Cadre de santé ou infirmier-ère coordonnateuur - trice in Saint-Georges-sur-Loire

Cadre de santé ou infirmier-ère coordonnateuur - trice in Saint-Georges-sur-Loire

Saint-Georges-sur-Loire Full Time 41850 - 51150 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Encadrer une équipe pluri professionnelle et assurer le fonctionnement d'un EHPAD.
  • Entreprise: EHPAD Art&Loire, un établissement dynamique et engagé.
  • Avantages: Contrat CDD/CDI, formation continue et environnement de travail collaboratif.
  • Autres infos: Opportunités de carrière dans un cadre humain et innovant.
  • Pourquoi ce job: Faites la différence dans la vie des résidents tout en développant vos compétences.
  • Qualifications: Diplôme en santé et compétences en management d'équipe.

Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.

EHPAD Art&Loire (SAINT GEORGES SUR LOIRE)

Date de limite de candidatures : 15 déc. 2026

Détails de l’offre :

  • Contrat : CDD; CDI; Mutation.

Descriptif :

Poste à pourvoir au sein de la Résidence Les Hauts du Château située à Champtocé sur Loire (49). Le cadre de santé évolue au sein d'une dynamique collective structurée, composée de 5 cadres de santé répartis sur les différents sites. Il est accompagné par une coordinatrice des soins ainsi qu'une équipe de direction composée d'une directrice générale et de deux directeurs adjoints. Chaque directeur a des missions identifiées (RH, Relations aux usagers, etc). La taille humaine de l'établissement favorise une implication active du cadre dans les projets institutionnels et la vie de la résidence. À ce titre, il participe pleinement aux différentes instances de l'établissement (CVS, CSE, groupes de travail, démarches qualité, projets de service).

L'établissement se distingue par son dynamisme et le développement régulier de nouvelles offres d'accompagnement afin de répondre aux besoins du territoire et des résidents. Récemment, plusieurs projets ont été déployés :

  • Ouverture d'un PASA Équinoxe;
  • Développement d'une offre d'accueil de nuit;
  • Augmentation du nombre de places en accueil de jour.

Les Résidences Les Ligériennes sont également fortement engagées dans les coopérations territoriales et portent un Centre de Ressources Territorial (CRT) en collaboration avec les SSIAD du territoire.

Au sein des Résidences, pour mettre en œuvre sa politique d'accompagnement des résidents, le cadre de santé s'appuie sur la valeur « bientraitance », portée par la philosophie de l'Humanitude et déployée au sein des Résidences depuis une dizaine d'années.

MISSION PRINCIPALE DU CADRE DE SANTE : Encadrer une équipe pluri professionnelle et assurer le fonctionnement d'un EHPAD, en veillant à la qualité, à l'efficience et à la sécurité des prises en charge ou en soins, en collaboration avec l'équipe médicale et l'ensemble des intervenants.

ACTIVITE DU CADRE DE SANTE :

  • Animation de l'équipe de soins, en cohérence avec le projet managérial de l'établissement.
  • Encadrement des professionnels de l'unité de soins ou du service (recrutement, évaluation, formation, gestion prévisionnelle des métiers et des compétences) et accompagnement du développement de leurs compétences individuelles ou collectives.
  • Mise en œuvre et conduite d'une démarche d'amélioration continue de la qualité et de la gestion des risques et développement de la culture du signalement et de l'analyse des causes.
  • Relation entre les personnes prises en soins, les familles et les usagers, notamment dans le cadre de l'amélioration de la qualité des soins et du respect des chartes institutionnelles.
  • Organisation de l'accueil et de l'intégration des élèves, des étudiants et des nouveaux arrivants et mise en œuvre d'une politique d'attractivité de l'unité de soins ou du service.
  • Participation à des comités ou des projets institutionnels.
  • Participation à la gestion administrative et médico-économique de l'unité de soins ou du service.
  • Pilotage des projets du service, en lien avec l'équipe médicale et en tenant compte des orientations du pôle et du projet de soins de l'établissement.
  • Prévision, organisation, coordination et suivi des activités et des moyens nécessaires pour un secteur d'activités de soins.
  • Réalisation d'une veille réglementaire et professionnelle spécifique à son domaine d'activité.

Etablissement EHPAD Art&Loire, 3 RUE ADRIEN MESLIER, 49170 SAINT GEORGES SUR LOIRE.

