En un coup d'œil
- Missions: Fournir des soins de qualité et accompagner les résidents avec professionnalisme.
- Entreprise: Rejoignez l'Appel Médical, une équipe de 30 000 collaborateurs passionnés.
- Avantages: Salaire compétitif, horaires flexibles et environnement de travail collaboratif.
- Autres infos: Poste à temps partiel avec des opportunités de croissance professionnelle.
- Pourquoi ce job: Faites une différence dans la vie des personnes âgées tout en développant vos compétences.
- Qualifications: Diplôme d'État d'infirmier(ière) et expérience en soins aux personnes âgées.
Le salaire estimé est compris entre 13 - 13 € par heure.
Marque
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Client
Nous recherchons pour le compte de notre client, un EHPAD accueillant 65 résidents, un Infirmier H/F pour un CDD à temps partiel à compter du mois d'avril.
Poste
Nous recherchons une personne à même de fournir des soins de qualité et d'accompagner les résidents avec professionnalisme :
- Assurer les soins infirmiers
- Gérer et coordonner les programmes de soins individuels
- Collaborer avec l'équipe médicale pluridisciplinaire pour assurer un suivi optimal
- Participer à l'amélioration de la qualité des soins et du confort des résidents
- Respecter et faire respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité.
Voici les conditions proposées pour ce poste
- Contrat : CDD
- Durée : 8 mois (jusqu'en octobre 2026)
- Temps partiel: 28h semaine
- Horaires en 6 ou 12h
- Salaire : à partir de 13 euros/heure, selon ancienneté au diplôme
- Profil
Nous attendons pour ce poste d'Infirmier(ière) en Etablissement pour Personnes \gées une personne dotée d'expérience et de compétences spécifiques à l'univers médical.
- Une première expérience dans le domaine du soin aux personnes âgées
- Ayant un Diplôme d'Etat d'infirmier(ière)
- Grande adaptabilité concernant les horaires variables
- Aptitude à établir une relation de confiance avec les patients et leur entourage
- Sens du travail en équipe et de la collaboration professionnelle
Processus de recrutement
Vous êtes passionné par ce domaine ?
Nous aussi !
Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.
Expérience : 6 mois
INFIRMIER DE (F/H) employeur : EMPLOI Soignant
Vitalis Médical est un employeur de choix, offrant à ses intérimaires une expérience enrichissante au sein d'une crèche à Saint-Arnoult-en-Yvelines. Avec des avantages tels que des indemnités de fin de mission, un accès immédiat à un comité d'entreprise et une mutuelle d'entreprise, nous favorisons un environnement de travail dynamique et solidaire. Rejoindre notre équipe, c'est aussi bénéficier d'opportunités de développement professionnel dans un cadre où l'esprit entrepreneurial et l'expertise métier sont valorisés.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher INFIRMIER DE (F/H)
✨Mets en avant ton expérience pratique
Dans le domaine des soins infirmiers, tes expériences au contact des patients sont primordiales. Que ce soit par le biais de stages, de bénévolat ou d'emplois précédents, n’hésite pas à partager des exemples concrets de tes interactions avec les patients lors de tes entretiens. Cela peut vraiment t’aider à te démarquer auprès de EMPLOI Soignant !
✨Explore les réseaux locaux
Le secteur des soins se construit beaucoup sur le réseautage. Participe à des événements locaux, des forums ou des salons de la santé pour rencontrer des professionnels du milieu. Non seulement tu pourras faire des connexions intéressantes, mais tu pourras aussi te renseigner sur des opportunités de postes à temps partiel directement auprès des employeurs.
✨Sois flexible sur tes disponibilités
Lorsque tu postules pour un job à temps partiel dans le secteur des soins infirmiers, montre-toi ouvert à des horaires variés. Les établissements de santé ont souvent besoin de renfort à des moments imprévus, donc être flexible peut te donner un coup d’avance pour décrocher le poste chez EMPLOI Soignant.
✨Applique via notre site web
Ne cherche pas seulement des annonces sur les grandes plateformes. Regarde directement sur le site de EMPLOI Soignant pour des postes à temps partiel. Souvent, les offres y sont postées en priorité, et postuler directement peut te faire remarquer plus rapidement. Alors n'hésite pas !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que INFIRMIER DE (F/H)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences cliniques:Dans le domaine des soins infirmiers, il est super important de montrer tes compétences cliniques spécifiques. Mentionne toutes les certifications que tu as obtenues, ainsi que les stages ou les expériences pratiques où tu as acquis des compétences essentielles comme la prise en charge des patients ou l’administration de médicaments.
Personnalise ta lettre de motivation:Quand tu écris ta lettre de motivation pour un poste à temps partiel dans les soins aux patients, pense à mettre en avant ta motivation pour ce type de travail et comment tu planifies de jongler entre le poste et tes autres engagements. Explique aussi pourquoi tu souhaites travailler chez EMPLOI Soignant et ce que tu peux apporter à l'équipe.
Montre ta capacité à travailler en équipe:Dans le secteur des soins, le travail d'équipe est crucial. Dans ton CV, n'hésite pas à inclure des exemples de situations où tu as collaboré avec d'autres professionnels de la santé pour améliorer le bien-être des patients. Ça montre que tu es à l'aise dans un environnement dynamique !
Soigne la présentation de ton CV:Ton CV doit être clair et bien structuré, surtout dans le secteur des soins. Utilise des sections distinctes pour tes expériences professionnelles, tes formations et tes compétences techniques. Évite de le surcharger d'informations inutiles : concentre-toi sur ce qui est pertinent pour le poste à temps partiel chez EMPLOI Soignant.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez EMPLOI Soignant
✨Montre ta passion pour les soins
Lors de l'entretien chez EMPLOI Soignant, n'hésite pas à partager des expériences qui montrent ton engagement envers les soins infirmiers et le bien-être des patients. Que ce soit un stage ou du bénévolat, parle-leur de ce qui t’a motivé à choisir cette voie.
✨Prépare-toi à des scénarios de cas pratiques
Dans le domaine des soins-infirmiers, il est courant que les entretiens incluent des scénarios cliniques. Anticipe des questions sur la gestion de situations avec des patients ou des cas d'urgence. Prépare une approche structurée pour ton raisonnement afin de montrer ta capacité à réfléchir rapidement et efficacement.
✨Sois prêt à discuter de ton emploi du temps
Étant donné que c'est un poste à temps partiel, discute à l’avance de ta disponibilité et de ta flexibilité. EMPLOI Soignant pourrait vouloir s'assurer que tu peux t'adapter à leurs horaires, donc sois clair sur tes préférences et tes engagements.
✨Valorise tes compétences interpersonnelles
Les soins aux patients ne concernent pas seulement les compétences techniques, mais aussi les compétences humaines. Prépare des exemples qui illustrent ton empathie, ta patience et ta capacité à établir des relations de confiance avec les patients et leur famille. C’est crucial dans ce domaine !
