En un coup d'œil
- Missions: Concevoir des architectures systèmes navales et garantir leur intégrabilité et maintenabilité.
- Entreprise: CNN MCO, leader en maintenance navale avec une culture collaborative.
- Avantages: Salaire attractif, tickets restaurant, télétravail et RTT supérieurs à la moyenne.
- Autres infos: Environnement dynamique avec opportunités de développement personnel.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et impactez l'avenir de la technologie navale.
- Qualifications: Formation en ingénierie des systèmes et expérience en architecture complexe.
Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.
Type de contrat : Permanent
Lieu : 29200 Brest, France
MCO, acteur majeur et incontournable du MCO (maintien en condition opérationnelle) naval, recherche un Architecte MCO Naval. CNN MCO est une société dont la vocation est d’assurer la maintenance navale complète de tous types de navires civils et militaires. CNN MCO offre des solutions fiables et sûres de maintenance au meilleur coût et en conformité avec les lois et règlementations en vigueur.
Vos challenges à nos côtés :
Au sein du service d'ingénierie navale, vous êtes garant(e) de la cohérence de l’architecture système et veillez à son intégrabilité, sa testabilité, sa maintenabilité et son évolutivité tout au long de son cycle de vie.
Vos missions consisteront à :
- Analyser les besoins et définir les exigences d’architecture.
- Concevoir et faire évoluer les architectures fonctionnelles et techniques.
- Étudier les impacts, interfaces, compatibilités et risques liés aux évolutions.
- Définir les solutions techniques et rédiger les spécifications associées.
- Préparer et sécuriser l’intégration et les essais à bord.
- Définir la stratégie de vérification, validation et non-régression.
- Assurer la cohérence de l’architecture et de la gestion de configuration au fil des versions.
- Participer aux revues techniques et apporter votre expertise lors des phases d’intégration et de mise en service.
- Capitaliser les retours d’expérience et assurer le suivi des risques et de l’obsolescence.
Votre profil :
De formation supérieure en ingénierie des systèmes, électronique, informatique industrielle, automatisme ou domaine équivalent, vous disposez d’une expérience en architecture et/ou intégration de systèmes complexes. Vous maîtrisez l’analyse des exigences, la gestion des interfaces, la traçabilité, l’intégration système et la vérification/validation. La connaissance de SysML ou d’outils de modélisation similaires est un plus.
Qualités requises :
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d’analyse et de synthèse, votre capacité à travailler en transversal et à communiquer avec des interlocuteurs techniques variés. Pragmatique et orienté(e) solutions, vous savez anticiper les risques, formaliser les choix techniques et travailler dans un environnement où fiabilité, traçabilité et maîtrise des évolutions sont essentielles.
Un petit plus pour vous donner envie de nous rejoindre ? Rejoignez nos équipes de passionnés, nous vous offrons un cadre de travail bienveillant qui vous permettra de vous développer et d’évoluer dans un environnement dynamique et exigeant.
Package salarial attractif / avantages sociaux (Tickets restaurant / Télétravail / Cadre forfait jours (RTT annuels supérieurs à la moyenne).
EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité. EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail. L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.
En savoir plus sur EQUANS France : equans.fr
Architecte Système (H/F) in Brest employeur : Equans
Chez Equans France, nous offrons un environnement de travail dynamique et humain, où chaque collaborateur est valorisé et soutenu dans son développement professionnel. Basée à Brest, notre agence Ineo Finistère-Morbihan favorise une culture d'entraide et d'innovation, tout en garantissant des avantages compétitifs tels qu'un 13ème mois, des primes de vacances et un plan d'épargne. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une entreprise qui place l'évolution de ses employés et l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle au cœur de ses priorités.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Architecte Système (H/F) in Brest
✨Visibilité au sein des réseaux techniques
Plongeons-nous dans les communautés d'ingénierie des systèmes de contrôle ! Participe à des forums spécialisés ou des groupes LinkedIn sur cette thématique. Non seulement tu apprendras des dernières tendances, mais tu pourras aussi te faire connaître et rencontrer des gens clés du secteur.
