Responsable de Magasin Mellow Yellow LYON (Corner + magasin) H/F

Responsable de Magasin Mellow Yellow LYON (Corner + magasin) H/F

Lyon Temps plein 18900 - 23100 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Gérer une boutique dynamique et animer une équipe passionnée par la mode.
  • Entreprise: Rejoignez le Groupe Eram, un acteur engagé dans le secteur du retail.
  • Avantages: Primes, tickets restaurants, mutuelle, et opportunités de carrière variées.
  • Autres infos: Processus de recrutement simple et inclusif.
  • Pourquoi ce job: Faites partie d'une équipe créative et innovante qui valorise vos idées.
  • Qualifications: Expérience en retail et passion pour la mode requises.

Le salaire estimé est compris entre 18900 - 23100 € par an.

Envie d’intégrer un Groupe engagé, en mouvement, et qui privilégie l’avenir de ses collaborateurs ? Nous sommes à la recherche d'un nouveau talent pour rejoindre notre équipe de responsables de magasin, au sein d'une structure à taille humaine !

A ce poste, vous êtes rattaché(e) au Directeur Régional, et êtes en charge de la gestion opérationnelle et commerciale de la boutique. Vous avez la cogestion du Corner du Printemps et de la boutique. Vous assurez l'animation commerciale, le management de l'équipe, l'organisation de l'espace de vente, la gestion administrative du point de vente et du corner dans un objectif de développement de chiffre d'affaires et de qualité de service. Vous êtes garant(e) de la mise en œuvre de la stratégie commerciale et merchandising définie par la Direction Commerciale et du respect de l'image de marque Mellow Yellow.

Vos missions consistent à :

  • Piloter votre activité commerciale : suivi de vos indicateurs clés, merchandising, mise en œuvre de la stratégie commerciale,
  • Assurer la gestion administrative et logistique : gestion des stocks, organisation des inventaires, gestion de l'encaissement, etc…
  • Accueillir et conseiller vos clients en garantissant l'image de votre enseigne,
  • Manager des conseillers de vente : accompagnement, formation et motivation au quotidien de votre équipe.

Profil recherché : De formation supérieure type bac/bac+2, vous justifiez d'une expérience d'au moins un an sur un poste équivalent ou en qualité de vendeur confirmé, dans le secteur du Retail. Votre leadership, votre rigueur et votre autonomie sont des atouts indéniables pour mener à bien vos missions. Passionné(e) par la mode, vous avez une forte sensibilité produit, l'esprit d'équipe et êtes reconnu(e) pour votre sens du commerce et de la relation client. Maîtrise de l'anglais souhaitée.

Informations utiles : Rejoindre le Groupe Eram, c’est partager des expériences avec des équipes aux savoir-faire multiples, où les initiatives créatives et innovantes sont encouragées. C’est également intégrer un Groupe qui est convaincu que l’attention portée à ses collaborateurs est une composante essentielle de sa performance.

  • Primes variables (sous condition d’ancienneté)
  • Tickets restaurants
  • Dotation et bons de réductions (sous condition d’ancienneté)
  • Mutuelle pour vous et votre famille, ainsi qu’une prévoyance
  • Un groupe avec plusieurs marques pour encore plus de possibilités de carrière

…Et un processus de recrutement sans mauvaise surprise ! Il faut 120 étapes pour créer une chaussure et 4 seulement pour nous rejoindre : Attaché à ses valeurs profondes, le Groupe Eram étudie sans discrimination toutes les candidatures. De la diversité naît la richesse.

Responsable de Magasin Mellow Yellow LYON (Corner + magasin) H/F employeur : ERAM

Rejoindre le Groupe Eram, c'est intégrer une entreprise familiale dynamique qui valorise l'innovation et la performance au sein d'une équipe marketing engagée. Situé à Montrevault-sur-Èvre, vous bénéficierez d'un environnement de travail collaboratif où la montée en compétences est encouragée, tout en participant à une stratégie omnicanale ambitieuse. Avec des opportunités de développement personnel et professionnel, ainsi qu'un engagement fort pour une mode responsable, Eram se positionne comme un employeur de choix pour ceux qui cherchent à faire une différence dans leur carrière.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de ERAM

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable de Magasin Mellow Yellow LYON (Corner + magasin) H/F

✨Joue sur les réseaux sociaux

Utilise Instagram et Facebook pour suivre les marques de commerce de détail qui t’intéressent. Regarde leurs pages carrières, car elles publient souvent des offres d'emploi en avant-première et mettent en avant la culture d'entreprise.

