En un coup d'œil
- Missions: Participez à la création de l'image d'EFI Automotive à travers des projets variés.
- Entreprise: Rejoignez une entreprise innovante dans le secteur automobile avec une culture dynamique.
- Avantages: Prime sur objectifs, 13ème mois, télétravail et restaurant d'entreprise.
- Autres infos: Environnement dynamique avec des missions variées et des interactions internationales.
- Pourquoi ce job: Créez, innovez et impactez la communication au sein d'un groupe international.
- Qualifications: Expérience en communication, créativité et maîtrise des réseaux sociaux.
Le salaire estimé est compris entre 35000 - 38000 € par an.
Rejoignez une aventure industrielle internationale et prenez part à la construction de l'image d'EFI Automotive. À travers des projets variés mêlant communication, digital, marque employeur et RSE, vous contribuerez à faire entendre notre voix et à renforcer notre impact auprès de tous nos publics.
- Vos missions
- Communication interne
- Proposer et suivre le calendrier annuel de communication et d'animations internes (Groupe et sites).
- Gérer les campagnes liées aux temps forts (événements type EFI Live/corners, communication sociale, transformation), en adaptant formats, calendrier et canaux au public visé.
- Animer et contribuer à l'évolution des outils digitaux internes (portail/intranet Groupe, écrans dynamiques) : structuration des contenus, ergonomie, mises à jour.
- Accompagner les directions métiers dans la structuration et la diffusion de leurs messages (choix des formats, planification, appui technique).
- Concevoir, produire et diffuser les supports internes (EFI Mag, newsletters, affiches, vidéos), à partir des contenus définis avec les services concernés.
- Tester des formats innovants (capsules vidéo, podcasts, contenus participatifs) et mesurer leur efficacité à l'aide d'indicateurs simples (taux de lecture, clics, retours).
- Communication externe
- Participer à la gestion de la présence digitale du Groupe (site internet, réseaux sociaux), proposer le planning éditorial, produire les contenus et animer les publications en cohérence avec la ligne éditoriale.
- Développer et mettre en œuvre les actions de marque employeur en lien avec les Ressources Humaines (livret d'accueil, pages carrière, contenus candidats, salons, campagnes d'attractivité).
- Participer au développement des relations presse spécialisées et à l'influence du Groupe au sein de l'écosystème Tier-1.
- Coordonner la production des rapports annuels et des supports institutionnels.
- Administrer les différents canaux de communication du Groupe.
- Assurer la gestion de la boîte mail fonctionnelle Communication.
- Proposer des contenus innovants et créatifs pour alimenter la communication du Groupe et garantir leur actualisation.
- Communication RSE
- Participer à la valorisation des actions et des engagements RSE du Groupe.
- Contribuer à la réalisation des rapports et publications RSE.
- Participer à la communication des résultats et objectifs ESG.
- Gérer la bibliothèque de contenus de l'entreprise (templates, présentations corporate...) et garantir le respect de la charte graphique.
- Profil recherché
Une expérience acquise en agence de communication serait particulièrement appréciée.
- Une expérience structurante : agence idéalement ou annonceur si significatif ; 3-5 ans (post-diplôme, hors alternance)
- Communication 360° et a minima bonne maîtrise RS
- Compétence sur création de contenu / assets visuels et maîtrise outils
- Maturité, flexibilité, rigueur, capacité d'organisation
- Créativité, curiosité pour nouveauté et technologie
- Anglais mini C1
- Les avantages
- Prime sur objectifs
- 13ème mois
- Teletravail
- Restaurant d'entreprise
- CSE
Rémunération : entre 35k€ et 38k€ sur 13 mois.
Pourquoi nous rejoindre ?
Un poste transversal au cœur des enjeux stratégiques du Groupe.
Une grande diversité de missions mêlant communication interne, externe, digitale et RSE.
L'opportunité de créer, innover et proposer de nouveaux formats.
Des interactions avec de nombreux interlocuteurs en France et à l'international.
Un environnement industriel dynamique en constante évolution.
Envie de participer à l'aventure EFI Automotive et de contribuer à faire vivre notre communication au quotidien ? Rejoignez-nous !
