En un coup d'œil
- Missions: Rejoignez une équipe qualité pour structurer et piloter la démarche qualité sur des projets innovants.
- Entreprise: ACG-Synergies, expert en solutions informatiques pour bailleurs sociaux depuis plus de 50 ans.
- Avantages: Salaire compétitif, télétravail, mutuelle familiale, prime vacances et CSE dynamique.
- Autres infos: Poste basé à Bourg-en-Bresse avec jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine.
- Pourquoi ce job: Devenez acteur clé de l'assurance qualité et impactez des projets qui font la différence.
- Qualifications: Expérience de 5 ans en recette fonctionnelle ou qualité logicielle, esprit d'analyse et rigueur.
Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.
Notre client : Depuis plus de 50 ans, ACG-Synergies, Groupement d’Intérêt Économique (GIE), conçoit et déploie des solutions informatiques dédiées aux bailleurs sociaux. Leur expertise sectorielle et leur engagement sur le long terme font d’eux un partenaire de confiance, reconnu pour la qualité de son accompagnement et la performance de ses outils. Leur ERP propriétaire, Aravis, est une solution modulaire et évolutive, adoptée par plus de 35 organismes.
Contexte du poste : Vous rejoignez le service Qualité Produits au sein du département Produits, composé de 5 testeurs dédié à la qualité Aravis, l’amélioration des pratiques. Rattaché(e) au responsable du pôle Qualité produits, vous aurez pour mission de structurer, renforcer et piloter la démarche qualité sur un ou plusieurs projets de développement. Vous serez acteur clé de la stratégie d’assurance qualité, de la conception des tests jusqu’à leur exécution, en lien étroit avec les équipes métiers et techniciens.
Missions principales :
- Co-construire avec les Product Owners une stratégie de tests solide et adaptée à chaque projet ;
- Concevoir et maintenir les scénarios de tests d’intégration et de non-régression ;
- Exécuter les campagnes de tests, identifier et suivre les anomalies ;
- Mettre en place, documenter et faire évoluer les processus d’assurance qualité, dans une logique d’amélioration continue ;
- Contribuer activement à la structuration du référentiel de tests (outils, normes, couverture fonctionnelle) ;
- Participer à l’organisation des recettes mensuelles et majeures ;
- Être moteur dans la diffusion de la culture qualité au sein des équipes.
Profil :
Expérience : Vous justifiez d’une expérience confirmée de 5 ans minimum dans la recette fonctionnelle ou la qualité logicielle.
Compétences :
- Savoir être : Esprit d’analyse et rigueur ; Capacité à travailler en équipe et sens du collectif ; Curiosité, pédagogie et pragmatisme ; Adaptabilité et orientation résultats.
- Savoir-faire : Forte sensibilité aux processus de qualité et à la structuration de démarches QA ; Capacité à structurer des processus et à les faire adopter ; La certification ISTQB est un plus ; Connaissances des bases de données et maîtrise des requêtes SQL ; Maîtrise des outils de ticketing et de gestion de tests : JIRA, XRay, etc ; Compréhension des pratiques Agiles (Scrum, Kanban,...).
Autres informations :
- Fourchette salariale : à négocier selon expérience ;
- Contrat à durée indéterminée 17 jours de RTT ;
- Poste basé sur Bourg-en-Bresse (région lyonnaise) ;
- Télétravail (jusqu’à 3 jours par semaine) ;
- A pourvoir : dès que possible.
Notre cabinet est signataire de la charte des diversités et toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation d'handicap.
Recetteur fonctionnel / Quality Analyst (H/F) in Bourg-en-Bresse employeur : Eligera
L'association Résilience Occitanie (Réso) est un employeur exceptionnel qui valorise l'inclusion et le bien-être de ses employés tout en offrant un environnement de travail collaboratif et humain. En tant que comptable au sein de cette association à but non lucratif, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel, d'une culture de respect et de dignité, ainsi que de la possibilité de contribuer à des missions significatives qui impactent positivement la vie des personnes accompagnées. De plus, la flexibilité du télétravail et un salaire compétitif à partir de 27k brut font de cet emploi une opportunité attrayante dans la région dynamique de l'Occitanie.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Recetteur fonctionnel / Quality Analyst (H/F) in Bourg-en-Bresse
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Eligera.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Eligera.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Eligera remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Eligera est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Recetteur fonctionnel / Quality Analyst (H/F) in Bourg-en-Bresse
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Eligera et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Eligera sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Eligera
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Eligera, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Eligera !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Eligera, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
