En un coup d'œil
- Missions: Concevoir des services backend robustes et évolutifs pour des produits alimentés par l'IA.
- Entreprise: Entreprise innovante spécialisée dans l'IA avec une culture collaborative.
- Avantages: Salaire compétitif, avantages santé, télétravail et développement professionnel.
- Autres infos: Environnement dynamique avec d'excellentes opportunités de croissance de carrière.
- Pourquoi ce job: Rejoignez-nous pour façonner l'avenir de l'IA et travailler sur des projets passionnants.
- Qualifications: Expérience en développement backend et compétences en collaboration d'équipe.
Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.
Concevoir et mettre en œuvre des services backend robustes, évolutifs et sécurisés pour des produits alimentés par l'IA.
Travailler en étroite collaboration avec des data scientists et des ingénieurs ML pour intégrer des modèles dans des systèmes de production.
Construire et optimiser des API, des microservices et des pipelines de données pour le traitement en temps réel et par lots.
Assurer une inférence à faible latence, un déploiement efficace des modèles et une gestion des ressources.
Maintenir et améliorer les pipelines CI/CD, la conteneurisation (Docker/Kubernetes) et l'infrastructure cloud.
Surveiller, déboguer et optimiser les systèmes backend pour la performance, l'évolutivité et la fiabilité.
Collaborer avec des équipes interfonctionnelles pour définir l'architecture système et les normes techniques.
Rester à jour sur les tendances, outils et meilleures pratiques en matière d'infrastructure IA.
Senior Backend AI Engineer employeur : EfficientVision
En tant qu'employeur, notre entreprise se distingue par son engagement envers le développement professionnel de ses employés, offrant des opportunités de croissance dans un environnement collaboratif et dynamique. Située au cœur d'une région prospère, nous favorisons une culture de travail inclusive où chaque voix compte, tout en garantissant des avantages compétitifs et un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Rejoindre notre équipe en tant que Paralegal, c'est participer à des projets significatifs tout en bénéficiant d'un soutien constant pour votre évolution de carrière.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Senior Backend AI Engineer
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de EfficientVision.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez EfficientVision.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de EfficientVision remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de EfficientVision est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Senior Backend AI Engineer
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre EfficientVision et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que EfficientVision sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez EfficientVision
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez EfficientVision, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez EfficientVision !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez EfficientVision, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
