En un coup d'œil
- Missions: Concevoir et développer des solutions Java pour les réseaux de paiement.
- Entreprise: Estreem, une fintech innovante en pleine croissance.
- Avantages: Télétravail flexible, carte restaurant, épargne salariale et bien plus.
- Autres infos: Environnement collaboratif avec opportunités de mentorat et d'innovation.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et impactez le futur des paiements en Europe.
- Qualifications: Bac+5 en informatique et 6 ans d'expérience en développement Java.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Estreem : la nouvelle référence du processing de paiements en Europe. Née d’un partenariat stratégique entre deux grands groupes bancaires français, BNP Paribas et BPCE, Estreem est une fintech autonome lancée en février 2025. Son ambition : devenir le premier processeur de paiements souverain en France, capable d’opérer à l’échelle européenne. Dans un secteur des paiements en pleine transformation, Estreem se positionne comme un acteur de rupture, alliant sécurité, agilité technologique et compétitivité économique.
Votre rôle chez Estreem
En tant que Senior Developer Java H/F, vous jouerez un rôle clé dans la conception et la réalisation des solutions de la squad Passerelle, responsable des connexions avec les réseaux de paiement (Visa, Mastercard, CB). Au-delà de votre expertise technique, vous contribuerez activement à faire progresser l'équipe en partageant vos connaissances, en accompagnant les développeurs au quotidien et en participant aux réflexions d'architecture et d'amélioration continue.
Vos responsabilités :
- Concevoir, développer et maintenir des applications Java robustes, performantes et sécurisées.
- Participer aux choix d'architecture et contribuer à l'amélioration continue des pratiques d'ingénierie.
- Réaliser des revues de code et promouvoir les bonnes pratiques de développement.
- Accompagner les développeurs de l'équipe à travers le partage de connaissances, le mentorat et le pair programming.
- Collaborer étroitement avec les équipes Produit, Engineering et Operations afin de garantir la qualité et la fiabilité des solutions livrées.
- Être force de proposition sur l'utilisation des outils d'IA dans les pratiques de développement et les méthodologies d'équipe.
Votre profil :
- Bac+5 en informatique ou ingénierie.
- Minimum 6 ans d'expérience en développement backend Java sur des environnements complexes.
- Expérience significative dans le développement de systèmes critiques ou fortement transactionnels.
- Français courant (C2), anglais professionnel (B2-C1).
Compétences clés requises :
- Excellente maîtrise de Java et de son écosystème.
- Solides connaissances en architecture logicielle et conception orientée objet.
- Bonne maîtrise des pratiques CI/CD, de la qualité logicielle et des tests automatisés.
- Sensibilité aux enjeux de performance, résilience et observabilité.
Ce que nous valorisons :
- Un mindset produit : impact, sens utilisateur, qualité durable.
- Capacité à challenger et à prendre du recul.
- La curiosité : envie d’apprendre et d’évoluer.
Caractéristiques du poste :
- Localisation : Lyon
- Date d'entrée en poste : Dès que possible
- Type de contrat : CDI
- Télétravail : jusqu’à 10 jours par mois, dans la limite de 3 jours maximum par semaine.
- Statut niveau Cadre
Rémunération & Avantages :
- Possibilité de CET
- Carte SWILE (ticket restaurant)
- FMD (forfait mobilité douce)
- Épargne salariale PEE, PERCO, intéressement, abondement
Nous nous inscrivons dans une démarche de qualité et recevrons chaque candidat avec bienveillance et respect. Pour rappel, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Senior Développeur Java - LYON (H/F) employeur : ESTREEM
Estreem est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif à Lyon, où l'innovation et l'excellence technique sont au cœur de notre mission. Nous valorisons la montée en compétences de nos employés grâce à des opportunités de coaching et de mentorat, tout en garantissant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle avec des options de télétravail. Rejoindre Estreem, c'est participer à une aventure passionnante dans le secteur des paiements, avec des avantages tels que l'épargne salariale et un engagement fort envers la diversité et l'inclusion.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Senior Développeur Java - LYON (H/F)
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de ESTREEM.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez ESTREEM.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de ESTREEM remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de ESTREEM est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Senior Développeur Java - LYON (H/F)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre ESTREEM et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que ESTREEM sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez ESTREEM
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez ESTREEM, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez ESTREEM !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez ESTREEM, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
