En un coup d'œil
- Missions: Accompagner les patients de l'hôpital à leur domicile et garantir un suivi de qualité.
- Entreprise: Elivie, leader en santé à domicile avec une équipe dynamique et bienveillante.
- Avantages: Rémunération compétitive, véhicule de fonction, formation continue et avantages CSE.
- Autres infos: Opportunités d'évolution dans un groupe en forte croissance.
- Pourquoi ce job: Faites la différence dans la vie des patients tout en développant votre carrière.
- Qualifications: Diplôme d'État d'infirmier, expérience de 2 ans et compétences en informatique.
Le salaire estimé est compris entre 2900 - 2900 € par mois.
Elivie, c'est plus de 1 500 collaborateurs, mobilisés chaque jour pour accompagner plus de 360 000 patients partout en France.
Leader de la Prestation de Santé à Domicile, nous intervenons 24h/24 et 7j/7 via nos 58 agences.
Nos équipes (infirmiers, techniciens, diététiciens, pharmaciens) s'engagent aux côtés des professionnels de santé pour garantir une prise en charge optimale à domicile.
Nos expertises couvrent plusieurs domaines clés : Assistance respiratoire | Perfusion | Nutrition | Insulinothérapie | Parkinson | Cicatrisation.
Elivie est une entreprise à taille humaine, animée par des valeurs fortes, membre du Groupe Santé Cie, acteur engagé au service d'une santé de proximité.
À propos du poste
Filiale de Santé Cie, ELIVIE recherche une(e) Infirmier(ère) Conseil en Prestation de santé à Domicile.
Le poste est à pourvoir en CDD dans le cadre d'un remplacement au sein de notre agence de ELIVIE ORANGE (84420 PIOLENC).
En tant qu'Infirmier(ère) Conseil, vous intervenez auprès de nos patients depuis l'hôpital jusqu'à leur retour à domicile, pour garantir un suivi de qualité, une éducation thérapeutique adaptée et une prise en charge sécurisée.
Nous recherchons un(e) infirmier(ère) conseil qui interviendra au domicile de nos patients résidant sur le secteur du Vaucluse (84).
Le quotidien d'un(e) Infirmier(ère) Conseils Patients chez Elivie c'est :
Assurer la prise en charge du patient de l'hôpital à son domicile : installation, accompagnement, éducation thérapeutique.
Coordonner le parcours de soins avec les équipes internes, les prescripteurs et les structures hospitalières.
Mettre à profit votre expertise infirmière pour optimiser la qualité de vie des patients.
Réaliser des visites de suivi mensuelles, comptes rendus et traçabilité.
Contribuer à la prévention et à la surveillance clinique grâce à une observation rigoureuse.
Ce que nous vous proposons
Parce que votre bien-être compte autant que celui de nos patients
Un accompagnement carrière dès votre arrivée.
Une équipe paramédicale dynamique, bienveillante et motivée.
Vous serez accompagné(e) et formé(e) lors de votre prise de poste : formation initiale auprès d'experts et parcours en binôme avec un pair spécialiste de nos pathologies.
* Des formations continues et un accompagnement régulier.
Nos avantages
- Un statut cadre au forfait jour avec 14 jours de RFJ.
- Un véhicule de fonction + téléphone et PC portable.
- Une autonomie sur votre poste et des logiciels à la pointe de la technologie pour faciliter votre quotidien.
- Une rémunération de départ de 2 900 euros brute mensuelle, pouvant évoluer en fonction de vos compétences et de votre profil car chez nous, l'expérience de chaque candidat est valorisée.
- Des titres-restaurant d'une valeur faciale de 9.50 euros pris en charge à 60% par l'employeur.
- Astreintes rémunérées et organisées selon la planification régionale.
- Une Participation aux bénéfices de l'entreprise.
- Des avantages CSE (chèque-vacances, chèque-cadeau).
Encore une hésitation ? Rejoindre l'équipe Elivie c'est
- Faire partie d'un groupe qui a vocation à développer les parcours de soins pour améliorer la santé de proximité.
- Associer expertise technique et accompagnement personnalisé auprès des patients.
- Avoir des perspectives d'évolution, en rejoignant un groupe en forte croissance.
Le reste, vous pouvez le découvrir en faisant une journée d'immersion au sein de notre agence !
- On vous a convaincu ? Venez nous rejoindre et montrez-nous vos talents :
- Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'infirmier (obligatoire) et d'un permis B (obligatoire).
- Vous êtes inscrit(e) à l'ordre national des infirmiers (obligatoire).
- Vous justifiez d'une expérience minimum de 2 ans au sein d'une structure hospitalière, en libérale ou en prestation de santé sur un poste similaire.
- Vous êtes doté(e) d'une aisance rédactionnelle et avez un attrait pour les outils informatiques.
- Vous maitrisez les bonnes pratiques en matière d'hygiène et de sécurité.
- Le savoir-faire est important et le savoir-être primordial, vous êtes donc :
- Organisé(e).