✨Assister à des conférences et salons de l'industrie
Les événements comme les salons professionnels ou les conférences d'ingénierie sont une mine d'or. Ce sont des occasions en or pour discuter directement avec les recruteurs et découvrir des opportunités de postes à temps plein chez des entreprises comme Equans. Pense à te préparer avec quelques questions pertinentes à poser !
✨Mets en avant tes projets scolaires ou personnels
Quand tu postules pour un poste à temps plein dans l'ingénierie des systèmes de contrôle, parle de tes projets ou stages en lien avec le contrôle et l'automatisation. Montre-nous comment tes expériences antérieures font de toi un candidat idéal pour le poste chez Equans.
✨Postule directement sur notre site
Nous adorons voir des candidatures directement sur notre site. Ça nous permet de mieux comprendre ta motivation et ton intérêt particulier pour Architecte Système (H/F). N'hésite pas à te démarquer par une lettre de motivation personnalisée qui fait ressortir ta passion pour l'ingénierie des systèmes de contrôle !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Architecte Système (H/F) in Brest
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Met en avant tes compétences techniques:Pour un rôle en ingénierie des systèmes de contrôle, il est essentiel de mettre en avant tes compétences techniques, comme la programmation de systèmes de contrôle, la modélisation et l'analyse de systèmes. N'hésite pas à détailler des projets académiques ou personnels où tu as appliqué ces compétences, cela peut vraiment faire la différence !
Soigne ton CV technique:Ton CV doit refléter clairement tes connaissances et ton expérience dans l'ingénierie des systèmes de contrôle. Inclue des sections sur tes compétences en logiciels spécifiques, comme MATLAB ou Simulink, et n’oublie pas de mentionner toute certification pertinente que tu aurais obtenue. Cela montre non seulement ta maîtrise des outils, mais aussi ton engagement envers ta formation continue.
Raconte ta motivation:Dans ta lettre de motivation, prends le temps de partager pourquoi tu es passionné par l'ingénierie des systèmes de contrôle et pourquoi tu souhaites rejoindre Equans. Montre-nous ce qui t'inspire, cela peut vraiment aider à te démarquer et à bâtir un lien avec notre équipe !
Sois clair sur tes objectifs professionnels:Comme c'est un poste à temps plein, il est important d'être précis sur tes objectifs à long terme. Partage avec nous comment ce poste s'intègre dans ta carrière et ce que tu espères apprendre en rejoignant Equans. Cela nous aidera à voir si ta vision correspond à celle de notre équipe !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Equans
✨Maîtriser les outils de contrôle
En tant qu'ingénieur en systèmes de contrôle, il est essentiel que nous soyons à l'aise avec des outils comme MATLAB et Simulink. Préparez des exemples concrets où vous les avez utilisés pour résoudre des problèmes complexes. Cela montrera que vous savez comment appliquer vos compétences en pratique.
✨Préparez-vous pour des questions techniques pointues
Attendez-vous à des questions techniques lors de l'entretien, comme celles portant sur le réglage PID ou la modélisation de systèmes. Nous devrions réviser des concepts fondamentaux et être prêts à expliquer notre processus de pensée lorsque nous abordons des problèmes de contrôle.
✨Parler de notre ascension dans le domaine
Pour un poste à temps plein, les recruteurs cherchent souvent à comprendre notre motivation et notre engagement. Partageons des expériences où nous avons pris l'initiative d'apprendre de nouvelles compétences ou d’assumer des projets difficiles. Cela peut faire toute la différence!
✨Démontrer nos projets antérieurs
Amenez un portfolio de projets sur lesquels vous avez travaillé, mettant en avant les résultats quantifiables. Que ce soit un projet de stage ou une réalisation académique, nous devons montrer que nous pouvons passer de la théorie à la pratique efficacement. Cela prouve notre capacité à contribuer à Equans dès le premier jour!
