En un coup d'œil
- Missions: Optimiser les processus et améliorer la performance dans le secteur de l'énergie.
- Entreprise: Acteur de référence dans le domaine de l'énergie, notamment nucléaire.
- Avantages: CDI, formation continue, et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Déplacements fréquents et environnement dynamique.
- Pourquoi ce job: Relevez des défis technologiques majeurs et faites une réelle différence.
- Qualifications: Expérience en excellence opérationnelle et capacité à mobiliser des équipes.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
En CDI à Mulhouse - Projets à fort impact dans l’énergie (nucléaire & infrastructures critiques)
Et si vous rejoigniez un acteur de référence pour relever l’un des plus grands défis technologiques de notre époque ?
Nous recrutons un RESPONSABLE EXCELLENCE OPERATIONNELLE & PERFORMANCE (F/H) passionné par les environnements complexes dans les secteurs stratégiques de l’énergie – dont le nucléaire.
En collaboration avec les équipes, vous contribuerez à l'optimisation des processus, à l'amélioration continue de la performance et au développement d'une culture d'excellence opérationnelle au sein de l'entreprise.
SOUS LA RESPONSABILITE DU RESPONSABLE METHODES, vos missions seront
- Participer à la définition, au déploiement et à l'animation de la stratégie et des objectifs en matière d'excellence opérationnelle.
- Conduire des diagnostics de performance opérationnelle et identifier les axes d'amélioration.
- Assurer la promotion des méthodologies et outils d'amélioration continue (VSM, 5S, management visuel, digitalisation, etc.).
- Mettre en place et suivre des indicateurs de performance clés (KPIs) pour mesurer l'impact des actions menées.
- Animation de la démarche d'Excellence Opérationnelle
- Pilotage et accompagnement de projets d'amélioration
- Piloter des projets d'amélioration des processus, de réduction des coûts, d’optimisation de la qualité, d’amélioration de notre performance opérationnelle.
- Animer des ateliers de travail collaboratifs avec les directions opérationnelles pour identifier et mettre en œuvre les solutions proposées.
- Accompagner les référents Excellence Opérationnelle de la Direction technique dans l'application des bonnes pratiques et l’application des nouvelles méthodes de travail.
- Assurer le suivi des plans d'actions et la pérennisation des gains obtenus.
- Formation et développement des compétences
- Concevoir et animer des sessions de formation dédiées aux outils et méthodes d'excellence opérationnelle.
- Développer les compétences des référents Excellence Opérationnelle en matière d'amélioration continue et de résolution de problèmes.
- Contribuer à la création d'une communauté de "référents excellence opérationnelle" au sein de l'entreprise.
Des déplacements fréquents sont à prévoir!
De formation supérieure (ingénieur ou équivalent), vous êtes capable de conjuguer vision stratégique et action terrain, avec une forte capacité à mobiliser, structurer et pérenniser les démarches de progrès.
Vous avez 8 à 15 ans d'expérience dans le déploiement de démarches d'Excellence Opérationnelle, d'amélioration continue ou de transformation organisationnelle idéalement dans le secteur du Nucléaire.
Vous avez accompagné des équipes opérationnelles, animé des chantiers Lean, et de conduite du changement.
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Responsable Excellence Opérationnelle & Performance F/H in Mulhouse employeur : Eiffage Énergie Systèmes
Rejoindre notre entreprise spécialisée dans le nucléaire à Cruas, c'est intégrer une équipe dynamique où la sécurité et l'innovation sont au cœur de notre culture de travail. Nous offrons des opportunités de formation continue et de développement professionnel, ainsi que des avantages attractifs comme un 13e mois et des primes, garantissant ainsi un environnement de travail enrichissant et motivant pour nos employés.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Eiffage Énergie Systèmes
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Excellence Opérationnelle & Performance F/H in Mulhouse
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Eiffage Énergie Systèmes.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Eiffage Énergie Systèmes.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Eiffage Énergie Systèmes remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Eiffage Énergie Systèmes est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Excellence Opérationnelle & Performance F/H in Mulhouse
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Eiffage Énergie Systèmes et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Eiffage Énergie Systèmes sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Eiffage Énergie Systèmes
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Eiffage Énergie Systèmes, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Eiffage Énergie Systèmes !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Eiffage Énergie Systèmes, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
