En un coup d'œil
- Missions: Diriger et développer l'activité d'un établissement de santé majeur.
- Entreprise: Groupe ELSAN, leader dans le secteur de la santé en France.
- Avantages: Poste CDI avec un environnement dynamique et des opportunités de croissance.
- Autres infos: Leadership fort et autonomie dans un cadre collaboratif.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe innovante et impactez la santé de votre communauté.
- Qualifications: Diplôme Bac+5 et expérience significative en direction d'établissement de santé.
Le salaire estimé est compris entre 75600 - 92400 € par an.
Sous la direction du Directeur de territoire Ouest/Pays de Loire, le Groupe ELSAN recherche un/Directeur/trice pour Santé Atlantique, situé à Saint Herblain (44).
Santé Atlantique est issue du regroupement de cliniques de référence de la région nantaise.
Enjeux 2026/2027 :
- Définir et exécuter une stratégie claire pour maintenir le leadership territorial de l'établissement.
- Assurer une croissance durable et contributrice en renforçant la performance économique et opérationnelle.
- Impulser le développement de l'activité en recrutant activement de nouveaux praticiens et en accompagnant la transition générationnelle.
- Renforcer l'attractivité médicale et la fidélisation de la communauté existante.
- Construire en collaboration avec la communauté médicale un projet de développement des activités fédérateur et innovant.
- Exercer un leadership fort pour mobiliser durablement les équipes.
- Piloter les transformations organisationnelles dans un contexte sectoriel exigeant.
- Garantir un climat social maîtrisé et constructif.
- Conduire les projets structurants (organisationnels et immobiliers) au service de la stratégie.
Chiffres clés de l'établissement :
- CA de plus de 100 M€.
- 1050 collaborateurs.
- 286 lits et places.
- Près de 145 000 patients hospitalisés par an.
- 25 800 passages aux urgences mains par an.
- 224 médecins dans les spécialités médicales et chirurgicales.
- Une maternité niveau 2A avec 3289 naissances en 2025.
- Blocs opératoires pour un total de 42 salles équipés des dernières innovations technologiques.
- Unité de Soins Intensifs Polyvalents + Surveillance Continue.
- Accueil non programmé (40 passages / jour).
Focus Cancérologie :
Santé Atlantique vise à être un établissement de référence auprès de son bassin de population et de permettre une prise en charge globale de la naissance aux soins de confort.
Santé Atlantique propose l'ensemble des modes de la prise en charge du cancer du dépistage au palliatif.
Concernant le dépistage, l'établissement dispose d'un plateau technique d'imagerie et d'un centre d'endoscopies digestives, génito-urinaires et bronchiques de pointe.
Concernant les traitements curatifs, Santé Atlantique est doté d'un bloc opératoire moderne, d'un robot DA VINCI, et d'une USIP reconnue pour sa qualité de prise en charge.
Le Directeur pourra s'appuyer sur un CODIR constitué de profils compétents.
Dynamique sur le territoire :
La qualité au coeur du projet des établissements : Certification Qualité, Contributif aux projets RSE du groupe Elsan.
Descriptif du poste :
Vous êtes placé(e) sous la responsabilité du Directeur du territoire. Véritable développeur, vous êtes responsable de la gestion et du développement de l'activité de votre établissement.
Profil recherché :
Le groupe recherche un(e) Directeur(trice) d'établissement capable de piloter l'établissement avec ambition, leadership et impact.
De formation supérieure BAC +5, vous devez avoir une vision stratégique de votre fonction au niveau local et territorial.
DIRECTEUR SANTE ATLANTIQUE - CDI H/F – SAINT HERBLAIN (44) in Saint-Herblain employeur : Elsan SAS
Rejoindre le Centre Médical Paris République, c'est intégrer un établissement de santé moderne et dynamique au cœur de Paris, où l'esprit d'équipe et la bienveillance sont au cœur de notre culture. Vous bénéficierez d'une formation complète et d'opportunités de développement professionnel dans un environnement convivial, tout en exerçant un métier passionnant axé sur la prévention et le bien-être des patients. Avec une équipe jeune et engagée, vous aurez l'occasion de développer une expertise unique en vaccination internationale et médecine des voyages.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher DIRECTEUR SANTE ATLANTIQUE - CDI H/F – SAINT HERBLAIN (44) in Saint-Herblain
✨Connexions avec les cliniciens
Dans le domaine de la médecine humaine, il est crucial d'aller à la rencontre de professionnels de la santé via des conférences et des séminaires. Ces événements nous permettent de créer des liens avec des cliniciens et des chercheurs qui pourraient nous aider à décrocher notre poste chez Elsan SAS.