Chargé de communication (F/H) employeur : EFi Automotive
Rejoindre EFI Automotive, c'est intégrer une entreprise dynamique où l'innovation et la performance sont au cœur de notre culture. Située à Beynost, à proximité de Lyon, nous offrons un environnement de travail collaboratif et stimulant, avec des opportunités de développement professionnel et personnel. En tant qu'alternant Facility Manager, vous aurez l'occasion de contribuer directement à des projets d'envergure tout en bénéficiant d'un encadrement de qualité et d'une ambiance de travail conviviale.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chargé de communication (F/H)
✨Cherche les événements locaux
Inscris-toi à des événements de marketing et communication dans ta région. Que ce soit des conférences, des ateliers ou des meetups, c'est un super moyen de rencontrer des pros du secteur, d'échanger des idées, et même d'être repéré par des recruteurs comme ceux de EFi Automotive.
✨Rejoins les groupes spécialisés
Sur les plateformes comme Facebook et LinkedIn, cherche des groupes dédiés au marketing. Participe aux discussions, partage ton expérience et garde un œil sur les opportunités annoncées. Souvent, les bonnes offres passent par le bouche-à-oreille.
✨Fais-toi connaître avec un portfolio solide
Crée un portfolio en ligne qui présente tes projets marketing précédents et tes compétences. Si tu as des études de cas ou des résultats concrets, mets-les en avant ! C'est une excellente carte de visite pour attirer l'attention des employeurs, y compris chez EFi Automotive.
✨Utilise notre site pour postuler!
N'oublie pas de consulter notre site pour les postes à pourvoir chez EFi Automotive. Postuler directement via notre plateforme montre ta motivation et ton intérêt pour le rôle. Allez, lance-toi et n'hésite pas à suivre de près les mises à jour !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chargé de communication (F/H)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Soigne ton CV avec des projets concrets:Dans le domaine du marketing et de la communication, il est super important de montrer des résultats concrets. N'hésite pas à intégrer des mesures de succès de tes précédentes expériences, comme les augmentations de taux d'engagement ou de conversion. Ça parle beaucoup plus qu'une simple liste de tâches !
Personnalise ta lettre de motivation:Quand tu écris ta lettre de motivation pour Chargé de communication (F/H) chez EFi Automotive, essaie de refléter ce qui te passionne dans le marketing et pourquoi tu veux rejoindre leur équipe. Mentionne que tu as suivi leurs campagnes et explique ce que tu apprécies dans leur approche. Ça montrera ton intérêt et ta motivation authentique !
Montre ta créativité dans les candidatures:En marketing, la créativité est clé ! Si tu as un portfolio, n'hésite pas à l’envoyer avec ta candidature. Certaines de tes créations peuvent témoigner de ton sens de l'innovation et de ta capacité à créer des contenus engageants. Pense à inclure des exemples de campagnes ou de projets qui ont bien fonctionné !
Fais ressortir tes compétences numériques:Le marketing d'aujourd'hui est très axé sur le digital. Assure-toi de mentionner tes compétences en outils numériques, que ce soit dans les réseaux sociaux, SEO, ou l'analyse de données. Précise les plateformes que tu maîtrises et tes expériences avec, car cela peut vraiment faire la différence pour un poste à temps plein chez EFi Automotive.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez EFi Automotive
✨Maîtrise des outils marketing
Assure-toi de bien comprendre les outils marketing clés que tu pourrais utiliser dans ton futur poste chez EFi Automotive. Familiarise-toi avec des logiciels comme Google Analytics, HubSpot ou Mailchimp, car des questions techniques pourraient surgir pendant l'entretien. Prends des notes sur des exemples de projets où tu as utilisé ces outils.
✨Démontre ta créativité
Dans le domaine du marketing et de la communication, la créativité est primordiale. Prépare des exemples concrets de campagnes ou de contenus que tu as créés qui ont eu un impact. Ça montrera à EFi Automotive que tu sais non seulement analyser, mais aussi produire des idées innovantes.
✨Comprends la culture d'entreprise
Pour un entretien à plein temps chez EFi Automotive, il est crucial d'aligner ta vision et tes valeurs avec celles de l'entreprise. Fais quelques recherches approfondies sur leur présence en ligne, leurs campagnes récentes et leurs engagements. Cela te permettra de poser des questions pertinentes et de montrer que tu es vraiment intéressé par leur mission.
✨Prépare-toi à des études de cas
Sois prêt à résoudre des études de cas pendant l'entretien. Les recruteurs aiment voir comment tu penses et comment tu abordes des problèmes spécifiques. Tu pourrais te retrouver à concevoir une stratégie marketing sur le pouce, alors entraînons-nous ensemble à des cas pratiques avant le big day !
