Rentrons dans le vif du sujet
Elyade recrute un(e) gestionnaire sinistres en CDI.
Notre objectif: continuer à satisfaire et à fidéliser un nombre croissant de clients & partenaires, et atteindre l’excellence dans notre domaine.
Vos principales missions :
Rattaché(e) à la responsable du Pôle Sinistres et Garanties constructeurs et intégré(e) au sein d’une équipe de 7 collaboratrices et collaborateurs passionnés, vous instruisez les dossiers sinistres PNO/DO de la déclaration de sinistre à la complète remise en état du bien sinistré.
Vos principales missions :
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Garantir la satisfaction de nos clients et assurer la communication avec nos clients propriétaires et copropriétaires
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Vous êtes le/la référent(e) technique des clients internes (service gestion, service contentieux)
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Déclarer et suivre la gestion des sinistres
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Analyser les rapports d’expertise
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Valider ou contester la position de la compagnie d’assurance
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Choisir le fournisseur en adéquation avec la réparation à réaliser
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Réceptionner et codifier les factures
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Participer à l’élaboration de notes d’information ou de formations à usage interne
Ce poste est fait pour vous si:
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Vous détenez une intelligence émotionnelle vous permettant de comprendre et répondre au besoin de nos clients
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Vous détenez des capacités de synthèse et d'analyse
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Vous avez le sens de l'organisation et de la détermination des priorités
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Vous êtes rigoureux(se) et méticuleux(se)
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Vous êtes dynamique
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Vous êtes titulaire d'un BTS, d'uneLicence ou d'un Master en droit immobilier / construction ou assurance et/ou vous avez une formation technique
Les indispensables du poste:
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CDI à pourvoir dès que possible
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Localisation: Saint-Jean
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Avantages : 13ème mois, RTT, mutuelle d'entreprise, carte restaurant SWILE, prime de cooptation, CSE
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Poste sédentaire
Au-delà des diplômes, c’est avant tout votre histoire, votre capacité d’engagement et votre potentiel d’évolution qui nous séduiront.
#J-18808-Ljbffr
Gestionnaire sinistres H/F employeur : Elyade
Rejoindre notre entreprise en pleine croissance à Saint-Jean, c'est intégrer une culture de travail dynamique et collaborative où chaque employé est valorisé. Nous offrons des opportunités de développement professionnel, des avantages attractifs tels que des RTT, un 13ème mois et une prime de cooptation, garantissant ainsi un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. En tant que responsable comptable senior, vous aurez l'occasion de diriger une équipe tout en contribuant activement à la réussite de l'entreprise.