Cadre de santé ou infirmier-ère coordonnateuur - trice in Saint-Georges-sur-Loire employeur : Ehpad-Art

EHPAD Art&Loire est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et humain à Saint Georges sur Loire. Avec une équipe soudée et des opportunités de développement professionnel, les cadres de santé peuvent s'impliquer activement dans des projets innovants tout en bénéficiant d'une culture axée sur la bientraitance et l'amélioration continue de la qualité des soins. Rejoindre notre établissement, c'est contribuer à un projet collectif enrichissant au service des résidents et du territoire.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de Ehpad-Art

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Cadre de santé ou infirmier-ère coordonnateuur - trice in Saint-Georges-sur-Loire

✨Connecte-toi avec des professionnels de la santé

Participe à des événements de santé et des conférences en soins infirmiers. Ces rencontres sont idéales pour échanger avec des professionnels du secteur, découvrir des opportunités et élargir ton réseau. N'hésite pas à poser des questions et à te faire connaître !

✨Mets en avant tes compétences sur des plateformes spécialisées

Utilise des sites comme Doctolib ou les réseaux sociaux dédiés aux professionnels de santé pour montrer tes compétences et ton engagement dans le domaine. Publier des articles ou partager ton expérience peut attirer l'attention des recruteurs.

✨Utilise le réseau des anciens élèves de ta formation

Si tu es récemment diplômé, n'oublie pas que ton université a sûrement un réseau d'anciens élèves. Rejoins ce groupe, cela peut te donner un accès privilégié à des offres d’emploi et des conseils de professionnels qui ont déjà réussi dans le domaine.

✨Postule directement sur notre site !

Chez Ehpad-Art, nous avons toujours besoin de bonnes personnes dans le domaine des soins infirmiers. Consulte notre site pour les offres disponibles en temps plein et n'hésite pas à postuler directement lorsque tu vois un poste qui t'intéresse.

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Cadre de santé ou infirmier-ère coordonnateuur - trice in Saint-Georges-sur-Loire

Encadrement d'équipe pluri-professionnelle
Gestion des ressources humaines
Évaluation et formation du personnel
Amélioration continue de la qualité
Gestion des risques
Analyse des causes
Relation avec les usagers et les familles

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mets en avant tes expériences pratiques:Dans le domaine des soins infirmiers, l'expérience pratique est cruciale. N’hésite pas à détailler tes stages, tes alternances, ou même des expériences de bénévolat. Ça montre que tu peux appliquer tes connaissances concrètement, et que tu es à l’aise avec le travail avec les patients.

Parle de tes compétences relationnelles:La communication est essentielle en soins infirmiers. Sur ton CV et dans ta lettre de motivation, évoque tes compétences interpersonnelles, ton empathie et ta capacité à travailler en équipe. Utilise des exemples de situations où tu as dû faire preuve de ces qualités pour rassurer des patients ou collaborer avec d'autres professionnels de santé.

Adapte ton CV aux spécificités du poste:Évite le CV générique. Renseigne-toi bien sur Ehpad-Art et adapte ton CV aux compétences et aux valeurs qu'ils recherchent. Sois précis sur tes certifications, comme ton diplôme d’état d'infirmier, et mentionne toute formation continue pertinente que tu as suivie.

Sois sincère dans ta lettre de motivation:Dans une lettre de motivation pour un poste à temps plein, partage pourquoi tu es passionné par la profession infirmière et pourquoi tu souhaites travailler spécifiquement chez Ehpad-Art. Parle de tes motivations pour ce type de poste et de ce que tu espères apporter à l’équipe. Évite le blabla, va droit au but !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Ehpad-Art

✨Maîtrise des compétences cliniques

Assure-toi de bien connaître les compétences techniques nécessaires pour le poste de soins infirmiers. Prépare-toi à répondre à des questions pratiques ou cliniques sur la prise en charge de patients, les procédures médicales et les situations d'urgence. Ça montre que tu es prêt pour le terrain !

✨Prépare ton portfolio d'expériences

Rassemble un portfolio de tes expériences passées en soins infirmiers, qu'il s'agisse de stages, de bénévolat ou d'emplois précédents. Avoir des exemples concrets à partager montrera à Ehpad-Art que tu sais de quoi tu parles et que tu as déjà fait face à diverses situations.

✨Anticiper les questions comportementales

Dans le domaine des soins, les questions comportementales sont courantes. Sois prêt à parler d'une fois où tu as géré un patient difficile ou comment tu as collaboré avec une équipe multidisciplinaire. Mets en avant ton esprit d'équipe et ta capacité à faire preuve d'empathie.

✨Connaître les réalités du milieu hospitalier

Familiarise-toi avec l'environnement hospitalier de Ehpad-Art. Est-ce un établissement public ou privé ? Quelle est leur spécialité ? Comprendre leur fonctionnement peut t'aider à répondre à des questions spécifiques et à montrer ton intérêt pour le poste.