En un coup d'œil
- Missions: Évaluez les crises ambulatoires et réalisez des soins intensifs à domicile.
- Entreprise: Centre Hospitalier Saint Jean de Dieu, innovant et axé sur le patient.
- Avantages: Travail en équipe pluridisciplinaire et développement professionnel continu.
- Autres infos: Poste dynamique avec horaires flexibles et possibilité d'évolution.
- Pourquoi ce job: Faites une différence dans la vie des patients tout en développant vos compétences.
- Qualifications: Diplôme d'infirmier et expérience en psychiatrie adulte requise.
Le salaire estimé est compris entre 29700 - 36300 € par an.
Le Centre Hospitalier Saint Jean de Dieu a lancé RéCrEA, Résolution de la Crise En Ambulatoire, un dispositif innovant de soins ambulatoires, alternatif à l'hospitalisation temps plein grâce à un pilotage en temps réel pour répondre à la demande de soins, la formaliser, l'organiser et ce, en déplaçant le lieu du soin vers le cadre de vie du patient, depuis presque une année.
Pour son équipe mobile : Unité Mobile Ubiquitaire (16 IDE) vous aurez 3 missions principales :
- Une évaluation sur site des situations de crises ambulatoires au plus près du lieu de vie du patient (domicile, médecin traitants, services d'urgences...)
- La réalisation de VAD pour le dispositif de soins intensifs à domicile (type HAD, 2 astreintes téléphoniques nocturnes par mois), et pour les patients de l'hôpital de jour de RéCrEA qui le nécessitent (week-end)
- Infirmier d'accueil et d'orientation téléphonique en collaboration avec le médecin responsable (fonction assurée à tour de rôle, 3 à 4 fois par mois)
Les IDE devront avoir une expérience significative en psychiatrie adulte, de gestion de la crise psychique, des différents types d'entretiens infirmiers, du travail en réseau. Afin de pouvoir répondre aux différentes sollicitations et situations, les infirmières devront acquérir ou posséder un esprit d'initiative, autonomie, une plasticité psychique et une adaptabilité en regard des symptômes psychiques des patients dans un cadre mouvant (adaptation à l'environnement).
Les IDE de l'équipe mobile collaborent directement avec les membres pluri professionnels de l'UMU : psychiatre, IPA, pair-aidant, psychologue, assistant social, cadre de santé, secrétaire.
Département du lieu de travail : 69
Ville : Lyon
Exigences :
- Titulaire du diplôme d'infirmier
- Expérience significative en psychiatrie adulte
- Goût pour participer à la construction d'un dispositif, d'une équipe
- Maîtrise de l'outil informatique
- Titulaire du permis B
- Travail en 10h : alternance 7h/17h ou 11h/21h
Infirmier UMU RéCrEA - H/F employeur : EMPLOI Soignant
Vitalis Médical est un employeur de choix, offrant à ses intérimaires une expérience enrichissante au sein d'une crèche à Saint-Arnoult-en-Yvelines. Avec des avantages tels que des indemnités de fin de mission, un accès immédiat à un comité d'entreprise et une mutuelle d'entreprise, nous favorisons un environnement de travail dynamique et solidaire. Rejoindre notre équipe, c'est aussi bénéficier d'opportunités de développement professionnel dans un cadre où l'esprit entrepreneurial et l'expertise métier sont valorisés.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Infirmier UMU RéCrEA - H/F
✨Connecte-toi avec des pros du secteur
N'hésite pas à te rendre à des salons et événements dédiés aux soins infirmiers. C'est une super occasion de rencontrer des professionnels, de poser des questions sur leurs expériences et peut-être même de te faire repérer par un recruteur.
✨Renseigne-toi sur les stages et programmes de formation
De nombreux hôpitaux et cliniques proposent des programmes pour intégrer les nouveaux diplômés. Renseigne-toi sur ces opportunités et postule ! Les postes à temps plein sont souvent réservés aux candidats qui ont déjà effectué un stage ou une formation dans leur structure.
✨Soigne ton image sur les réseaux sociaux
Les employeurs du secteur des soins sont de plus en plus actifs sur des plateformes comme LinkedIn. Assure-toi que ton profil reflète bien ton parcours et tes compétences, et n'hésite pas à partager des articles ou des réflexions sur l'actualité dans le domaine de la santé pour montrer ton engagement.
✨Postule directement sur notre site !
Si tu as repéré une offre pour un poste chez EMPLOI Soignant, n'attends pas ! Postule directement sur notre site web pour que ta candidature soit bien visible. Nous avons de nombreux postes à temps plein en soins infirmiers qui t'attendent.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Infirmier UMU RéCrEA - H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences cliniques:Dans le domaine des soins infirmiers et aux patients, il est crucial de mettre en avant tes compétences cliniques spécifiques. N'hésite pas à inclure des expériences ou des stages qui montrent ta capacité à travailler avec des patients, à administrer des traitements, ou à gérer des situations d'urgence.
Parle de tes certifications:Ton CV devrait refléter toutes les certifications pertinentes que tu possèdes, comme le diplôme d'État infirmier ou d'autres formations spécialisées. Cela montre non seulement ton engagement pour cette profession, mais aussi que tu es à jour avec les exigences du secteur.
Raconte ton histoire dans ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit aller au-delà de tes compétences. Utilise-la pour partager pourquoi tu es passionné par les soins infirmiers. Qu'est-ce qui t'a poussé vers cette carrière ? Tes motivations personnelles peuvent vraiment te distinguer des autres candidats.
Soigne la présentation de ton CV:Assure-toi que ton CV soit bien structuré et facile à lire. Utilise des sections claires pour l'éducation, l'expérience et les compétences. Nous apprécions aussi une présentation visuelle soignée qui reflète ton professionnalisme, particulièrement dans un domaine où l'éthique et l'attention aux détails sont essentiels.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez EMPLOI Soignant
✨Mets en avant tes compétences interpersonnelles
Dans le domaine des soins infirmiers, la capacité à interagir avec les patients et les membres de l'équipe est cruciale. Prépare des exemples concrets où tu as utilisé tes compétences en communication pour rassurer un patient ou aider un collègue. Cela montrera à EMPLOI Soignant que tu es prêt à contribuer à un environnement de soins positif.
✨Prépare-toi à des mises en situation pratiques
Les entretiens dans le secteur des soins sont souvent baignés de scénarios pratiques ou de jeux de rôles. Attends-toi à des questions comme 'Comment réagirais-tu face à une situation d'urgence ?'. En te préparant à des cas concrets, tu pourras démontrer ton sens de l’initiative et ta capacité à travailler sous pression.
✨Mets en avant ta formation et tes certifications
Si tu as des certifications spécifiques ou une formation récente dans des domaines pertinents (comme la puériculture ou les soins gériatriques), n'hésite pas à le mentionner. Cela peut vraiment faire pencher la balance en ta faveur et montrer que tu es à jour avec les meilleures pratiques dans le domaine.
✨Parle de tes expériences en stage ou en bénévolat
Pour un poste à temps plein, les employeurs apprécient les candidats qui ont déjà une expérience, même limitée. Si tu as réalisé des stages ou du bénévolat dans le secteur, même de façon ponctuelle, partage tes expériences. Cela montrera ta motivation et ton engagement à long terme dans les soins infirmiers.
