En un coup d'œil
- Missions: Piloter les achats indirects et optimiser les dépenses au sein d'une institution académique de renom.
- Entreprise: ESSEC Business School, une école d'excellence avec une culture d'innovation et d'ouverture.
- Avantages: Environnement dynamique, opportunités de développement professionnel et impact direct sur la transformation des achats.
- Autres infos: Rejoignez une équipe engagée dans un environnement en pleine transformation.
- Pourquoi ce job: Contribuez à la performance d'une institution internationale tout en développant vos compétences en achats.
- Qualifications: Expérience en achats indirects et capacité à gérer des négociations complexes.
Le salaire estimé est compris entre 64350 - 78650 € par an.
Institution académique de premier plan fondée en 1907, l'ESSEC Business School perpétue une tradition d’excellence en cultivant un esprit d’ouverture au service des activités économiques, sociales et de l’innovation. Avec plus de 7000 étudiants en formation diplômante et 5000 cadres inscrits chaque année en programme de formation continue, l’ESSEC offre un enseignement d’excellence sur 4 campus en favorisant un environnement de travail ancré dans ses valeurs : humanisme, responsabilité, innovation et ouverture.
Nous recherchons aujourd’hui notre prochain Acheteur Senior Achats Indirects. Au sein de la Direction Achats & Compliance, vous rejoignez une fonction en pleine évolution, appelée à jouer un rôle stratégique dans la performance globale de l'École. Dans un environnement historiquement décentralisé, vous contribuerez activement à la structuration et à la montée en maturité de la fonction achats en accompagnant les directions métiers dans leurs projets et leurs enjeux de transformation.
Directement rattaché au Directeur Achats & Compliance, vous prenez en responsabilité un portefeuille de catégories d'achats indirects et pilotez l'ensemble du processus achats, depuis l'identification des besoins jusqu'à la contractualisation et au suivi de la performance. Véritable partenaire des directions opérationnelles, vous mettez votre expertise au service de la création de valeur, de l'optimisation des dépenses et de la sécurisation des engagements contractuels.
Vous intervenez sur des dossiers à forts enjeux en conduisant les analyses de dépenses, les consultations, les appels d'offres, les négociations et les renégociations fournisseurs. Vous contribuez à l'élaboration de stratégies achats adaptées aux différentes familles de dépenses, tout en développant des relations durables avec les parties prenantes internes et les partenaires externes.
Au-delà de votre contribution opérationnelle, vous participez activement à la transformation de la fonction en structurant les processus, en développant des panels fournisseurs performants, en diffusant les bonnes pratiques et en renforçant la culture achats au sein de l'institution. Votre capacité à fédérer, à convaincre et à accompagner le changement sera déterminante pour faire évoluer durablement les pratiques.
De formation supérieure (école de commerce, école d'ingénieur ou université), idéalement complétée par une spécialisation en achats, vous justifiez d'une expérience d'au moins sept années dans les achats indirects, acquise dans un environnement exigeant. Vous avez démontré votre capacité à piloter des négociations complexes, à conduire des projets transverses et à créer des relations de confiance avec des interlocuteurs variés.
Reconnu pour votre sens de l'analyse, votre autonomie et votre capacité d'influence, vous appréciez les environnements en transformation dans lesquels il est nécessaire de construire, structurer et faire évoluer les organisations. Votre intelligence relationnelle, votre pragmatisme et votre orientation résultats vous permettent de concilier performance économique, qualité de service et accompagnement des équipes.
En rejoignant l'ESSEC Business School, vous intégrerez une institution de référence à rayonnement international et contribuerez directement à la transformation d'une fonction stratégique, au cœur des enjeux de performance et de développement de l'École. Vous souhaitez rejoindre une institution porteuse de sens ? Rejoignez-nous !
