En un coup d'œil
- Missions: Contribuez à la construction et à l'échelle des capacités outbound d'Edenred.
- Entreprise: Edenred, une entreprise innovante avec une culture multiculturelle.
- Avantages: Opportunités de carrière infinies dans un environnement dynamique et stimulant.
- Autres infos: Travaillez dans un environnement multi-pays avec des opportunités d'apprentissage continu.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe qui valorise la diversité et l'innovation.
- Qualifications: 3-5 ans d'expérience en Growth ou Sales Ops, compétences en gestion de données.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Faites un pas en avant et laissez Edenred vous surprendre. Chaque jour, nous livrons des solutions innovantes pour améliorer la vie de millions de personnes, connectant employés, entreprises et commerçants à travers le monde. Nous savons qu'il existe des centaines de façons de grandir. Avec nous, vous développerez vos compétences dans un environnement multiculturel, stimulant et dynamique. Osez rejoindre Edenred et préparez-vous à prospérer dans une entreprise mondiale qui vous offrira des opportunités infinies. Edenred est axé sur la méritocratie. Vous venez comme vous êtes et vous contribuez. En effet, le groupe Edenred reconnaît, recrute et développe tous les talents et singularités. Nous sommes engagés à prévenir toutes les formes de discrimination et à offrir à tous nos candidats des chances égales, quel que soit leur genre, leur expression de genre, leur handicap, leur origine, leur croyance religieuse, leur orientation sexuelle ou tout autre critère.
Edenred accélère la transformation de son modèle commercial, avec un fort accent sur les données, l'harmonisation du CRM (Salesforce) et la génération de revenus évolutifs. L'outbound est un levier stratégique clé pour mieux cibler, engager et convertir les prospects sur plusieurs marchés. Aujourd'hui, les pratiques restent hétérogènes à travers les unités commerciales, avec différents niveaux de maturité, d'outils et de processus. L'objectif est de passer d'initiatives outbound fragmentées à un moteur évolutif, axé sur les données, contribuant directement à la génération de pipeline à travers les pays.
VOTRE RÔLE
- Contribuer à la construction et à l'échelle des capacités outbound d'Edenred en tant que moteur de génération de pipeline fiable et performant, combinant stratégie, données, outils et exécution.
- Évaluer les besoins et soutenir les équipes locales.
- Lancer des initiatives outbound dans les pays prioritaires.
- Améliorer la qualité des données, l'enrichissement et la priorisation des comptes.
- Identifier, tester et évaluer les outils pertinents.
- Contribuer à définir des cadres outbound évolutifs et des meilleures pratiques.
- Suivre les KPI clés (génération de pipeline, conversion, ROI).
- Identifier des opportunités d'exploiter l'IA et l'automatisation pour améliorer l'efficacité outbound.
VOTRE PROFIL
- 3 à 5 ans d'expérience en croissance, opérations de vente, RevOps ou stratégie outbound.
- Bonne compréhension des ventes B2B et de la génération de pipeline.
- Capacité à structurer des sujets tout en restant impliqué dans l'exécution.
- Affinité forte avec les données, les outils et les environnements CRM (Salesforce est essentiel).
- A l'aise dans un environnement multi-pays.
- Compétences en collaboration et gestion des parties prenantes.
- Pragmatique, axé sur l'impact et adaptable.
L'état d'esprit Edenred - Nous sommes une entreprise unique. Nous recherchons de nouveaux employés qui embrasseront l'aventure Edenred avec la même intensité et passion que nous. Ils se sentiront à l'aise chez Edenred car ils aiment repousser les limites, essayer de nouvelles choses, s'améliorer constamment, gagner et grandir. Nous avons besoin de femmes et d'hommes qui partagent notre ambition, qui cherchent à performer, à nous défier et à se défier eux-mêmes pour avancer chaque jour. Nous recherchons des femmes et des hommes qui souhaitent vibrer avec nous.
