En un coup d'œil
- Missions: Gérer le processus de vente et travailler avec des marques FMCG renommées.
- Entreprise: Une entreprise en pleine croissance avec une culture dynamique.
- Avantages: 35 jours de congés payés, salaire attractif et travail à distance.
- Autres infos: Environnement collaboratif avec des opportunités de développement professionnel.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe innovante et faites la différence dans le secteur de la publicité.
- Qualifications: Expérience en vente B2B et maîtrise de l'anglais, d'autres langues sont un plus.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Rejoignez une entreprise qui connaît une croissance de plus de 75 % d'année en année depuis 2013.
Vous serez responsable de travailler avec des marques FMCG leaders dans le secteur de la beauté et de la mode, en comprenant leurs besoins publicitaires et en leur offrant la solution publicitaire d'Epteca qui répond à ces besoins. Vous superviserez et gérerez l'ensemble du processus de vente avec vos prospects, depuis le premier contact (appels, e-mails, utilisation des réseaux sociaux - LinkedIn), jusqu'aux présentations de vente, aux négociations et à la conclusion réussie des accords.
Ce que vous ferez :
- Approcher quotidiennement vos prospects (appels, e-mails, LinkedIn) et leur proposer la solution Epteca pour répondre à leurs besoins publicitaires.
- Négocier et conclure avec succès des accords avec vos prospects pour gérer leurs campagnes publicitaires numériques sur la plateforme Epteca.
Ce que vous apportez au poste :
- Expérience avérée dans le travail avec un quota de vente et l'atteinte de celui-ci.
- Expérience avérée en ventes B2B, de préférence dans la vente de publicité.
- Maîtrise de l'anglais à l'écrit et à l'oral. La maîtrise du français et/ou de l'allemand et/ou de l'italien serait un atout.
- Expérience dans la gestion de votre pipeline de ventes à l'aide d'un outil CRM.
- Recherche constante d'amélioration de ses performances et résultats.
Équipe :
Vous travaillerez avec une équipe ouverte, engagée et dynamique. La culture est basée sur un échange vivant et un soutien mutuel, et vous expérimenterez des hiérarchies très plates. Epteca vous offre les opportunités nécessaires et favorise un environnement où vous pouvez atteindre l'excellence dans votre profession, réaliser vos ambitions professionnelles et garantir un équilibre travail-vie personnelle significatif en vous offrant 35 jours de congés payés par an et la possibilité de travailler depuis chez vous.
Les valeurs fondamentales de l'entreprise sont la performance, la fiabilité et la passion pour ce que fait Epteca.
Media Sales Executive (a) employeur : Epteca GmbH
Epteca est un employeur exceptionnel, offrant un environnement de travail moderne et innovant où vous pouvez réaliser votre potentiel en tant que Media Sales Executive. Avec une culture d'entreprise dynamique et des valeurs fondamentales axées sur la performance et la confiance, vous bénéficierez de 35 jours de congés payés par an, d'un salaire attractif et d'opportunités de croissance continue, tout en ayant la flexibilité de travailler depuis chez vous.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Media Sales Executive (a)
✨Réseautage dans l'univers des ventes
Plonge-toi dans des événements de vente et de développement commercial comme des conférences ou des salons professionnels. Ces occasions sont parfaites pour rencontrer des recruteurs et des pros du domaine qui peuvent t'aider à te faire connaître dans le milieu.
✨S’instruire sur le terrain
Consacre du temps à suivre des webinaires ou des ateliers en ligne spécifiques aux ventes. Ça va te donner non seulement des connaissances clés, mais aussi des opportunités de te connecter avec d'autres passionnés qui partagent tes intérêts.
✨Utilise les réseaux sociaux intelligemment
Sois actif sur des plateformes comme LinkedIn et Twitter en partageant des articles ou des insights sur les tendances du secteur de la vente. Cela va renforcer ta visibilité et attirer l’attention des recruteurs qui cherchent des talents dans le domaine.
✨Postuler directement chez Epteca GmbH
Si tu es intéressé par un poste de développement commercial, n'hésite pas à postuler directement sur le site de Epteca GmbH. Montre-t'en proactif en expliquant pourquoi tu es passionné par leur mission et ta vision pour le rôle !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Media Sales Executive (a)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Adapte ton CV au secteur des ventes:Pour le domaine des ventes et développement commercial, n'hésite pas à mettre en avant tes compétences relationnelles et ton expérience dans la négociation. Utilise des mots-clés spécifiques comme 'prospection', 'closing' ou 'suivi client' pour que ton CV soit en phase avec le secteur. Cela montre que tu comprends les enjeux du poste que tu vises chez Epteca GmbH.
Mets en avant tes résultats concrets:En ventes, les chiffres parlent souvent plus fort que les mots. Si tu as des exemples d'objectifs atteints ou dépassés, d'augmentations de chiffre d'affaires ou de taux de satisfaction client, assure-toi de les mentionner dans ton CV ou ta lettre de motivation. Ça te démarquera vraiment pour le poste de Media Sales Executive (a) !
Personnalise ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit montrer comment ton parcours et tes ambitions s'alignent avec les objectifs de Epteca GmbH. Raconte une histoire sur ta passion pour les ventes et comment tu souhaites contribuer à l'équipe. N'hésite pas à ajouter des anecdotes pertinentes qui mettent en lumière tes compétences !
Prends en compte la culture de l'entreprise:Avant de postuler, fais un petit tour sur le site de Epteca GmbH et sur leurs réseaux sociaux. Comprendre leur culture d'entreprise et leurs valeurs peut t'aider à personnaliser ta candidature et à montrer que tu es en phase avec leur vision. Ça peut vraiment jouer en ta faveur lors de l'évaluation de ton dossier !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Epteca GmbH
✨Maîtriser les techniques de vente
Prépare-toi à parler des différentes techniques de vente que tu as utilisées dans le passé. En ventes, il est essentiel de savoir démontrer que tu comprends comment engager un client, gérer des objections et conclure des ventes. On peut te poser des questions comportementales, alors pense à des exemples précis qui illustrent comment tu as atteint tes objectifs.
✨Préparer ton pitch personnel
Comme le poste est en ventes, prépare un pitch qui te présente et qui souligne tes résultats passés. Parle de tes réussites, des chiffres concrets que tu as atteints. Ça montre que tu es orienté résultats ! N'oublie pas d'adapter ton discours en fonction de l'entreprise, comme les produits ou services spécifiques qu'elle propose.
✨Compréhension du marché
Pense à te renseigner sur les tendances du marché dans lesquelles Epteca GmbH évolue. Quelles sont les défis actuels ? Comment leurs produits se distinguent-ils des concurrents ? Ce genre de connaissance peut vraiment faire la différence lors de l'entretien, car cela montre ton intérêt et ta motivation pour l'industrie.
✨Soyez prêt pour des mises en situation
Dans un entretien pour un poste en ventes, il est probable que tu sois confronté à des mises en situation. Prépare-toi à des scénarios où tu dois convaincre un client indécis ou résoudre un problème. Cela démontre non seulement tes compétences interpersonnelles, mais aussi ta capacité à réfléchir rapidement et à proposer des solutions.
