En un coup d'œil
- Missions: Piloter l'agence de Brive et développer les relations clients.
- Entreprise: EIG, une entreprise dynamique avec des valeurs fortes.
- Avantages: Salaire compétitif, formation continue et environnement de travail collaboratif.
- Autres infos: Opportunités de carrière et management d'équipe motivant.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et faites la différence sur le terrain.
- Qualifications: Bac +2 en commerce et 5 ans d'expérience commerciale.
Le salaire estimé est compris entre 47700 - 58300 € par an.
Rattaché(e) au Directeur régional Massif Central, vous assurez le pilotage de l’agence de Brive avec un rôle commercial et de représentation d’EIG auprès des clients. Vous réalisez des visites clients régulières et assurez le développement ainsi que le suivi des commandes, de la facturation, de la planification des commandes. Vous avez également la responsabilité managériale des techniciens de votre site.
Missions de gestion
- Représenter EIG sas auprès des clients, des prospects et des prescripteurs.
- Promouvoir sur le terrain les valeurs d’EIG sas.
- Assurer la gestion globale de l’agence en coordination avec la Direction régionale, la directrice nationale et les Directions administrative, financière et RH.
Missions techniques
- Organiser la mise à disposition des logiciels EIG et des produits facturés.
- Veiller à assurer le service de proximité aux clients.
- Assurer le conseil informatique auprès des clients.
- Assurer ou faire assurer par EIG sas les formations aux logiciels mis à disposition.
- Garantir le respect des délais, des engagements et la qualité des prestations.
Missions de Management
- Animer, accompagner et mobiliser les équipes sous votre responsabilité.
- Assurer la circulation de l’information auprès des équipes (technique, organisationnelle, santé/sécurité...).
- Gérer le personnel de l’agence en lien avec la Direction et le service RH.
Formation
Bac +2 minimum en commerce ou école de commerce.
Expérience
Minimum 5 ans d’expérience. Solide expertise commerciale. Expérience managériale significative.
Responsable commercial (F/H) employeur : EIG
EIG est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au cœur de La Défense. Avec des opportunités de croissance professionnelle et un accent sur l'innovation, vous aurez la chance de diriger une équipe talentueuse tout en développant des solutions Cloud de pointe. Rejoindre EIG, c'est faire partie d'une culture qui valorise la créativité et l'excellence technique.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable commercial (F/H)
✨Réseautage dans l'univers des ventes
Plonge-toi dans des événements de vente et de développement commercial comme des conférences ou des salons professionnels. Ces occasions sont parfaites pour rencontrer des recruteurs et des pros du domaine qui peuvent t'aider à te faire connaître dans le milieu.
✨S’instruire sur le terrain
Consacre du temps à suivre des webinaires ou des ateliers en ligne spécifiques aux ventes. Ça va te donner non seulement des connaissances clés, mais aussi des opportunités de te connecter avec d'autres passionnés qui partagent tes intérêts.
✨Utilise les réseaux sociaux intelligemment
Sois actif sur des plateformes comme LinkedIn et Twitter en partageant des articles ou des insights sur les tendances du secteur de la vente. Cela va renforcer ta visibilité et attirer l’attention des recruteurs qui cherchent des talents dans le domaine.
✨Postuler directement chez EIG
Si tu es intéressé par un poste de développement commercial, n'hésite pas à postuler directement sur le site de EIG. Montre-t'en proactif en expliquant pourquoi tu es passionné par leur mission et ta vision pour le rôle !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable commercial (F/H)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Adapte ton CV au secteur des ventes:Pour le domaine des ventes et développement commercial, n'hésite pas à mettre en avant tes compétences relationnelles et ton expérience dans la négociation. Utilise des mots-clés spécifiques comme 'prospection', 'closing' ou 'suivi client' pour que ton CV soit en phase avec le secteur. Cela montre que tu comprends les enjeux du poste que tu vises chez EIG.
Mets en avant tes résultats concrets:En ventes, les chiffres parlent souvent plus fort que les mots. Si tu as des exemples d'objectifs atteints ou dépassés, d'augmentations de chiffre d'affaires ou de taux de satisfaction client, assure-toi de les mentionner dans ton CV ou ta lettre de motivation. Ça te démarquera vraiment pour le poste de Responsable commercial (F/H) !
Personnalise ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit montrer comment ton parcours et tes ambitions s'alignent avec les objectifs de EIG. Raconte une histoire sur ta passion pour les ventes et comment tu souhaites contribuer à l'équipe. N'hésite pas à ajouter des anecdotes pertinentes qui mettent en lumière tes compétences !
Prends en compte la culture de l'entreprise:Avant de postuler, fais un petit tour sur le site de EIG et sur leurs réseaux sociaux. Comprendre leur culture d'entreprise et leurs valeurs peut t'aider à personnaliser ta candidature et à montrer que tu es en phase avec leur vision. Ça peut vraiment jouer en ta faveur lors de l'évaluation de ton dossier !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez EIG
✨Maîtriser les techniques de vente
Prépare-toi à parler des différentes techniques de vente que tu as utilisées dans le passé. En ventes, il est essentiel de savoir démontrer que tu comprends comment engager un client, gérer des objections et conclure des ventes. On peut te poser des questions comportementales, alors pense à des exemples précis qui illustrent comment tu as atteint tes objectifs.
✨Préparer ton pitch personnel
Comme le poste est en ventes, prépare un pitch qui te présente et qui souligne tes résultats passés. Parle de tes réussites, des chiffres concrets que tu as atteints. Ça montre que tu es orienté résultats ! N'oublie pas d'adapter ton discours en fonction de l'entreprise, comme les produits ou services spécifiques qu'elle propose.
✨Compréhension du marché
Pense à te renseigner sur les tendances du marché dans lesquelles EIG évolue. Quelles sont les défis actuels ? Comment leurs produits se distinguent-ils des concurrents ? Ce genre de connaissance peut vraiment faire la différence lors de l'entretien, car cela montre ton intérêt et ta motivation pour l'industrie.
✨Soyez prêt pour des mises en situation
Dans un entretien pour un poste en ventes, il est probable que tu sois confronté à des mises en situation. Prépare-toi à des scénarios où tu dois convaincre un client indécis ou résoudre un problème. Cela démontre non seulement tes compétences interpersonnelles, mais aussi ta capacité à réfléchir rapidement et à proposer des solutions.