✨Mise en valeur de notre expérience
Si tu as fait des stages ou des recherches précédentes, n'hésite pas à en parler lors de tes entretiens. Montre comment ton expérience peut être un atout unique pour DIRECTEUR SANTE ATLANTIQUE - CDI H/F – SAINT HERBLAIN (44). On veut voir comment tu pourrais t’intégrer au sein de l'équipe de Elsan SAS !
✨Réseautage avec des anciens de ta fac
Fais le tour de ton réseau universitaire ! Les anciens élèves de ton école peuvent avoir des liens avec des établissements médicaux ou des cliniques. Une petite discussion informelle peut ouvrir des portes pour un emploi à temps plein chez Elsan SAS.
✨N'hésite pas à postuler directement
Avec l'essor du numérique, de nombreuses offres dans la médecine humaine sont publiées directement sur des sites spécialisés. Assure-toi de consulter régulièrement le site de Elsan SAS et de postuler dès qu'une offre te convient. Plus on s'y prend tôt, mieux c'est !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que DIRECTEUR SANTE ATLANTIQUE - CDI H/F – SAINT HERBLAIN (44) in Saint-Herblain
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton expérience médicale !:Dans le domaine de la médecine humaine, c'est super important de montrer tes stages ou expériences passés. Mentionne aussi les projets de recherche ou bénévoles en lien avec la santé, cela fera la différence dans ta candidature chez Elsan SAS.
Rédige une lettre de motivation inspirante:Pour un poste à temps plein, il est crucial d’expliquer pourquoi tu souhaites travailler dans le domaine médical et ce qui te motive chez Elsan SAS. Sois sincère et partage ton parcours afin de montrer ta passion pour la médecine humaine.
Soutiens tes compétences par des certifications:Si tu as des certifications spécifiques (comme des cours en éthique médicale ou en pratiques cliniques), n'hésite pas à les inclure dans ton CV. Cela démontre que tu es proactif dans ton apprentissage et que tu veux vraiment exceller dans ce domaine.
Soigne la présentation de ton CV:Assure-toi que ton CV est clair et bien structuré. Utilise des sections distinctes pour l’expérience, la formation et les compétences. Et n’oublie pas de mettre un petit plus ! Par exemple, si tu as participé à des conférences ou obtenu des prix, mets-les au première plan.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Elsan SAS
✨Prépare-toi aux cas cliniques !
Dans le domaine de la médecine humaine, on s'attend à ce que tu sois capable de gérer des situations cliniques concrètes. Entraîne-toi à résoudre des cas cliniques : ils sont souvent au programme durant les entretiens. Mets-toi dans la peau d'un professionnel et réfléchis à comment tu pourrais aborder un problème de santé.
✨Montre ton expérience avec les outils médicaux
Soyons clairs, la maîtrise des outils médicaux et des techniques de diagnostic est primordiale. Prépare-toi à discuter de ton expérience avec ces outils lors de l'entretien. Si tu as déjà utilisé des équipements spécifiques ou des logiciels médicaux, n'hésite pas à les mentionner, cela peut vraiment faire la différence.
✨Communique ta passion pour le soin
Comme il s'agit d'un poste à temps plein en médecine humaine, il est important de montrer ta passion pour votre métier. Prépare des exemples de la manière dont tu as aidé des patients ou comment tu as géré des situations délicates. Les employeurs veulent voir que tu as non seulement les compétences techniques, mais aussi l'empathie nécessaire.
✨Pose des questions sur la culture de bienveillance
Ne te contente pas de répondre aux questions, utilise cet entretien pour évaluer l'environnement de travail. Pose des questions sur l'approche de l'équipe envers le bien-être des patients et comment ils valorisent le travail collaboratif. Cela montre ton intérêt pour la culture de l'entreprise et ton désir de te projeter dans un environnement qui t'apaise.
