En un coup d'œil
- Missions: Gérer les lots techniques en CVC, Électricité, Plomberie et plus dans des projets innovants.
- Entreprise: Eiffage Construction Tertiaire, leader en construction et rénovation d'immeubles.
- Avantages: Salaire compétitif, intéressement, prime vacances et actionnariat salarié.
- Autres infos: Engagement pour la diversité et l'égalité au travail.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et impactez des projets de grande envergure.
- Qualifications: 8 à 10 ans d'expérience en gestion de lots techniques et management d'équipe.
Le salaire estimé est compris entre 54450 - 66550 € par an.
Eiffage Construction Tertiaire est reconnu comme un acteur majeur de la construction et rénovation lourde en immobilier d'entreprise. Partenaire des plus grands donneurs d'ordre privés, promoteurs et investisseurs, elle affiche de nombreuses références à forte technicité en construction neuve ou rénovation d'immeubles de bureaux et centres commerciaux.
Dans le cadre de son développement, l’établissement Eiffage Construction Tertiaire, de la branche Construction, rattaché à la région Ile-de-France, recrute un Responsable lots techniques F/H.
Localisation : Saint-Ouen sur Seine
Contrat : CDI
Rémunération: En fonction de votre expérience professionnelle sur 13.3 mois - Intéressement & Participation - Prime Vacances - Actionnariat Salarié – CE
Vos missions :
Dans le cadre de marchés en Entreprise Générale, le/la Responsable du Service Lots Techniques est le garant de la performance technique, commerciale et économique des lots CVC, Électricité CFO/CFA, GTB, Plomberie et Sprinklage.
Responsabilités & ACTIVITÉS CLÉES :
- Gestion et Animation du Réseau Partenaires : Identifier, qualifier et développer un réseau de partenaires sous-traitants sur l’ensemble des lots techniques. Entretenir une connaissance fine de chaque partenaire : dossiers de référence, typologies de projets, savoir-faire, capacités, besoins prévisionnels annuels et mode de fonctionnement. Créer et entretenir une relation de confiance durable avec les partenaires stratégiques. Évaluer régulièrement la performance et la fiabilité des partenaires.
- Stratégie par Lots & Achats : Définir la stratégie de décomposition des lots en fonction des projets (découpage, groupements, allotissements). Piloter des stratégies d’achat/pose selon les opportunités économiques. Optimiser les conditions d’achat en négociant directement des approvisionnements matériels. Déployer des solutions types avec kits prêts à l’emploi pour gagner en efficacité dans les processus.
- Interface Commerciale & Bureaux d’Études : Être l’interface technique et commerciale entre les Bureaux d’études prescripteurs et les partenaires lots techniques. Analyser les dossiers et prendre les bonnes décisions (arbitrage, variantes) avec discernement. Valoriser et promouvoir les offres de l’entreprise auprès des maîtres d’ouvrage et bureaux d’études.
- Soutenance & Oraux : Porter les soutenances orales lors des appels d’offres sur les volets lots techniques. Préparer et structurer les argumentaires techniques et économiques. Représenter l’entreprise avec conviction face aux décideurs.
- Offres Complémentaires & Différenciation : Intégrer dans les offres des leviers de valeur ajoutée : CEE (Certificats d’Économies d’Énergie), Maintenance, CPE (Contrat de Performance Énergétique). Développer une démarche marketing de l’offre pour valoriser notre investissement et savoir-faire sur les dossiers. Contribuer à la construction d’une offre globale et compétitive intégrant les dimensions techniques, économiques et environnementales.
- Études & Projets : Suivre l’ensemble des dossiers en phase d’appel d’offre avec son équipe sur le périmètre lots techniques dans le cadre d’une offre en entreprise générale. Apporter son expertise pour sécuriser le chiffrage et fiabiliser les offres. Accompagner le lancement des opérations traitées par la mise en place de la stratégie adoptée (stratégie par lots & Achats).
- Management & Animation d’Équipe : Manager et animer une équipe dédiée aux lots techniques. Fixer les objectifs, organiser la montée en compétences. Fédérer l’équipe autour d’une culture de la performance, de l’innovation et du partenariat.
Votre expérience :
Vous avez 8 à 10 ans d’expérience dans les lots techniques (en entreprise générale, entreprise spécialisée TCE ou bureau d’études). Expérience confirmée en management d’équipe et en négociation achats/sous-traitance. Maîtrise des lots : CVC, Électricité CFO/CFA, GTB, Plomberie, Sprinklage. Connaissance des dispositifs CEE, CPE.
Eiffage s'engage en faveur de la diversité, l'égalité femmes-hommes et l'emploi des travailleurs en situation de handicap.
