En un coup d'œil
- Missions: Concevoir et industrialiser des systèmes électroniques de puissance pour la défense aérienne.
- Entreprise: EGIDE, leader européen en défense innovante.
- Avantages: Salaire compétitif, actions, couverture santé à 100%.
- Autres infos: Culture d'ingénierie autonome avec opportunités de croissance.
- Pourquoi ce job: Impact direct sur des systèmes d'armement de nouvelle génération.
- Qualifications: Diplôme en ingénierie et 5 ans d'expérience en électronique de puissance.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
- Embedded Power & Control Electronics
- Sector: Next-gen European Defense
- Type: Full-time, Permanent
- Seniority: Senior
Compensation: Competitive Salary + Equity + Full Health Coverage
About EGIDE
EGIDE is building a new European defense leader focused on scalable, intelligent air-defense architectures.
We develop mass-use interceptors designed to neutralize low-cost, high-volume threats such as Shahed-type loitering munitions and FPV drones.
Our systems combine missile-grade lethality with modern software-defined architectures and electrically propelled interceptors, enabling a new class of cost-effective and rapidly deployable air defense solutions.
We are assembling a world-class engineering team to design, test, and industrialize these systems at pace.
About The Role
As a Power Electronics Engineer, you will lead, directly or through design subcontractors under your technical authority, the design and industrialization of the embedded power and control electronics of our airborne and ground systems.
You will own both the power stage and its control: power conversion and distribution, three-phase inverters and motor control for high-speed electric machines, energy storage and power switching circuits, and system power supplies.
The scope ranges from a few watts to tens of kilowatts, over a 3V to 60V voltage range and from milliamps to the hundred-amp range, under severe mass, volume, thermal and environmental constraints.
You will cover the design lifecycle from specification to a validated, production-ready definition, integrating manufacturability, assembly and testability (DFM / DFA / DFT) and cost from the first schematic.
Industrialization and production are carried out with the support of internal or external manufacturing engineers and EMS partners, with whom you will work closely, as well as with the Munition Safety Engineer and the electronics, embedded software, propulsion and mechanical teams.
- What You’ll Do
- Define power architectures and specify power boards from system requirements: power budgets, voltage rails, protection strategy, energy management, thermal and mass allocations.
- Design and lead the design of power stages across the full power range:
- Conversion & distribution: non-isolated and isolated DC/DC converters, high-current distribution, electronic fuses, inrush limiting and precharge, reverse polarity and transient protection
- Motor drives: three-phase inverters for high-speed permanent magnet machines, gate drive, current sensing, power stage protection
- Energy storage & switching: capacitor charging circuits, energy accumulation, controlled discharge and high-current switching for safety-critical functions
- Power supplies: battery and external-source powered supplies for ground equipment
- Design the control part: motor control algorithms (FOC, sensorless control, field weakening) converter control loops and stability, PWM and ADC synchronization, protection an monitoring functions, in coordination with the embedded software team
- Size and select power components (Si and Ga N MOSFETs, gate drivers, magnetics, capacitors, sensors); compute losses, efficiency and junction temperatures; define thermal, design with mechanical engineers
- Lead high-current PCB layout: thick copper, busbars, commutation loop minimization, Kelvin connections, partitioning between power and control
- Implement safety by design on safety-critical power functions (independent barriers, fail-safe states, no Single Point of Failure) with the Munition Safety Engineer; conduct FMECA, derating and reliability analyses
- Plan and execute validation: simulation (SPICE, PLECS, MATLAB / Simulink), double pulse testing, efficiency and thermal mapping, load and motor test benches, EMC / E3 and environmental qualification
- Design for manufacturing, assembly and test (DFM / DFA / DFT) with a design-to-cost approach: component standardization, automated assembly compatibility, thermal interface and potting constraints, test access and production test requirements
- Support the manufacturing engineers and EMS partners during industrialization: design data package, prototype and pre-series builds, technical support on non-conformances and design changes
- Produce and maintain the definition package (specifications, design justification, ICDs, test and acceptance procedures); participate in design reviews (PDR, CDR, PRR)
- You Are a Fit If You Have
- Engineering degree (power electronics, electrical engineering or equivalent)
- 5+ years of experience designing low-voltage, high-current power electronics (48 V class and below), from a few watts to several kilowatts, ideally in electric vehicles, drones, aerospace or industrial drives
- Strong command of DC/DC converter topologies, their control and stability, and of protection and power distribution circuits
- Proven experience with three-phase inverters and motor control for permanent magnet machines (FOC, sensorless control), from power stage to firmware integration/---
- Power component expertise: MOSFETs (Si, Ga N), gate drivers, magnetics, capacitors, current sensing; loss and thermal calculations
- Hands-on high-current PCB layout experience and associated ECAD tools (Altium Designer, Cadence, Ki Cad or equivalent)
- Practice of simulation tools (LTspice, SIMetrix, PLECS, MATLAB / Simulink)
- Lab expertise: power stage bring-up, double pulse testing, power analyzers, differential and current probes, thermal imaging
- Understanding of EMI / EMC constraints of switching converters (input filters, layout,
- conducted and radiated emissions)
- Working knowledge of DFM / DFA / DFT constraints for power assemblies and a design-to-cost mindset
- Ability to write structured engineering documentation and to work across multidisciplinary interfaces
- Nice to Have
- Experience in electric vehicles, ground or airborne (e-mobility, e VTOL, drones): traction inverters, power distribution, onboard converters
- High-speed motor drives and aerospace actuators
- Capacitor charging, pulsed power or high-current switching circuits
- Battery systems knowledge (high-discharge lithium cells, BMS)
- Embedded C for control loops on MCU / DSP
- Military power and EMC standards (MIL-STD-704, MIL-STD-1275, MIL-STD-461) and safety-critical design (IEC 61508, ISO 26262 or munition safety standards)
- Active security clearance or eligibility to obtain one
Why Join EGIDE?
- Work on next-generation weapon systems addressing real-world, high-intensity threats
- Own power and control electronics end to end, from watts to tens of kilowatts, from first
- schematic to production-ready design
- Competitive salary + meaningful equity
- 100% health coverage
- High-autonomy, engineering-driven culture with direct impact on system performance and cost
- Concrete contribution to European strategic autonomy
- Recruitment Process
- First phone / video call screening
- Technical deep dive
- Case study
- On-site final meeting
- #J-18808-Ljbffr
Power Electronics Engineer in Paris employeur : EGIDE
EGIDE est un employeur exceptionnel, offrant à ses ingénieurs en électronique de puissance l'opportunité de travailler sur des systèmes d'armement de nouvelle génération dans la région parisienne. Avec une culture d'ingénierie axée sur l'autonomie et un impact direct sur la performance des systèmes, les employés bénéficient d'un salaire compétitif, d'une couverture santé complète et de réelles opportunités de croissance professionnelle. Rejoindre EGIDE, c'est contribuer concrètement à l'autonomie stratégique européenne tout en évoluant dans un environnement stimulant et innovant.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Power Electronics Engineer in Paris
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de EGIDE.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez EGIDE.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de EGIDE remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de EGIDE est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Power Electronics Engineer in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre EGIDE et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que EGIDE sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez EGIDE
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez EGIDE, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez EGIDE !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez EGIDE, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
