En un coup d'œil
- Missions: Vérifiez et testez des logiciels innovants pour garantir leur qualité et leur fiabilité.
- Entreprise: EOS Imaging, leader en solutions d'imagerie médicale avec une culture collaborative.
- Avantages: Environnement convivial, opportunités de développement professionnel et projets passionnants.
- Autres infos: Travaillez sur des projets variés dans un environnement dynamique.
- Pourquoi ce job: Contribuez à des soins de santé de pointe tout en développant vos compétences techniques.
- Qualifications: Diplôme en informatique et expérience en tests logiciels requises.
Le salaire estimé est compris entre 49500 - 60500 € par an.
EOS imaging est une entreprise internationale spécialisée dans les solutions innovantes d'imagerie et de logiciels pour les soins ostéo-articulaires et la chirurgie orthopédique.
Elle fait partie du groupe Alphatec Spine.
Les valeurs clés que sont la curiosité, le dépassement des limites et les normes cliniques élevées constituent la base d'un travail collaboratif avec un objectif commun : les meilleurs soins pour les patients.
Fieres des produits qu'elles développent, les équipes d'EOS Imaging apprécient de travailler dans un environnement convivial où chacun s'engage à faire avancer les projets.
Au sein de l'équipe software dédiée au fonctionnement de notre machine, l’Ingénieur Tests Logiciels est responsable de la vérification des produits logiciels et contribue à la qualité des produits tout au long du cycle de développement.
Ce poste vise à garantir que les logiciels respectent les exigences spécifiées, leur usage prévu, les standards qualité et les attentes de conception grâce à la réalisation d’activités de vérification.
L’Ingénieur Tests Logiciels prépare, met en œuvre et exécute des tests manuels et automatisés afin de confirmer que les fonctionnalités logicielles répondent aux spécifications, aux exigences de qualité, de fiabilité et de conception.
Activités principales
- Participer à la rédaction de la documentation de test conformément aux normes qualité.
- Rédiger des plans de test et des cas de test détaillés à partir des spécifications produit.
- Identifier les scénarios de test pertinents à partir des spécifications fonctionnelles et techniques.
- Mettre en œuvre des tests automatisés lorsque cela est pertinent et exécuter des tests manuels lorsque nécessaire.
- Contribuer à la stratégie de vérification du produit dans le périmètre assigné.
- Collaborer étroitement avec les analystes logiciels afin de confirmer le comportement attendu du produit.
- Clarifier les exigences et les détails d’implémentation avec l’équipe de développement.
- Réaliser des tests d’intégration, fonctionnels, système et de régression.
- Garantir la qualité, l’exhaustivité et la maintenabilité des tests réalisés.
- Contribuer à l’amélioration continue des méthodes, outils et pratiques de test.
- Suivre les anomalies de manière claire et participer à leur investigation avec l’équipe logicielle.
- Accompagner et soutenir les testeurs de niveau 1 lorsque nécessaire.
- Piloter la phase de vérification dans le périmètre défini et veiller à ce que les activités soient réalisées conformément au planning.
- Responsabilités et autonomie
L’Ingénieur Tests Logiciels est responsable de la bonne rédaction des scénarios de test, de leur mise en œuvre pour les tests automatisés et de leur exécution.
Le poste contribue à garantir une planification et une exécution correctes des activités de vérification, une bonne couverture des spécifications par les tests ainsi que la qualité globale du référentiel de tests.
L’Ingénieur Tests Logiciels travaille sous la supervision d’un responsable ou d’un référent tests, tout en étant attendu sur sa rigueur, son autonomie et sa communication transparente dans son périmètre d’activité.
Requirements
- Formation et expérience
- Diplôme de niveau Master (ou équivalent Bac+5) en informatique, génie logiciel, ingénierie informatique ou dans un domaine technique connexe.
- Minimum 2 ans d’expérience en tests logiciels, vérification logicielle ou assurance qualité logicielle.
- Expérience dans la conception et l’exécution de tests à partir des spécifications produit.
- Une expérience en automatisation des tests est souhaitée.
- Maîtrise professionnelle de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral.
- 3. Compétences et aptitudes requises
- Forte capacité d’analyse des spécifications fonctionnelles et techniques.
- Capacité à identifier, concevoir et documenter des cas de test à partir des exigences.
- Bonne connaissance des méthodologies de vérification et validation logicielle.
- Bonne compréhension des cycles de développement et de test logiciel.
- Compréhension fonctionnelle et technique du produit faisant l’objet de la vérification.
- Capacité à rédiger une documentation de test claire et structurée.
- Maîtrise du langage Python pour l’automatisation des tests, les outils de test et l’analyse de données.
- Connaissance des frameworks et outils de tests automatisés.
- Capacité à investiguer les problèmes et à réaliser des analyses des causes racines.
- Excellentes compétences en communication, collaboration et travail en équipe.
- Rigueur, autonomie, esprit d’analyse et sens du détail.
- Informations complémentaires
Le poste ne comporte aucune responsabilité hiérarchique.
L’environnement de travail est principalement un environnement de bureau.
Le collaborateur pourra contribuer à des projets impliquant des applications Windows, des frameworks logiciels, des systèmes embarqués, des passerelles de communication ou l’intégration logiciel/matériel.
Le poste peut également impliquer de travailler sur des produits ou instruments utilisés dans le cadre de procédures médicales, conformément aux procédures de l’entreprise et aux exigences de sécurité applicables.
#J-18808-Ljbffr
Software Test Engineer in Paris employeur : EOS Imaging SA
EOS imaging est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et convivial où l'innovation et la qualité sont au cœur des préoccupations. Les employés bénéficient d'opportunités de développement professionnel continu et d'une culture d'entreprise axée sur la curiosité et le dépassement des limites, tout en contribuant à des projets significatifs dans le domaine des soins de santé. Située dans un cadre dynamique, l'équipe valorise la rigueur et l'autonomie, permettant à chacun de s'épanouir tout en garantissant les meilleurs soins aux patients.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Software Test Engineer in Paris
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de EOS Imaging SA.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez EOS Imaging SA.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de EOS Imaging SA remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de EOS Imaging SA est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Software Test Engineer in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre EOS Imaging SA et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que EOS Imaging SA sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez EOS Imaging SA
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez EOS Imaging SA, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez EOS Imaging SA !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez EOS Imaging SA, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
