En un coup d'œil
- Missions: Gère des projets complexes de réseaux de chaleur et assure leur conformité technique.
- Entreprise: CPCU, une entreprise dynamique au sein du groupe ENGIE.
- Avantages: Rémunération attractive, primes, accès à des loisirs à tarif réduit et équilibre vie pro/perso.
- Autres infos: Opportunités de développement personnel et professionnel dans un environnement inclusif.
- Pourquoi ce job: Fais partie d'une mission essentielle pour la transition énergétique et impacte le futur.
- Qualifications: BAC+5 en ingénierie avec expérience en gestion de travaux et sens du service.
Le salaire estimé est compris entre 47250 - 57750 € par an.
Au cœur du Service de l’Ingénierie de Distribution (SID) au sein de la Direction de l’Ingénierie et du Développement, vous êtes responsable de plusieurs projets complexes, de développement et de maintenance sur le périmètre du réseau de chaleur de la CPCU. Responsable de l'exécution des chantiers dans le respect de la législation, de la réglementation, du système de management QSEE, de la charte "Performance énergétique" CPCU, de la charte éthique et des orientations stratégiques de l'entreprise et du Groupe. Responsable de la conformité technique et règlementaire des travaux qu’il pilote. Enfin, responsable de la tenue et du suivi du budget de ses projets.
Vos missions si vous les acceptez:
- Assure les relations avec les parties prenantes des projets :
- Accompagne, assiste les parties prenantes internes et externes
- Informe toutes les parties prenantes internes et externes de l’avancée des projets
- Elabore les études /APD :
- Lance les études détaillées auprès des bureaux d’études (note de flexibilité, chiffrage, etc)
- Vérifie la cohérence des études avec l’existant / les plans de projets
- Synthétise les études et justifie les écarts APD Vs APS en comité de validation
- Etablit les pièces techniques et participe aux appels d'offres pour les projets hors marché cadre
- Définit les plannings d’exécution
- Assure le suivi des travaux
- Veille au respect de la sécurité et participe aux actions liées à la sécurité.
- S'assure de la bonne coordination des opérations confiées aux entreprises extérieures
- Participe à l'élaboration de la communication à destination des mairies et des riverains.
- Effectue l'ensemble des demandes obligatoires (barrage, mission de coordination SPS, etc.)
- Assure la réception des installations/ouvrages
- Transmet les éléments nécessaires aux essais avant réception et mise en service.
- S'assure de la vérification de la conformité des installations conforment aux instructions techniques et la réglementation
- S’engage sur l’aptitude à l’emploi des ouvrages construits/modifiés
- Assure le suivi du projet (avancement, gestion financière des travaux)
- Contrôle les éléments permettant la facturation
- Assure le suivi et le respect des budgets et justification des écarts
- Réalise le reporting auprès du responsable de département
- Est susceptible d’encadrer un alternant
- Est susceptible de présenter les demandes d’avenant en comité de validation des APD
- Accompagne les chargés d’affaires en duo pour leur montée en compétence
- Participe à des actions transverses du département
Qui vous êtes ? Vous avez une formation BAC+5 en ingénierie ou équivalent. Vous avez impérativement de l’expérience dans la maîtrise des travaux dans le domaine des réseaux de chaleur et/ou génie civil, ainsi que la gestion d’interfaces internes (MOA, Exploitant, DAF, etc). Vous avez le sens du service et êtes orienté client. En plus de cela, vous êtes résilient, organisé, précis dans vos analyses.
Poste basé à Paris, Gare de Lyon en Ile de France, avec des déplacements sur notre Centrale de Saint-Ouen très accessible en transports en commun ou en voiture (parking dans la centrale).
Ce que nous offrons:
- Un statut IEGIndustries Electriques et Gazières - Plage de GF 11 à 13 et collège: Maîtrise/cadre
- Rémunération fixe sur 13 mois + primes (collège, pénibilité, énergie, famille…) + intéressement
- Un accès privilégié à notre CSE pour profiter des tarifs réduits sur vos loisirs, voyages, sorties …
- Une entreprise à taille humaine dans un grand groupe (ENGIE)
- Un environnement stimulant, où vous pourrez apprendre, vous dépasser et contribuer à des projets concrets
- Des initiatives pour faciliter l’équilibre vie pro / vie perso, parce que votre bien-être compte
- Des opportunités de développement personnel et professionnel, avec des formations, du mentorat et des perspectives d’évolution
Rejoignez-nous dans notre mission. Chez Engie, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble.
ENGIE s’engage à promouvoir l’égalité des chances en matière d’emploi. Nous favorisons activement un environnement inclusif qui non seulement reconnait mais valorise la diversité. Notre objectif est que tous les employés ressentent un véritable sentiment d’appartenance. Nous nous engageons à leur fournir un environnement de travail sûr et inclusif où ils se sentent encouragés à s’épanouir et à exceller.
