Directeur excellence opérationnelle - charpente métallique H/F - Nantes (CDI)

Directeur excellence opérationnelle - charpente métallique H/F - Nantes (CDI)

Temps plein 64350 - 78650 € / an (estimé) Sur site
Edifice-RH

En un coup d'œil

  • Missions: Optimiser la production et harmoniser les processus dans le secteur de la charpente métallique.
  • Entreprise: Acteur majeur de la charpente métallique avec plusieurs usines en France.
  • Avantages: Rémunération attractive, primes, véhicule de fonction et opportunités de développement.
  • Autres infos: Poste basé à Nantes avec déplacements fréquents dans le Grand Ouest.
  • Pourquoi ce job: Impactez la transformation d'une entreprise tout en pilotant des projets d'envergure.
  • Qualifications: Formation Bac+5 et 10 ans d'expérience en production ou excellence opérationnelle.

Le salaire estimé est compris entre 64350 - 78650 € par an.

Edifice RH accompagne aujourd'hui un acteur majeur dans l'univers de la charpente métallique dans sa recherche d'un directeur excellence opérationnelle H/F .

Présent sur tout le territoire national grâce à de nombreuses usines de transformation de l'acier (découpe, perçage, assemblage, soudure, finition), l'entreprise recherche aujourd'hui à harmoniser et optimiser ses moyens de production.

Rattaché au dirigeant de l'entreprise, vous travaillerez en transversalité avec tous les sites de production et apporterez votre oeil d'expert dans l'optimisation de la production : - Réaliser un audit des organisations et des outils de production afin d'identifier les axes d'amélioration prioritaires et définir une feuille de route commune, - Accompagner les directeurs de sociétés dans leur activité industrielle et la résolution de leurs problématiques. - Identifier et partager les bonnes pratiques entre les différentes entités du pôle. - Harmoniser les processus de production, déployer des méthodes communes et structurer les démarches d'amélioration continue. - Accompagner les projets d'investissement , de modernisation des équipements et d'évolution des capacités de production.

Le poste est basé en région nantaise, des déplacements sont à prévoir sur les différents sites basés principalement dans le Grand Ouest de la France (prévoir découchés 2 fois par semaine).

La rémunération est articulée autour : -D'un fixe, calculé en fonction de votre expérience et compétence sur 12 mois -D'un variable, versé en fonction d'objectifs personnels & collectifs -D'avantages liés à l'entreprise et au poste : primes d'intéressement et de participation, véhicule de fonction, frais réel Pourquoi postuler ?

Optimisation et harmonisation d'un outil de production performant, accompagnement des dirigeant à la transformation d'une entreprise, pilotage des investissements.

De formation supérieure Bac5 (Ecole d'ingénieur) , vous possédez une expérience confirmée (10 ans minimum) en production, gestion de projets techniques, excellence operationnelle, direction technique ou direction industriel, dans l'univers de la charpente métallique.

Vous aimez ce secteur très spécifique de la construction et avez déjà mené à bien des projets industriels d'envergure de transformation ou de création d'activités.

Directeur excellence opérationnelle - charpente métallique H/F - Nantes (CDI) employeur : Edifice-RH

Rejoindre notre entreprise familiale, c'est intégrer une équipe soudée où le faible taux de turnover témoigne d'une ambiance de travail motivante et d'un fort développement d'activité. Située entre Le Mans et La Flèche, cette position de Chargé d'affaires charpente bois offre des opportunités d'évolution et la possibilité de travailler sur des projets d'envergure tout en bénéficiant d'avantages tels qu'une mutuelle prise en charge et un compte WiiSmile.

Edifice-RH

Coordonnées :

Équipe de recrutement de Edifice-RH

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Directeur excellence opérationnelle - charpente métallique H/F - Nantes (CDI)

✨Réseautage dans le BTP

Plonge directement dans les événements et salons du bâtiment, c'est là que ça se passe ! Participe à des forums professionnels ou à des conférences pour rencontrer des acteurs clés dans l'ingénierie des installations. N'hésite pas à te présenter et à échanger tes coordonnées, ça pourrait déboucher sur une belle opportunité chez Edifice-RH.

