En un coup d'œil
- Missions: Dispenser des soins infirmiers de qualité et évaluer l'état de santé des résidents.
- Entreprise: Vitalis Médical, un réseau d'agences d'intérim et de recrutement dynamique.
- Avantages: CDI stable, salaire compétitif, environnement bienveillant et équipe formée.
- Autres infos: Opportunité de travailler dans un EHPAD de standing près de Toulouse.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée pour améliorer le bien-être des personnes âgées.
- Qualifications: Diplôme d'Infirmier(ère) d'État et inscription à l'Ordre des Infirmiers.
Le salaire estimé est compris entre 15 - 25 € par heure.
Réseau d'agences d'intérim et de recrutement développé en franchise, Vitalis Médical a été imaginé par des professionnels expérimentés du secteur. Il s'appuie sur deux valeurs fortes : l'esprit entrepreneurial et une expertise métier. Vitalis Médical TOULOUSE est votre partenaire privilégié pour le recrutement dans les secteurs paramédical, médical et social, proposant une gamme complète de contrats en CDD, CDI, vacation et intérim.
Vous cherchez un poste d'Infirmier DE H/F pour un EHPAD situé à l'Est de Toulouse ? La stabilité d'un CDI vous attire ? Nous collaborons avec un établissement de standing mettant à disposition un cadre de vie privilégié au coeur d'une commune paisible, arborée et situé à 20 minutes en voiture du centre-ville de Toulouse. Cet EHPAD accueille des personnes âgées autonomes, dépendantes et atteintes de la maladie d'Alzheimer, en hébergement temporaire et en longs séjours.
L'équipe de l'établissement est composée de professionnels formés et attentifs au bien-être des personnes qui leurs sont confiées. Encadrée par un Médecin Coordonnateur et une Infirmière Coordinatrice, elle comprend :
- des Infirmiers Diplômés d'État
- une Psychologue
- un ergothérapeute
- des Aides-soignants
- des Aides Médico-psychologiques
Ne perdez pas de temps ! Contactez Vitalis Médical Toulouse dès maintenant ! Olivia et Anthony, nos consultants spécialisés dans le recrutement paramédical, sont là pour vous accompagner :
- Sur rendez-vous du lundi au vendredi à l'agence Vitalis Médical Toulouse, 10 place Firmin Pons, 31772 COLOMIERS
- Sur rendez-vous du lundi au vendredi en visioconférence
- Par téléphone au 09 86 47 05 25 ou au 07 62 62 30 62
Travaillons ensemble pour une collaboration durable et de qualité au service de l'Humain !
Vos missions
- Dispenser des soins infirmiers de qualité, conformément aux protocoles établis et aux bonnes pratiques,
- Évaluer l'état de santé des résidents, identifier leurs besoins et élaborer des plans de soins individualisés,
- Superviser et accompagner l'équipe soignante dans la réalisation des actes de soins et la gestion des urgences,
- Collaborer avec les médecins et les professionnels de santé pour assurer une prise en charge globale et adaptée à chaque résident,
- Participer à la gestion administrative liée à la dispensation des soins et au suivi des dossiers.
Informations complémentaires
- Type de contrat : CDI
- Temps de travail : Temps plein
- Salaire : 15 EUR - 25 EUR par heure
- Département du lieu de travail : 31
- Ville : Flourens
- Temps de travail hebdomadaire : Temps plein
Êtes-vous un(e) infirmier(ère) passionné(e) par le bien-être des personnes âgées ? Recherchez-vous une opportunité stimulante dans un environnement bienveillant ? Si tel est le cas, vous êtes la personne idéale pour nous rejoindre !
Diplôme d'Infirmier(ère) d'État obligatoire
Inscription à l'Ordre des Infirmiers en cours de validité. Expérience préalable en gériatrie ou en EHPAD serait un atout.
