en lien avec le service qualité.
- #J-18808-Ljbffr
Commercial(e) CSE zone Auvergne/Rhône-Alpes employeur : European Camping Group
ECG est un employeur de choix, offrant une expérience professionnelle unique dans le secteur de l'Hôtellerie de plein air. Avec des opportunités d'évolution au sein d'équipes conviviales et multiculturelles, ainsi que des avantages tels que des logements disponibles, des tickets restaurants et des réductions pour les employés et leurs proches, travailler chez ECG signifie contribuer à des vacances mémorables pour des millions de clients tout en développant ses compétences techniques dans un cadre idyllique.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de European Camping Group
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Commercial(e) CSE zone Auvergne/Rhône-Alpes
✨Fréquente les événements locaux
Plonge dans l'univers de l'hôtellerie et de la restauration en participant à des foires, salons et événements culinaires. Ces lieux sont parfaits pour rencontrer des pros du secteur et découvrir des opportunités cachées que les annonces en ligne ne montrent pas toujours.
✨Connecte-toi avec des restaurants locaux
N'hésite pas à faire le tour des restaurants et hôtels de ta région. Parfois, un simple passage ou une demande d'entretien informel peut mener à une embauche rapide, surtout dans un secteur dynamique comme le nôtre.
✨Mets en avant tes expériences passées
Quand tu te présentes ou dans des discussions informelles avec des responsables, partage des anecdotes de tes précédents emplois, même s'ils sont courts. Cela montre ton enthousiasme et tes compétences pratiques, ce qui est très apprécié dans l'hôtellerie.
✨Postule sur notre site !
N'oublie pas de jeter un œil à notre site pour des opportunités chez European Camping Group. On a souvent des postes à pourvoir, et postuler directement chez nous te permettra de te démarquer et de montrer ton intérêt pour le poste de Commercial(e) CSE zone Auvergne/Rhône-Alpes.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Commercial(e) CSE zone Auvergne/Rhône-Alpes
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton expérience de service:Dans le secteur de l'hôtellerie et de la restauration, il est essentiel de montrer ton expérience de service. Mentionne tes précédents postes, les types de clients avec lesquels tu as travaillé et comment tu as géré des situations difficiles. Ça montre que tu es prêt(e) à relever les défis du quotidien !
Soigne ton CV : les détails font la différence:Un CV dans ce domaine doit être clair et bien structuré. N'oublie pas d'inclure les compétences spécifiques comme la gestion de l‘établissement ou le travail d'équipe, ainsi que des détails sur tes certificats, comme ceux en hygiène ou en sécurité. On veut voir à quel point tu es bien préparé(e) pour ce rôle.
Écris une lettre de motivation personnalisée:Pour un emploi à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ton intérêt pour le poste et l'entreprise, European Camping Group. Explique pourquoi tu veux rejoindre leur équipe et comment tes compétences peuvent apporter un plus. C'est l'occasion de montrer ta personnalité et ta passion pour le secteur.
Montre ton enthousiasme et ta disponibilité:En hôtellerie et restauration, l'attitude compte énormément ! Dans ta lettre de motivation, fais savoir que tu es dispo et prêt(e) à travailler selon des horaires flexibles. Mentionner ton enthousiasme pour le contact client peut aussi te démarquer des autres candidats. Alors, n'hésite pas !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez European Camping Group
✨Maîtrise des scénarios clients
Dans l'hôtellerie et la restauration, on adorent tester votre capacité à gérer des situations client. Préparez-vous à des jeux de rôle où vous devrez montrer votre aisance à interagir avec divers types de clients, du plus souriant au plus exigeant. Soyez prêt à donner des exemples concrets d'expériences passées.
✨Valorisez votre passion pour le secteur
Lors de l'entretien, partagez pourquoi vous êtes passionné par l'hôtellerie et la restauration. Cela peut inclure des anecdotes sur des moments marquants dans votre expérience ou des défis que vous avez relevés. Montrez que vous êtes prêt à vous investir pleinement dans le travail chez European Camping Group.
✨Connaissance des outils du métier
Soyez à l'aise avec les outils spécifiques à l'industrie, comme les systèmes de réservation ou de gestion de la relation client (CRM). En comprenant ces technologies, vous montrerez à European Camping Group que vous êtes prêt à vous intégrer rapidement dans l'équipe et à apporter de la valeur dès le début.
✨Préparez votre disponibilité et flexibilité
Dans un rôle à temps plein dans ce secteur, la flexibilité est essentielle. Préparez-vous à discuter de vos disponibilités, surtout concernant les heures de travail atypiques, comme les soirées ou les weekends. Montrez que vous êtes conscient des exigences du poste et que vous êtes prêt à vous adapter.