- Rigoureux(se), autonome et dynamique.
- A l'écoute et témoignez de l'empathie.
- Savez travailler en équipe et faire preuve d'adaptabilité.
Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi stimulant et à contribuer à notre mission auprès des patients, venez nous rejoindre !
Département du lieu de travail : 84
Ville : Piolenc
Expérience : 4-5 ans
Infirmier(ère) Conseil in Piolenc employeur : EMPLOI Soignant
Vitalis Médical est un employeur de choix, offrant à ses intérimaires une expérience enrichissante au sein d'une crèche à Saint-Arnoult-en-Yvelines. Avec des avantages tels que des indemnités de fin de mission, un accès immédiat à un comité d'entreprise et une mutuelle d'entreprise, nous favorisons un environnement de travail dynamique et solidaire. Rejoindre notre équipe, c'est aussi bénéficier d'opportunités de développement professionnel dans un cadre où l'esprit entrepreneurial et l'expertise métier sont valorisés.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Infirmier(ère) Conseil in Piolenc
✨Connecte-toi avec des professionnels de la santé
Participe à des événements de santé et des conférences en soins infirmiers. Ces rencontres sont idéales pour échanger avec des professionnels du secteur, découvrir des opportunités et élargir ton réseau. N'hésite pas à poser des questions et à te faire connaître !
✨Mets en avant tes compétences sur des plateformes spécialisées
Utilise des sites comme Doctolib ou les réseaux sociaux dédiés aux professionnels de santé pour montrer tes compétences et ton engagement dans le domaine. Publier des articles ou partager ton expérience peut attirer l'attention des recruteurs.
✨Utilise le réseau des anciens élèves de ta formation
Si tu es récemment diplômé, n'oublie pas que ton université a sûrement un réseau d'anciens élèves. Rejoins ce groupe, cela peut te donner un accès privilégié à des offres d’emploi et des conseils de professionnels qui ont déjà réussi dans le domaine.
✨Postule directement sur notre site !
Chez EMPLOI Soignant, nous avons toujours besoin de bonnes personnes dans le domaine des soins infirmiers. Consulte notre site pour les offres disponibles en temps plein et n'hésite pas à postuler directement lorsque tu vois un poste qui t'intéresse.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Infirmier(ère) Conseil in Piolenc
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes expériences pratiques:Dans le domaine des soins infirmiers, l'expérience pratique est cruciale. N’hésite pas à détailler tes stages, tes alternances, ou même des expériences de bénévolat. Ça montre que tu peux appliquer tes connaissances concrètement, et que tu es à l’aise avec le travail avec les patients.
Parle de tes compétences relationnelles:La communication est essentielle en soins infirmiers. Sur ton CV et dans ta lettre de motivation, évoque tes compétences interpersonnelles, ton empathie et ta capacité à travailler en équipe. Utilise des exemples de situations où tu as dû faire preuve de ces qualités pour rassurer des patients ou collaborer avec d'autres professionnels de santé.
Adapte ton CV aux spécificités du poste:Évite le CV générique. Renseigne-toi bien sur EMPLOI Soignant et adapte ton CV aux compétences et aux valeurs qu'ils recherchent. Sois précis sur tes certifications, comme ton diplôme d’état d'infirmier, et mentionne toute formation continue pertinente que tu as suivie.
Sois sincère dans ta lettre de motivation:Dans une lettre de motivation pour un poste à temps plein, partage pourquoi tu es passionné par la profession infirmière et pourquoi tu souhaites travailler spécifiquement chez EMPLOI Soignant. Parle de tes motivations pour ce type de poste et de ce que tu espères apporter à l’équipe. Évite le blabla, va droit au but !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez EMPLOI Soignant
✨Maîtrise des compétences cliniques
Assure-toi de bien connaître les compétences techniques nécessaires pour le poste de soins infirmiers. Prépare-toi à répondre à des questions pratiques ou cliniques sur la prise en charge de patients, les procédures médicales et les situations d'urgence. Ça montre que tu es prêt pour le terrain !
✨Prépare ton portfolio d'expériences
Rassemble un portfolio de tes expériences passées en soins infirmiers, qu'il s'agisse de stages, de bénévolat ou d'emplois précédents. Avoir des exemples concrets à partager montrera à EMPLOI Soignant que tu sais de quoi tu parles et que tu as déjà fait face à diverses situations.
✨Anticiper les questions comportementales
Dans le domaine des soins, les questions comportementales sont courantes. Sois prêt à parler d'une fois où tu as géré un patient difficile ou comment tu as collaboré avec une équipe multidisciplinaire. Mets en avant ton esprit d'équipe et ta capacité à faire preuve d'empathie.
✨Connaître les réalités du milieu hospitalier
Familiarise-toi avec l'environnement hospitalier de EMPLOI Soignant. Est-ce un établissement public ou privé ? Quelle est leur spécialité ? Comprendre leur fonctionnement peut t'aider à répondre à des questions spécifiques et à montrer ton intérêt pour le poste.