Infirmier D.E H/F en CDI en EHPAD employeur : EMPLOI Soignant
Vitalis Médical est un employeur de choix, offrant à ses intérimaires une expérience enrichissante au sein d'une crèche à Saint-Arnoult-en-Yvelines. Avec des avantages tels que des indemnités de fin de mission, un accès immédiat à un comité d'entreprise et une mutuelle d'entreprise, nous favorisons un environnement de travail dynamique et solidaire. Rejoindre notre équipe, c'est aussi bénéficier d'opportunités de développement professionnel dans un cadre où l'esprit entrepreneurial et l'expertise métier sont valorisés.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Infirmier D.E H/F en CDI en EHPAD
✨Connecte-toi avec des pros du secteur
N'hésite pas à te rendre à des salons et événements dédiés aux soins infirmiers. C'est une super occasion de rencontrer des professionnels, de poser des questions sur leurs expériences et peut-être même de te faire repérer par un recruteur.
✨Renseigne-toi sur les stages et programmes de formation
De nombreux hôpitaux et cliniques proposent des programmes pour intégrer les nouveaux diplômés. Renseigne-toi sur ces opportunités et postule ! Les postes à temps plein sont souvent réservés aux candidats qui ont déjà effectué un stage ou une formation dans leur structure.
✨Soigne ton image sur les réseaux sociaux
Les employeurs du secteur des soins sont de plus en plus actifs sur des plateformes comme LinkedIn. Assure-toi que ton profil reflète bien ton parcours et tes compétences, et n'hésite pas à partager des articles ou des réflexions sur l'actualité dans le domaine de la santé pour montrer ton engagement.
✨Postule directement sur notre site !
Si tu as repéré une offre pour un poste chez EMPLOI Soignant, n'attends pas ! Postule directement sur notre site web pour que ta candidature soit bien visible. Nous avons de nombreux postes à temps plein en soins infirmiers qui t'attendent.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Infirmier D.E H/F en CDI en EHPAD
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences cliniques:Dans le domaine des soins infirmiers et aux patients, il est crucial de mettre en avant tes compétences cliniques spécifiques. N'hésite pas à inclure des expériences ou des stages qui montrent ta capacité à travailler avec des patients, à administrer des traitements, ou à gérer des situations d'urgence.
Parle de tes certifications:Ton CV devrait refléter toutes les certifications pertinentes que tu possèdes, comme le diplôme d'État infirmier ou d'autres formations spécialisées. Cela montre non seulement ton engagement pour cette profession, mais aussi que tu es à jour avec les exigences du secteur.
Raconte ton histoire dans ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit aller au-delà de tes compétences. Utilise-la pour partager pourquoi tu es passionné par les soins infirmiers. Qu'est-ce qui t'a poussé vers cette carrière ? Tes motivations personnelles peuvent vraiment te distinguer des autres candidats.
Soigne la présentation de ton CV:Assure-toi que ton CV soit bien structuré et facile à lire. Utilise des sections claires pour l'éducation, l'expérience et les compétences. Nous apprécions aussi une présentation visuelle soignée qui reflète ton professionnalisme, particulièrement dans un domaine où l'éthique et l'attention aux détails sont essentiels.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez EMPLOI Soignant
✨Mets en avant tes compétences interpersonnelles
Dans le domaine des soins infirmiers, la capacité à interagir avec les patients et les membres de l'équipe est cruciale. Prépare des exemples concrets où tu as utilisé tes compétences en communication pour rassurer un patient ou aider un collègue. Cela montrera à EMPLOI Soignant que tu es prêt à contribuer à un environnement de soins positif.
✨Prépare-toi à des mises en situation pratiques
Les entretiens dans le secteur des soins sont souvent baignés de scénarios pratiques ou de jeux de rôles. Attends-toi à des questions comme 'Comment réagirais-tu face à une situation d'urgence ?'. En te préparant à des cas concrets, tu pourras démontrer ton sens de l’initiative et ta capacité à travailler sous pression.
✨Mets en avant ta formation et tes certifications
Si tu as des certifications spécifiques ou une formation récente dans des domaines pertinents (comme la puériculture ou les soins gériatriques), n'hésite pas à le mentionner. Cela peut vraiment faire pencher la balance en ta faveur et montrer que tu es à jour avec les meilleures pratiques dans le domaine.
✨Parle de tes expériences en stage ou en bénévolat
Pour un poste à temps plein, les employeurs apprécient les candidats qui ont déjà une expérience, même limitée. Si tu as réalisé des stages ou du bénévolat dans le secteur, même de façon ponctuelle, partage tes expériences. Cela montrera ta motivation et ton engagement à long terme dans les soins infirmiers.