Poste basé à Paris / Ile de France
Acheteur/Acheteuse employeur : ESSEC Business School
L'ESSEC Business School est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et multiculturel à Cergy. Avec un engagement fort envers la diversité, l'équité et l'inclusion, l'ESSEC favorise le développement professionnel de ses employés tout en cultivant des valeurs humanistes telles que le respect et l'entraide. Rejoindre notre équipe, c'est participer à une mission éducative enrichissante au sein d'une institution reconnue internationalement pour son excellence académique.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de ESSEC Business School
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Acheteur/Acheteuse
✨Réseautage dans la communauté des achats
Connectons-nous avec des professionnels de l'approvisionnement et des achats via des événements comme Salon des Achats ou des conférences sur la gestion des chaînes d'approvisionnement. Ces événements sont parfaits pour rencontrer des acteurs du secteur et élargir notre réseau, ce qui pourrait nous donner un coup de pouce pour dénicher des offres d'emploi intéressantes chez ESSEC Business School.
✨Utiliser les plateformes spécialisées
Pour un poste en approvisionnement, dirigeons-nous vers des plateformes spécifiques comme Supply Chain 247 ou le site de l'APICS. Y déposer notre CV et consulter les offres peut nous permettre d'accéder à des postes cachés ou peu notifiés où on pourrait briller grâce à nos compétences.
✨Démontrer notre valeur avec des études de cas
Quand on parle de candidater chez ESSEC Business School, n'hésitons pas à préparer des petites études de cas ou exemples de réussites dans nos expériences antérieures. Montrez comment on a optimisé un processus d'achat ou réduit des coûts peut vraiment faire la différence lors d'un entretien.
✨Postuler directement sur notre site
Enfin, n’oublions pas de postuler directement via notre site pour le poste chez ESSEC Business School. C'est souvent le meilleur moyen d'attirer l'attention des recruteurs et de montrer notre motivation à rejoindre l'équipe.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Acheteur/Acheteuse
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton expertise en achats:Dans ton CV, mets en avant tes compétences spécifiques en approvisionnement et en gestion des achats. Si tu as déjà utilisé des systèmes ERP ou des logiciels spécifiques à la gestion des achats, n'hésite pas à les mentionner. Cela montrera que tu es déjà familiarisé avec les outils qui nous intéressent chez ESSEC Business School.
Démontrer des réussites chiffrées:Dans ta lettre de motivation, n'oublie pas d'inclure des exemples concrets de tes précédentes expériences. Parle de projets où tu as réussi à réduire les coûts ou à améliorer l'efficacité. Des chiffres percutants peuvent réellement capter notre attention et montrer l’impact que tu peux avoir chez nous.
Personnalise ton approche:Évite les candidatures génériques ! Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour ESSEC Business School. Explique pourquoi tu es passionné par le domaine des achats et comment tu vois ta contribution à notre succès. Montre-nous que tu as fait des recherches sur notre entreprise et sur ce qui nous rend uniques.
Pense à ta disponibilité:Pour un poste à temps plein, il est important de préciser ta disponibilité dans ta candidature. Indique clairement quand tu peux commencer et si tu es ouvert à des formations ou des intégrations spécifiques. Cela nous aidera à mieux planifier ton arrivée chez ESSEC Business School.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez ESSEC Business School
✨Maîtriser les outils d'approvisionnement
Il est super important d'être à l'aise avec les outils spécifiques d'approvisionnement, comme SAP ou Oracle. Sois prêt(e) à discuter de ton expérience avec ces logiciels ou d'autres outils que tu as utilisés, car les recruteurs chez ESSEC Business School veulent voir que tu es opérationnel(le) dès le premier jour.
✨Anticiper les questions techniques sur la gestion des fournisseurs
Dans le domaine des achats, on s'attend souvent à des questions techniques sur la gestion des fournisseurs et les négociations. Prépare-toi à expliquer comment tu as géré des situations de conflit ou comment tu as choisi un fournisseur. Avoir des exemples concrets prêts à partager peut vraiment faire la différence.
✨Mettre en avant ta capacité d'analyse
Dans un entretien pour un poste à plein temps, il est crucial de démontrer tes compétences analytiques. Sois prêt(e) à parler des méthodes que tu utilises pour évaluer les coûts et la qualité des produits, et comment ces analyses ont influencé tes décisions d'achat dans le passé.
✨Raconter ton parcours et tes motivations
Puisque c'est un poste à plein temps, les recruteurs vont chercher à comprendre comment tu t'intègres dans la culture de l'entreprise. Prépare une histoire qui montre pourquoi tu es passionné(e) par l'approvisionnement et comment tu peux contribuer à ESSEC Business School sur le long terme. Sois authentique et montre ton enthousiasme !