Chargé(e) d'Affaires confirmé(e) (H/F) in Paris employeur : ENGIE
ENGIE Solutions est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où l'innovation et la transition énergétique sont au cœur de nos préoccupations. En tant que Responsable Itinérant CVC, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel tout en encadrant une équipe engagée, le tout dans un cadre de travail qui valorise la sécurité et la satisfaction client. De plus, notre localisation en Nord Île-de-France vous permet de profiter d'un accès facile aux infrastructures tout en contribuant à des projets significatifs pour l'avenir durable.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chargé(e) d'Affaires confirmé(e) (H/F) in Paris
✨Réseau d'ingénieurs
Connecte-toi avec d'autres professionnels sur des plateformes comme LinkedIn ou participe à des forums spécialisés en ingénierie. C'est un excellent moyen d'obtenir des conseils sur les entreprises qui recrutent et d'élargir ton réseau.
✨Évènements et conférences
Assiste à des salons de l'emploi ou des conférences dans le secteur de l'ingénierie. Non seulement tu pourras rencontrer des recruteurs de différentes entreprises, mais tu pourras aussi te faire remarquer par ta motivaton et ta passion.
✨Projets concrets
Si tu as travaillé sur des projets concrets ou universitaires, mets-les en avant lors de tes entretiens. Les recruteurs en ingénierie adorent voir des exemples pratiques de tes compétences et de ta capacité à résoudre des problèmes.
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que beaucoup d'entreprises, y compris ENGIE, préfèrent que tu postules directement sur leur site. Cela montre ta motivation et t'assure que ta candidature arrivera directement dans les mains de ceux qui recrutent.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chargé(e) d'Affaires confirmé(e) (H/F) in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes projets d'ingénierie:Si tu as participé à des projets d'ingénierie durant tes études ou tes expériences précédentes, n'hésite pas à les mettre en avant dans ton CV. Détaille les techniques que tu as utilisées, les outils de modélisation ou de simulation, et les résultats obtenus. Ça montrera que tu as non seulement des connaissances, mais aussi une expérience concrète.
Parle de tes compétences techniques:Dans le domaine de l'ingénierie générale, il est crucial de mentionner tes compétences techniques spécifiques. Que ce soit en conception assistée par ordinateur (CAO), en analyse des contraintes ou en gestion de projet, assure-toi que ces compétences soient bien mises en avant dans ton CV et ta lettre de motivation. C'est un vrai plus pour ta candidature chez ENGIE.
Sois clair sur ton intérêt pour le poste:Dans ta lettre de motivation, explique pourquoi tu veux rejoindre ENGIE et ce que tu cherches à réaliser dans un poste à temps plein. C'est l'occasion de montrer ta motivation et comment tu comptes contribuer à l'équipe. N'oublie pas de mentionner tes objectifs professionnels!
Utilise un format de CV adapté:Pour le domaine de l'ingénierie, un format clair et structuré est essentiel. Utilise des sections bien définies comme 'Compétences techniques', 'Projets' et 'Expérience professionnelle'. N'oublie pas d'inclure des dates précises et des descriptifs concis. Cela facilitera la lecture et reflétera ta rigueur professionnelle, ce qui est très apprécié dans notre secteur.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez ENGIE
✨Montre tes compétences techniques
Pour un poste en ingénierie générale comme le nôtre chez ENGIE, il est crucial de démontrer non seulement tes connaissances, mais aussi tes compétences pratiques. Sois prêt à discuter de projets spécifiques sur lesquels tu as travaillé et les outils ou logiciels que tu as utilisés. Prépare-toi également à répondre à des questions techniques liées à tes expériences passées.
✨Fais la démonstration de ta résolution de problèmes
Dans l'ingénierie, tout tourne autour de la résolution de problèmes. Attend-toi à des études de cas où on te demandera de trouver des solutions créatives à des défis techniques. Apporte des exemples concrets de situations où tu as dû penser en dehors des sentiers battus. Cela montrera non seulement ta capacité analytique mais aussi ta façon de penser innovante.
✨Mets en avant ta passion et ton engagement
Pour un emploi à temps plein, l'employeur cherche quelqu'un prêt à s'investir sur le long terme. Dans tes réponses, essaie de mettre en avant ta passion pour l'ingénierie générale et ce qui te motive à rejoindre ENGIE. Parle des projets ou des expériences qui t’ont amené à vouloir évoluer dans ce secteur.
✨Prépare des questions sur l'environnement de travail
À temps plein, il est important de s'intégrer dans une équipe. Prépare quelques questions pertinentes sur la culture d'entreprise chez ENGIE ou sur les types de projets sur lesquels tu pourrais travailler. Cela montre non seulement ton intérêt pour l'entreprise, mais aussi que tu t'imagines déjà dans le rôle et que tu es prêt à t'engager à long terme.
