Consultant Senior / Manager Consolidation et Reporting - Nantes / Rennes F/H

Consultant Senior / Manager Consolidation et Reporting - Nantes / Rennes F/H

Nantes Full Time 52200 - 63800 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Accompagner les directions financières dans la consolidation et le reporting.
  • Entreprise: EY, leader mondial en audit et conseil.
  • Avantages: Environnement de travail flexible, bonus, RTT, et avantages variés.
  • Autres infos: Opportunités de mobilité internationale et développement professionnel.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et impactez des projets internationaux.
  • Qualifications: Expérience en finance, consolidation et reporting, anglais opérationnel.

Le salaire estimé est compris entre 52200 - 63800 € par an.

Chez EY, nous sommes «All in» pour façonner votre avenir en toute confiance. Ensemble, nous orienterons votre carrière selon vos aspirations. Rejoignez EY et contribuez à construire un monde meilleur.

Notre opportunité

Les équipes Financial Accounting and Advisory Services (FAAS) d’EY accompagnent les directions financières pour répondre aux grands enjeux de la fonction finance. Pour cela, EY propose un large éventail de services en matière de transformation de la fonction finance, de pilotage de la performance, de reporting consolidé, d’excellence comptable, de trésorerie, d’optimisation des processus financiers et de contrôle interne, et d’assistance comptable pour les transactions (acquisition, carve out, introduction en bourses, refinancement…). Ses interventions couvrent tous les secteurs de l’économie, de l’industrie aux activités de services. Les clients sont principalement des groupes français ou internationaux, cotés ou non.

Le département FAAS Nantes/Rennes compte plus de 30 consultants financiers expérimentés et formés en cabinet ou en entreprise. Afin d’accompagner la croissance de nos activités, nos bureaux de Nantes et Rennes recherchent de nouveaux talents pour renforcer leur équipe et recrutent des Managers.

Intégré à une équipe, vous mettez en œuvre de façon opérationnelle vos savoir-faire et compétences en matière de consolidation et reporting. Vous prendrez part à des projets et missions variées telles que :

  • Assistance à la production de comptes consolidés en renfort ou en délégation (groupes cotés, familiaux ou en LBO) ;
  • Externalisation de la fonction consolidation (partielle ou complète) ;
  • Assistance à la refonte ou la mise en œuvre d’outil de consolidation et reporting (gestion du projet, expression des besoins, conception détaillée, paramétrage, recette, reprise des données historiques) ;
  • Accompagnement dans le cadre de projets comptables complexes (première consolidation, opération sur capital, établissement de comptes pro forma, conversion IFRS, réduction des délais de clôture…) ;
  • Animation de formation auprès des équipes financières sur les sujets liés à la consolidation ;
  • Participation à l’audit de comptes consolidés.

Vous accompagnerez nos clients en France comme à l’étranger au sein d’une équipe pluridisciplinaire orientée sur l’assistance aux directions financières. Vos connaissances fonctionnelles en finance, consolidation et reporting vous permettront de comprendre les enjeux et problématiques de nos clients et de leur proposer des solutions à haute valeur ajoutée. Vous avez l’habitude de travailler en équipe et en mode projet.

Vos compétences pour réussir

De formation supérieure (bac+5), vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum pour le grade Senior et 5 ans pour celui de Manager, acquise au sein d’un service consolidation / CDG ou au sein du département Consolidation / EPM d’un cabinet. Vous avez une parfaite connaissance des normes françaises et internationales (IFRS) en termes de comptabilité et de consolidation. Vous possédez de capacités techniques approfondies en consolidation et en reporting, idéalement une connaissance des solutions de consolidation et reporting (SAP, Oracle, Amelkis, Tagetik, Board, OneStream, Pigment, Anaplan, LucaNet, SigmaConso, Jedox, …). Votre anglais est opérationnel et vous permettra d’intervenir sur des projets en France comme à l’étranger.

Ce que nous recherchons

Reconnu(e) pour vos capacités d'écoute et de communication ainsi que pour votre sens du service, vous êtes à l’aise pour échanger en anglais dans un environnement professionnel.

Ce que nous vous offrons

  • Le développement de vos compétences et des expériences uniques au sein d’un environnement de travail diversifié et inclusif ;
  • Un environnement de travail flexible #Smartworking@EY ;
  • L’opportunité de découvrir d’autres cultures en travaillant au contact d’équipes connectées à l’échelle mondiale et grâce à nos programmes de mobilité à l’international #Mobility4U ;
  • Un package complet : un bonus discrétionnaire annuel, une prime de participation, des RTT, une mutuelle avantageuse, une carte titre-restaurant, le remboursement de votre abonnement de transports en commun à hauteur de 75% ou une aide financière pour l’achat d’un vélo ;
  • De nombreux autres avantages : des primes de cooptation, un abonnement sportif Wellpass à tarif préférentiel, l’entrée gratuite aux musées du Louvre et Eugène-Delacroix, un accès privilégié à l’Opéra de Paris.

Etes-vous prêt(e) à façonner votre avenir avec confiance ? Postulez dès aujourd'hui.