Outbound Growth Manager employeur : Edenred
Edenred est un employeur exceptionnel qui valorise la diversité et l'inclusion, offrant un environnement de travail dynamique et multiculturel à Montrouge. Avec des opportunités de croissance personnelle et professionnelle, ainsi que des avantages uniques tels que le télétravail partiel, des programmes de bien-être et des événements d'équipe, vous aurez l'occasion de vous épanouir tout en contribuant à des solutions innovantes pour améliorer la vie des employés. Rejoignez une entreprise reconnue comme TOP EMPLOYER 2026 et faites partie d'une aventure humaine enrichissante.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Outbound Growth Manager
✨Réseautage dans l'univers des ventes
Plonge-toi dans des événements de vente et de développement commercial comme des conférences ou des salons professionnels. Ces occasions sont parfaites pour rencontrer des recruteurs et des pros du domaine qui peuvent t'aider à te faire connaître dans le milieu.
✨S’instruire sur le terrain
Consacre du temps à suivre des webinaires ou des ateliers en ligne spécifiques aux ventes. Ça va te donner non seulement des connaissances clés, mais aussi des opportunités de te connecter avec d'autres passionnés qui partagent tes intérêts.
✨Utilise les réseaux sociaux intelligemment
Sois actif sur des plateformes comme LinkedIn et Twitter en partageant des articles ou des insights sur les tendances du secteur de la vente. Cela va renforcer ta visibilité et attirer l’attention des recruteurs qui cherchent des talents dans le domaine.
✨Postuler directement chez Edenred
Si tu es intéressé par un poste de développement commercial, n'hésite pas à postuler directement sur le site de Edenred. Montre-t'en proactif en expliquant pourquoi tu es passionné par leur mission et ta vision pour le rôle !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Outbound Growth Manager
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Adapte ton CV au secteur des ventes:Pour le domaine des ventes et développement commercial, n'hésite pas à mettre en avant tes compétences relationnelles et ton expérience dans la négociation. Utilise des mots-clés spécifiques comme 'prospection', 'closing' ou 'suivi client' pour que ton CV soit en phase avec le secteur. Cela montre que tu comprends les enjeux du poste que tu vises chez Edenred.
Mets en avant tes résultats concrets:En ventes, les chiffres parlent souvent plus fort que les mots. Si tu as des exemples d'objectifs atteints ou dépassés, d'augmentations de chiffre d'affaires ou de taux de satisfaction client, assure-toi de les mentionner dans ton CV ou ta lettre de motivation. Ça te démarquera vraiment pour le poste de Outbound Growth Manager !
Personnalise ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit montrer comment ton parcours et tes ambitions s'alignent avec les objectifs de Edenred. Raconte une histoire sur ta passion pour les ventes et comment tu souhaites contribuer à l'équipe. N'hésite pas à ajouter des anecdotes pertinentes qui mettent en lumière tes compétences !
Prends en compte la culture de l'entreprise:Avant de postuler, fais un petit tour sur le site de Edenred et sur leurs réseaux sociaux. Comprendre leur culture d'entreprise et leurs valeurs peut t'aider à personnaliser ta candidature et à montrer que tu es en phase avec leur vision. Ça peut vraiment jouer en ta faveur lors de l'évaluation de ton dossier !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Edenred
✨Maîtriser les techniques de vente
Prépare-toi à parler des différentes techniques de vente que tu as utilisées dans le passé. En ventes, il est essentiel de savoir démontrer que tu comprends comment engager un client, gérer des objections et conclure des ventes. On peut te poser des questions comportementales, alors pense à des exemples précis qui illustrent comment tu as atteint tes objectifs.
✨Préparer ton pitch personnel
Comme le poste est en ventes, prépare un pitch qui te présente et qui souligne tes résultats passés. Parle de tes réussites, des chiffres concrets que tu as atteints. Ça montre que tu es orienté résultats ! N'oublie pas d'adapter ton discours en fonction de l'entreprise, comme les produits ou services spécifiques qu'elle propose.
✨Compréhension du marché
Pense à te renseigner sur les tendances du marché dans lesquelles Edenred évolue. Quelles sont les défis actuels ? Comment leurs produits se distinguent-ils des concurrents ? Ce genre de connaissance peut vraiment faire la différence lors de l'entretien, car cela montre ton intérêt et ta motivation pour l'industrie.
✨Soyez prêt pour des mises en situation
Dans un entretien pour un poste en ventes, il est probable que tu sois confronté à des mises en situation. Prépare-toi à des scénarios où tu dois convaincre un client indécis ou résoudre un problème. Cela démontre non seulement tes compétences interpersonnelles, mais aussi ta capacité à réfléchir rapidement et à proposer des solutions.