✨Immerge-toi dans le secteur

Participe à des événements locaux liés au commerce de détail, comme des salons ou des journées portes ouvertes dans les magasins. Ça te permet de rencontrer des recruteurs et de te faire connaître directement, ce qui peut vraiment faire la différence.

✨Fais briller ta personnalité

Lors de tes entretiens, n’hésite pas à mettre en avant ton expérience personnelle en tant que client. Raconte des anecdotes sur des expériences d’achat qui t'ont marqué, cela montre ton intérêt et ta connexion avec le domaine.

✨Postule directement chez ERAM

Vas sur le site de ERAM et postule directement via leur plateforme. Ça montre que tu es vraiment intéressé par la marque et ça te permet de te démarquer des autres candidats.

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable de Magasin Mellow Yellow LYON (Corner + magasin) H/F

Gestion opérationnelle
Animation commerciale
Management d'équipe
Organisation de l'espace de vente
Gestion administrative
Suivi des indicateurs clés
Merchandising

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Montre ton expérience en vente:Quand tu rédiges ton CV, n'hésite pas à inclure toute expérience pertinente dans le commerce de détail, même si c'est un job d'été ou un stage. Focalise-toi sur tes résultats, comme le chiffre d'affaires que tu as généré ou les défis que tu as surmontés. Ça va montrer à ERAM que tu es quelqu'un qui sait vendre !

Personnalise ta lettre de motivation:Dans ta lettre de motivation, parle de ton intérêt pour le secteur du commerce de détail et pourquoi tu veux rejoindre ERAM en particulier. Explique comment tes compétences s'appliquent à ce que fait l'entreprise. Avoir une motivation forte, c'est essentiel pour convaincre, surtout dans un temps plein où tu vas être engagé sur le long terme.

Soigne ton CV pour le retail:Pour un poste dans le commerce de détail, ton CV doit être clair et facile à lire. Utilise des bullet points pour lister tes compétences et tes expériences, et n'oublie pas de noter tes soft skills, comme le sens du service client. Ça montre que tu es prêt à interagir avec les clients au quotidien.

Démontre ta passion pour la vente:Si tu as fait des formations ou des certifications en vente, mentionne-les ! Même des ateliers ou des séminaires pertinents sont bons à inclure. Ça prouve que tu investis dans ta carrière et que tu es motivé pour réussir dans le commerce de détail. Et puis, postule directement sur notre site, c’est super simple !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez ERAM

✨Sois prêt pour des scénarios clients

Dans le commerce de détail, il est courant qu'on te demande de résoudre des scénarios clients pendant l'entretien. Prépare-toi à simuler des situations de vente, où tu devras montrer comment tu conseillerais un client ou gérerais une plainte. Cela montrera ta capacité à interagir efficacement avec la clientèle !

✨Mets en avant tes compétences en travail d'équipe

Le travail d'équipe est crucial dans le secteur du commerce de détail. Prépare quelques exemples où tu as collaboré avec des collègues pour atteindre un objectif commun. Cela pourrait être lié à une vente réussie ou à l'organisation d'un événement en magasin. Pense à des situations où tu as été un élément clé de l’équipe.

✨Connaître les produits et tendances actuelles

En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est important de montrer que tu connais bien les produits que ERAM propose. Familiarise-toi avec leurs best-sellers et les tendances actuelles du secteur. Cela démontre non seulement ta motivation, mais aussi ta capacité à vendre et conseiller efficacement.

✨Prépare tes objectifs de carrière

Pour un emploi à temps plein, les recruteurs veulent voir que tu as des ambitions. Sois prêt à discuter de tes objectifs professionnels et de la manière dont ce poste chez ERAM s'inscrit dans ton parcours. Cela montre ta motivation à long terme et ta volonté de t'investir dans l'entreprise.