✨Montre tes compétences à travers des projets

Si tu as déjà participé à des projets d'installation ou de gestion technique, mets-les en avant. Pense à créer un portfolio en ligne où tu pourrais présenter ces réalisations. Ça peut vraiment aider à convaincre Edifice-RH de ton expertise !

✨Utilise des plateformes spécifiques

N'oublie pas de consulter les plateformes dédiées à l'emploi dans le BTP. Des sites comme le Moniteur Emploi ou bien même des forums spécialisés peuvent te fournir des informations sur des offres qui passent sous le radar. Ça pourrait bien t'ouvrir des portes vers une embauche chez Edifice-RH !

✨Approche proactive pour les candidatures

N'attends pas que les offres soient publiées ! Si tu es particulièrement intéressé par Edifice-RH, envoie une candidature spontanée. Explique pourquoi tu aimerais les rejoindre et comment tu pourrais contribuer à leurs projets. L’audace est souvent récompensée !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Directeur excellence opérationnelle - charpente métallique H/F - Nantes (CDI)

Audit des organisations
Optimisation de la production
Accompagnement des directeurs
Identification des bonnes pratiques
Harmonisation des processus de production
Déploiement de méthodes communes
Amélioration continue

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Démontre tes compétences techniques:Pour un poste en ingénierie des installations et équipements du bâtiment chez Edifice-RH, il est super important de mettre en avant tes compétences techniques. Assure-toi que ton CV reflète les logiciels et outils que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit, mais aussi les certifications que tu as obtenues dans le domaine. Si tu as réalisé des projets concrets, n'hésite pas à les détailler !

Soigne ta lettre de motivation:Dans le cas d'un emploi à temps plein, ta lettre de motivation est ton espace pour briller. Explique pourquoi tu es passionné par l'ingénierie des infrastructures et comment tes expériences passées te préparent pour travailler chez Edifice-RH. Montre que tu as envie d'apprendre et de contribuer à leurs projets.

Fais référence à tes expériences en équipe:L'ingénierie des installations, c'est souvent un travail en équipe. N'oublie pas d'inclure des exemples de projets où tu as collaboré avec d'autres professionnels. Mentionne comment tu as contribué au succès de l'équipe et ce que tu as appris là-dedans. Cela montre ta capacité à travailler efficacement avec les autres !

Vérifie la cohérence de tes documents:Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont alignés tant au niveau du contenu que du style. Par exemple, si tu mets en avant une compétence clé dans ton CV, mentionne-la aussi dans ta lettre de motivation. Cela renforce ta candidature et donne une impression de professionnalisme qui peut faire la différence auprès de Edifice-RH.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Edifice-RH

✨Montre ton expertise technique

Dans le domaine de l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques. Prépare-toi à discuter de projets spécifiques auxquels tu as participé, en soulignant les outils et logiciels que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit. Cela montrera à Edifice-RH que tu es déjà familiarisé avec leur environnement de travail.

✨Sois prêt pour des études de cas

Attends-toi à des questions pratiques liées à des études de cas pendant l'entretien. On pourrait te demander comment tu aborderais un projet d'installation ou comment tu te débrouillerais face à un problème technique particulier. Revue des exemples de projets que tu as menés peut vraiment faire la différence.

✨Démontre ton esprit d'équipe

Dans l'ingénierie du bâtiment, travailler avec d'autres est essentiel. Parle de tes expériences de collaboration avec d'autres ingénieurs ou professionnels de la construction. Sois prêt à donner des exemples concrets où tu as dû intégrer les retours d'autres membres de l'équipe pour améliorer un projet.

✨Présente un portfolio convaincant

Pour un rôle à temps plein, ton portfolio doit vraiment parler de ton potentiel. Prépare un dossier avec des projets passés, y compris des plans et des descriptifs techniques. Ça montrera à Edifice-RH que tu as non seulement l'expérience, mais aussi la capacité de mener à bien des missions de grande envergure.