Le processus de recrutement

Le processus de recrutement est composé de 3 entretiens (RH et métier). Les entretiens, menés à distance et en présentiel, permettent d’échanger sur votre parcours, d’évaluer vos compétences et de répondre à vos questions.

Dans le cadre de sa politique Inclusion, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

EY s'engage à créer de la valeur pour ses clients, ses collaborateurs, la société et la planète, tout en renforçant la confiance dans les marchés financiers. Grâce à la data, à l'intelligence artificielle et aux technologies avancées, les équipes aident les clients façonner l'avenir avec confiance et à développer des solutions pour les enjeux d’aujourd'hui et de demain.

Consultant Senior / Manager Consolidation et Reporting - Nantes / Rennes F/H employeur : Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd

Chez EY, nous valorisons un environnement de travail inclusif et dynamique qui favorise le développement personnel et professionnel. En tant que Consultant Senior et Manager dans le secteur bancaire à Paris La Défense, vous bénéficierez d'opportunités uniques pour travailler sur des projets de transformation réglementaire tout en profitant d'avantages tels qu'un package complet, des programmes de mobilité internationale et un équilibre travail-vie personnelle grâce à notre politique de #Smartworking. Rejoindre EY, c'est contribuer à un avenir meilleur tout en évoluant au sein d'une équipe mondiale engagée.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Consultant Senior / Manager Consolidation et Reporting - Nantes / Rennes F/H

✨Réseautage dans les événements professionnels

Rends-toi à des conférences et des salons consacrés au conseil en management. C'est là que les recruteurs de sociétés comme Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd cherchent souvent de nouveaux talents. Profite de ces occasions pour te présenter en personne et échanger des cartes de visite !

✨Mets en avant tes projets précédents

Lors d'un entretien, n'hésite pas à parler de projets que tu as menés ou d'expériences en gestion. Même si tu viens tout juste de finir tes études, toute expérience en équipe ou des projets académiques peuvent jouer en ta faveur. Montre comment tu peux créer de la valeur pour Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd !

✨Prends contact avec les anciens élèves

Utilise les réseaux d'anciens élèves de ton université pour te connecter avec ceux qui travaillent déjà dans le conseil. Ils peuvent te donner des conseils précieux sur le processus de recrutement chez Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd et même te recommander si ton profil les intéresse !

✨Postule directement sur notre site !

N'oublie pas de jeter un œil à notre site web pour les offres d'emploi chez Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd. Nous publions des postes intéressants en conseil en management et postuler directement là-bas peut souvent te donner un avantage sur les autres candidats !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Consultant Senior / Manager Consolidation et Reporting - Nantes / Rennes F/H

Consolidation
Reporting
Normes IFRS
SAP
Oracle
Amelkis
Tagetik

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Met en avant tes expériences en conseil:Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à parler de tes expériences antérieures en conseil ou de projets où tu as montré tes compétences en analyse et résolution de problèmes. On veut voir comment tu as aidé d'autres à réussir !

Quantifie tes réussites:Lorsque tu rédiges ton CV, assure-toi de quantifier tes réussites. Par exemple, si tu as aidé une entreprise à augmenter son chiffre d'affaires ou à améliorer son efficacité, mentionne des chiffres concrets. Ça fait toujours bonne impression !

Montre ta passion pour le secteur:En plus de ton parcours académique, mets en avant tout ce qui démontre ta passion pour le conseil en management, comme des formations supplémentaires ou des articles que tu as lus. Cela montre que tu es motivé et que tu te tiens à jour !

Adapte ton CV selon l'offre:Chaque entreprise est unique, donc n'hésite pas à adapter ton CV et ta lettre de motivation pour Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd. Utilise les mots-clés de l'annonce et montre comment tes compétences correspondent exactement à ce qu'ils recherchent. Ça montre que tu es impliqué et sérieux dans ta candidature.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd

✨Maîtriser les études de cas

Dans le domaine du conseil en management, les études de cas sont souvent au cœur du processus d'entretien. Prépare-toi à analyser des scénarios réels et à présenter tes solutions, en mettant en avant ta capacité à réfléchir de manière critique et à résoudre des problèmes.

✨Démontre ton expertise sectorielle

Assure-toi d'avoir une bonne compréhension des enjeux du secteur dans lequel Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd évolue. Sois prêt à discuter des tendances actuelles et à partager tes idées sur la manière dont tu pourrais aborder des problématiques spécifiques en utilisant des exemples concrets de ton expérience ou de tes recherches.

✨Fais preuve d'empathie et d'écoute active

Dans le conseil, la communication est clé. Pendant l’entretien, montre que tu es capable d'écouter attentivement et de poser des questions pertinentes. Cela démontrera non seulement ton intérêt, mais aussi ta capacité à comprendre les besoins des clients, ce qui est fondamental dans ce métier.

✨Prépare ta présentation personnelle

Pour un poste à temps plein, il est important de t'aligner sur les valeurs de Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd et de montrer comment ton parcours peut contribuer à leurs objectifs. Prépare une courte présentation de toi-même, mettant en avant ton expérience, tes compétences en management, et ta vision du rôle que tu souhaites jouer au sein de l'équipe.