En un coup d'œil
- Missions: Assister dans la gestion administrative et financière tout en soutenant l'équipe.
- Entreprise: Groupe ENSUP, acteur majeur de l'enseignement supérieur avec une culture collaborative.
- Avantages: Salaire compétitif, RTT, épargne entreprise et formation continue.
- Autres infos: Ambiance conviviale et opportunités de carrière au sein d'une organisation en pleine croissance.
- Pourquoi ce job: Rejoignez un environnement dynamique où votre contribution fait la différence.
- Qualifications: Bac + 2 minimum avec 2 ans d'expérience en gestion administrative.
Le salaire estimé est compris entre 26000 - 26000 € par an.
Qui sommes-nous ?
Le Groupe ENSUP est un acteur majeur de l'enseignement supérieur qui, au travers de ses écoles ENSUP Business School et ENSITECH, forme chaque année plus de 2000 étudiants, du Bac+2 au Bac+5.
Nous accompagnons nos étudiants et nos collaborateurs dans une dynamique d’excellence et d’innovation.
Nos valeurs sont le socle de notre réussite
- Bienveillance : Nous plaçons le respect et l’écoute au cœur de nos relations.
- Intégrité : Nous agissons avec transparence et éthique dans toutes nos actions.
- Esprit d’équipe : Ensemble, nous avançons plus loin et relevons les défis avec solidarité.
- Bonne humeur : Travailler sérieusement sans se prendre trop au sérieux, c’est notre état d’esprit !
Rejoindre le Groupe ENSUP, c’est intégrer une organisation en pleine croissance où vous pourrez évoluer dans une ambiance conviviale et stimulante.
Nous recrutons un Assistant Administratif & Financier H/F pour compléter l’équipe AF du campus de Cergy.
Votre mission, si vous l’acceptez
Rattaché au Responsable du service, vous aurez pour missions
- Assistanat : gestion du courrier, téléphone ..
- Missions finances : gestion & suivi de la facturation, des relances, des contrats étudiants, prestataires
- Service Généraux : gestion des stocks, des prestataires, des demandes internes, des achats
Votre profil
- Formation & Expérience : Bac + 2 minimum avec au moins 2 ans d’expérience sur un poste similaire
- Compétences clés : gestion des services généraux, gestion administrative, facturation,
- Soft skills : capacité d’adaptation, rigueur, réactivité, aptitudes relationnelles
Vous partagez nos valeurs et souhaitez évoluer dans un environnement collaboratif et challengeant ? Cette opportunité est faite pour vous !
Contours du poste
- Poste à pourvoir dès que possible
- CDI, temps plein
- Statut Technicien
- Salaire : A partir de 26 K€ annuels bruts
Avantages
- Accord de RTT (10 RTT par an)
- Compte Epargne Temps
- Plan Epargne Entreprise (PEE)
- Dispositif d’Epargne Collectif pour la Retraite (PERECO)
- Pourquoi nous rejoindre
- Un cadre de travail bienveillant et collaboratif
- Un parcours d’intégration et de formation pour accompagner votre évolution
- Une priorité donnée au développement des compétences et à la mobilité interne pour construire votre carrière au sein du groupe.
Alors, prêt à relever le défi ?!
Rejoignez l’aventure ENSUP et faites la différence avec nous !
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Assistant Administratif et financier H/F in Cergy employeur : ENSUP
Rejoindre notre équipe en tant qu'Enseignant Formateur en Cybersécurité, c'est intégrer un environnement dynamique où l'innovation et l'excellence pédagogique sont au cœur de notre mission. Nous offrons des opportunités de développement professionnel continu, un cadre de travail collaboratif et stimulant, ainsi que des projets concrets qui vous permettront de partager votre expertise tout en formant la prochaine génération de professionnels de la cybersécurité. Situé dans une région propice à l'épanouissement personnel et professionnel, notre établissement valorise la diversité et l'engagement de ses employés.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Assistant Administratif et financier H/F in Cergy
✨Mise en réseau dans les RH
Rejoins des groupes LinkedIn ou des forums spécialisés dans les ressources humaines. Nous savons que ces communautés sont idéales pour faire du networking et dénicher des offres d'emploi non publiées. Qui sait, ton prochain job pourrait venir d'une simple conversation !
✨Participe à des événements RH
Assiste à des salons de l'emploi ou des conférences dans le domaine des ressources humaines. Ces événements sont parfaits pour rencontrer directement des recruteurs, échanger sur ton parcours et montrer ton intérêt pour le secteur. N'oublie pas d'apporter des cartes de visite !
✨Utilise notre site pour postuler
N'oublie pas de vérifier régulièrement notre site pour les offres de Assistant Administratif et financier H/F chez ENSUP. Postuler directement sur notre plateforme peut te donner un coup de pouce, car nous publions des opportunités exclusives qui ne se trouvent pas ailleurs.
✨Crée un profil attractif
Si tu veux te démarquer dans le monde des RH, assure-toi que ton profil LinkedIn soit complet et engageant. Met en avant tes compétences interpersonnelles et tes expériences, car dans notre secteur, savoir communiquer et tisser des relations est essentiel.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Assistant Administratif et financier H/F in Cergy
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton côté humain:Dans le domaine des ressources humaines, ta personnalité et ton approche des relations interpersonnelles sont super importantes. Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à partager des exemples de situations où tu as su gérer des conflits ou apporter ton aide à des collègues. Ça montrera que tu es adaptable et que tu sais créer un bon climat de travail !
Fais briller tes compétences en gestion:Pense à mentionner clairement tes compétences en gestion des talents et en développement personnel dans ton CV. Les recruteurs cherchent souvent des expériences liées à la formation, l'évaluation et la gestion des performances, alors assure-toi que ces éléments soient bien mis en avant afin que ton profil corresponde parfaitement aux attentes de ENSUP.
Soigne la présentation de ton CV:Pour un poste en ressources humaines à temps plein, un CV bien structuré est essentiel. Utilise un design clair avec des sections bien définies, et n'hésite pas à intégrer des chiffres et des résultats concrets pour illustrer ton efficacité. Par exemple, si tu as amélioré un processus de recrutement ou contribué à une réduction du turnover, souligne-le !
Utilise notre plateforme pour postuler:Pour maximiser tes chances, nous te conseillons de postuler directement à travers notre site. Cela garantit que ta candidature est bien reçue et traitée rapidement. Fais-nous part de ta passion pour le domaine, et n'oublie pas d'indiquer pourquoi tu veux rejoindre ENSUP spécifiquement. C’est ta chance de briller !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez ENSUP
✨Démontre ta passion pour les RH
Les recruteurs veulent savoir pourquoi les ressources humaines te passionnent. Prépare quelques anecdotes sur tes expériences en gestion des talents ou résolution de conflits. Montre comment cette passion peut apporter une réelle valeur à ENSUP.
✨Maîtrise les outils RH
Assure-toi de bien connaître les outils courants en RH, comme les logiciels de gestion des candidatures ou de suivi des performances. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur ces plateformes et à expliquer comment tu peux les utiliser pour améliorer les processus chez ENSUP.
✨Prépare-toi à des mises en situation
Attends-toi à des scénarios d'entretien où l'on te demandera de résoudre des problèmes spécifiques en RH. Par exemple, comment gérer un conflit entre employés ou comment attirer des candidats dans un marché compétitif. Sois prêt à démontrer ta pensée critique.
✨Montre ton engagement sur le terrain
En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est super important de montrer ton engagement à long terme. Parle de tes ambitions professionnelles et de la manière dont tu veux évoluer avec ENSUP. Ça prouve que tu es prêt à t'investir dans l'équipe.