Responsable lots techniques F/H in Saint-Ouen employeur : Eiffage Construction
Rejoindre Eiffage Construction, c'est intégrer une entreprise innovante et dynamique qui place l'humain au cœur de ses projets. Avec un fort engagement envers le développement durable et des opportunités de croissance professionnelle, vous aurez la chance de travailler sur des projets ambitieux en Île-de-France, tout en bénéficiant d'une culture d'entreprise collaborative et d'un environnement stimulant. Eiffage Construction valorise la créativité et l'initiative, offrant ainsi un cadre idéal pour les professionnels souhaitant contribuer à l'Habitat de Demain.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable lots techniques F/H in Saint-Ouen
✨Impliquer-toi dans les réseaux de la construction
La construction est un domaine où le réseautage personnel peut vraiment faire la différence. Participe à des salons professionnels et à des événements de l’industrie, comme des foires de l'emploi locales, où tu peux rencontrer des employeurs potentiels et te faire connaître directement. N’hésite pas à te faire des amis parmi les artisans et les professionnels lors de ces événements, car le bouche-à-oreille peut t'ouvrir des portes inattendues.
✨Utilise les plateformes spécialisées
Inscris-toi sur des sites de recherche d'emploi spécialisés dans le secteur de la construction. Des plateformes comme Batiactu ou Le Moniteur peuvent vraiment aider à te connecter avec des entreprises qui postent souvent des offres de recrutement pour des emplois à temps plein. Regarde attentivement les offres et n'hésite pas à appliquer rapidement, car les postes peuvent se remplir très vite!
✨Joue la carte de la visibilité
Travaille sur ta présence en ligne en partageant des projets de construction sur des réseaux sociaux comme Instagram ou LinkedIn. Si tu as des photos de travaux auxquels tu as participé ou des projets scolaires, montre-les! Cela peut prouver ton expertise et attirer l'attention des recruteurs.
✨Postule directement sur le site de l'entreprise
Quand tu vois une entreprise qui t'intéresse, n'attends pas juste qu'une annonce tombe! Vérifie les opportunités sur le site web de l'entreprise comme Eiffage Construction et postule directement. Cela montre que tu es proactif et motivé, des qualités très appréciées dans le secteur de la construction.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable lots techniques F/H in Saint-Ouen
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences techniques:Dans le domaine de la construction, les compétences techniques sont primordiales. Assure-toi d'inclure sur ton CV toutes les certifications que tu as obtenues, comme les permis de conduire d'engins, ainsi que ton expérience sur des projets spécifiques. Cela montrera à Eiffage Construction que tu es prêt à entrer dans le vif du sujet !
Utilise un vocabulaire spécifique à la construction:Ton CV et lettre de motivation doivent refléter le jargon du secteur de la construction. Parle des matériaux, des outils ou des normes de sécurité que tu as utilisés. Cela prouve que tu es familiarisé avec le domaine et que tu sais de quoi tu parles quand tu postules pour le poste de Responsable lots techniques F/H chez Eiffage Construction.
Montre ta motivation pour un poste à temps plein:Dans ta lettre de motivation, n’hésite pas à exprimer pourquoi tu es intéressé par un poste à temps plein dans la construction. Parle de ton désir d’évoluer, d’apprendre et de contribuer sur le long terme à Eiffage Construction. Cela fera briller ta candidature !
Sois clair sur tes disponibilités:Pour un poste à temps plein, il est important de préciser tes disponibilités dès le départ. Mentionne ta flexibilité et ta capacité à travailler sur différents chantiers ou horaires. Cela montrera à Eiffage Construction que tu es prêt à t'investir pleinement dans le rôle proposé.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Eiffage Construction
✨Prépare-toi pour l'étude de cas sur le chantier
Dans le secteur de la construction, il est probable qu'on te demande de résoudre des problèmes techniques de chantier spécifiques. Prépare-toi à des études de cas où il faudra démontrer ta capacité à gérer des imprévus, des délais et des ressources sur un projet. Prends des exemples concrets de tes expériences passées qui montrent comment tu as surmonté des défis en équipe.
✨Mets en avant tes compétences techniques
Assure-toi de bien connaître les outils et logiciels utilisés dans la construction, comme AutoCAD ou des programmes de gestion de projet. Lors de l'entretien, mettons l'accent sur tes compétences pratiques et techniques, et comment elles s'intègrent dans le travail au sein de l'équipe de Eiffage Construction.
✨Démontre ta motivation à long terme
Pour un poste à temps plein, ils veulent voir ton engagement envers le secteur de la construction. Sois prêt à discuter de tes ambitions professionnelles et de la manière dont tu comptes contribuer à la croissance de Eiffage Construction. Mets en avant ta volonté d'apprendre et d'évoluer dans ce domaine.
✨Sois prêt à parler de la sécurité sur le chantier
La sécurité est primordiale dans la construction. Prépare-toi à discuter des protocoles de sécurité que tu as utilisés dans le passé et comment tu t'assures de la sécurité de tes collègues. Cela montrera que tu es conscient des enjeux et que tu es prêt à agir de manière responsable sur le terrain.
