En un coup d'œil
- Missions: Contribuez à des projets innovants et assurez la satisfaction client.
- Entreprise: INEO Defense, une entreprise engagée pour l'inclusion et la diversité.
- Avantages: 13ème mois, remboursement transport, tickets restaurants, et 25 jours de congés payés.
- Autres infos: Environnement agile avec des opportunités de développement professionnel.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et travaillez sur des projets à la pointe de la technologie.
- Qualifications: Diplôme d'ingénieur et 5 ans d'expérience en management de projets.
Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.
Contribuez à des projets de grande envergure, innovants, au service de nos client·e·s et de la société pour les faire avancer durablement. Chez INEO Defense, nous nous engageons en faveur de l’inclusion. Tous les talents sont les bienvenu·e·s, quels que soient leur genre, origine, orientation ou situation de handicap. Nous sommes convaincu·e·s que la diversité fait notre force !
Votre mission, si vous l’acceptez ! Nous recherchons activement notre futur·e Responsable d'Affaire basé·e à Vélizy-Villacoublay (78). Intégré·e au sein de la Business Line Communications, Renseignement & Infrastructures Critiques, dans l'activité Communications sensibles qui conçoit, développe, déploie et soutient (MCO) des systèmes de Télécommunications sensibles/critiques, vous êtes chargé·e de vous assurer que l’ensemble des étapes clés d’un projet s’articulent de la façon la plus optimale possible.
Vous avez pour rôle de garantir la satisfaction du client et la tenue des objectifs stratégiques et financiers des projets confiés. Pour cela, vous effectuez :
- Le pilotage opérationnel, contractuel et financier des projets.
- Le suivi de la réalisation des systèmes concernés depuis l’élaboration des offres jusqu’à la mise en service.
Principales activités :
- Management de projets, en partenariat avec la Direction Commerciale : Identifier et explorer les opportunités business au sein de votre portefeuille clients pour développer de nouveaux contrats commerciaux ; Contribuer à la définition des propositions commerciales, négocier les avenants en partenariat avec la Direction et piloter les propositions techniques correspondantes ; Gérer la relation client au quotidien y compris lors d’une évolution de l’offre de services.
- Exécution des contrats : Définir les plans nécessaires à l’exécution du contrat (plan de charge, plan de compétences, plan qualité, etc.) ; Sécuriser les moyens (humains et matériels) à mettre en œuvre pour fournir les prestations définies dans les délais impartis ; Fixer les objectifs et coordonner les équipes en charge du développement des projets dont vous avez la charge ; Assurer le suivi technique jusqu’à la livraison du produit/service ; Mettre en place, conduire les réunions d’avancement, recettes techniques et qualité, et tout processus idoine ; Rendre compte de la réalisation des contrats (Qualité, Coût, Délai) de votre portefeuille client auprès de la Direction Générale d’Ineo Defense et des parties prenantes externes.
- Gestion financière : Veiller à la rentabilité des projets confiés à travers le contrôle des dépenses, des engagements et l’analyse du reste à faire. Établir la facturation, optimiser les délais de paiements clients en collaboration avec le service gestion. Rendre compte du bilan financier et prévisionnel des contrats de votre portefeuille clients. Maitriser les risques relatifs à l’environnement et à l’exécution des contrats à travers leur identification et le suivi des plans d’actions associés.
- Sécurité : Veiller à l’application des règles de sécurité édictées par le Groupe Equans (moyens physiques et humains) sur l’ensemble des moyens humains et physiques sous votre responsabilité ; Vérifier régulièrement les compétences de l’équipe projet placée sous votre autorité en regard des tâches confiées (formation, expérience, habilitation, équipement, outillage).
Profil / Compétences recherchées :
- Titulaire d’un diplôme d’Ingénieur ou d’un troisième cycle universitaire, vous justifiez d’une expérience réussie en management de projets d'au moins 5 ans, de préférence dans le domaine de la défense.
- Rigoureux et méthodique, vous faites preuve de pragmatisme et d’autonomie dans l’animation et le suivi des projets dont vous avez la charge.
Savoir-être :
- Rigueur et organisation
- Capacité à travailler au sein d’équipes pluridisciplinaires
- Curiosité intellectuelle et force de proposition
- Sens de l’écoute et de la communication
- Esprit d’analyse et sens du détail
De plus, votre aisance à l'oral et vos qualités relationnelles sont un atout dans les relations de confiance que vous établissez avec vos interlocuteurs, clients ou sous-traitants/fournisseurs.
Savoir-faire :
- Gestion de projets industriels (cycle en V, identification des risques & opportunités, indicateurs de suivi)
- Gestion financière (budget, reste à faire, rentabilité)
- Compétence multi-techniques (vernis techniques)
- Maîtrise du pack Office, notamment Excel et PowerPoint
Vous ne cochez pas toutes les cases ? Postulez quand même, votre profil nous intéresse !
Pourquoi nous rejoindre ?
- Une équipe engagée et bienveillante t’attend !
- 550 passionné·e·s du secteur de la défense répartis sur 4 sites : Vélizy, Nice, Morlaix et Nimes
- Projets à la pointe de la technologie
- Environnement agile, esprit entrepreneurial
- Développement professionnel et collectif stimulant
Vos avantages :
- Avantages financiers : 13ème mois, remboursement 100% transport en commun (domicile – travail), forfait mobilité durable (450€ par an), tickets restaurants : 12€ (60% part employeur), PEE / PERCO : abondements de l’employeur, autres primes : cooptation, brevet, tuteur, etc.
- Qualité de vie au travail : parcours sur mesure, formations internes et externes + accès illimité à la plateforme Crossknowledge, 25 jours ouvrés de congés payés + 12 RTT + jours supplémentaires (fractionnement, ancienneté), mutuelle familiale et prévoyance avec forte prise en charge par l’employeur, crèche : possibilité d’avoir un berceau selon disponibilité, plateforme en ligne de bien-être au travail (coach, psy,…) pour vous et vos ayants droit, 5 jours / an pour s’investir auprès d’une association financée par la Fondation EQUANS, 10 jours pour les réservistes si vous êtes engagé·e.
Un process de recrutement rapide !
Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’instruction générale interministérielle n° 1300 sur la protection du secret de la défense nationale du 09 août 2021.
Responsable d'affaire (F/H/X) in Vélizy-Villacoublay employeur : Equans
Chez Equans France, nous offrons un environnement de travail dynamique et humain, où chaque collaborateur est valorisé et soutenu dans son développement professionnel. Basée à Brest, notre agence Ineo Finistère-Morbihan favorise une culture d'entraide et d'innovation, tout en garantissant des avantages compétitifs tels qu'un 13ème mois, des primes de vacances et un plan d'épargne. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une entreprise qui place l'évolution de ses employés et l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle au cœur de ses priorités.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable d'affaire (F/H/X) in Vélizy-Villacoublay
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Equans.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Equans.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Equans remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Equans est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable d'affaire (F/H/X) in Vélizy-Villacoublay
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Equans et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Equans sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Equans
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Equans, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Equans !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Equans, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
