En un coup d'œil
- Missions: Animez et développez un portefeuille de clients privés avec des stratégies innovantes.
- Entreprise: Edenred France, une entreprise en pleine croissance et reconnue comme Top Employer 2026.
- Avantages: Rémunération attractive, télétravail, primes, et événements enrichissants.
- Autres infos: Opportunités de carrière et formation continue pour booster vos compétences.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et faites la différence pour vos clients.
- Qualifications: Expérience en prospection BtoB et esprit d'équipe essentiel.
Le salaire estimé est compris entre 31500 - 38500 € par an.
Au sein de la Direction Commerciale, nous recherchons notre futur Inside Sales en CDI à Montrouge (92) pour rejoindre l’équipe de Rania.
Votre impact : Vous animez, fidélisez et développez un portefeuille de clients privés. Véritable ambassadeur et expert des avantages aux salariés, vous créez une relation de confiance et êtes une valeur ajoutée pour vos clients.
Votre solution : TR / CESU / Kadéos
Vos clients : vous adressez une cible RH sur un marché SME (-100 collaborateurs)
Vos missions :
- Mettre en place une stratégie de fidélisation ingénieuse et piloter votre portefeuille d'entreprises.
- Animer vos comptes par tous les moyens que vous jugerez pertinents dans le but de faire de l'Up-sell / X-sell.
- Convertir les clients utilisant nos services en format papier à nos solutions digitalisées (Carte, Application Mobile).
- Garder vos comptes dans votre portefeuille en développant des relations pérennes avec vos clients.
Vos expériences et compétences qui feront votre succès :
Vous êtes un chasseur avant tout ! Vous justifiez d'une expérience réussie en prospection commerciale sur un portefeuille client BtoB (cela vous permettra d’être rapidement opérationnel et autonome sur ce poste).
C’est aussi votre savoir-être qui prime :
- Pour vous, le travail d'équipe est synonyme de réussite.
- La satisfaction client est pour vous une priorité.
- Grâce à vos capacités d'analyse, rien ne vous échappe !
- Vous êtes méthodique et avez le sens de l’organisation.
Les petits plus qui font la différence :
- Package de rémunération : fixe + variable mensuel déplafonné.
- Notre variable est déplafonné sans limite : + tu vends, + tu marges, + tu digitalises et + tu gagnes !
- Challenges commerciaux, voyages, séminaires, afterworks.
- Télétravail : 2 jours par semaine (à partir de 3 mois d’ancienneté).
- Nos avantages groupe : la carte ticket restaurant (12,10 € par jour, pris en charge à 60%), une prime d'intéressement et de participation, RTT, CSE, forfait mobilité, chèques Kadeos, & CESU.
- Top Employer 2026, Edenred France, connait une croissance pérenne à 2 chiffres : votre parcours chez Edenred vous offrira de réelles perspectives d'évolution.
- CAC 40 ESG, symbole de notre engagement envers une économie durable et responsable !
- Des événements qui enrichissent votre vie professionnelle et personnelle (programme sport & bien-être, ...).
- Parcours onboarding, programme d’accompagnement skill+ par nos managers coach afin de garantir une montée en compétence et l’atteinte des objectifs.
Notre processus de recrutement :
Intéressé ? Nous ferons au mieux pour être transparents et rapides !
- Découvrons-nous (15 à 30’) avec le recruteur ? Continuons...
- Echangez avec votre futur manager (60’) dans nos bureaux ; Le feeling est toujours là.
- Un cas pratique vous sera proposé afin de tester vos aptitudes commerciales !
- Rencontrez le Directeur de l’équipe (30’ à 60’).
Inside Sales H/F employeur : Edenred Finland Oy.
Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer un environnement de travail dynamique où l'innovation et la collaboration sont au cœur de notre culture. Nous offrons des opportunités de développement professionnel, des avantages compétitifs et la flexibilité du télétravail, permettant à nos employés de s'épanouir tant sur le plan personnel que professionnel. En tant que leader mondial en solutions RH, nous valorisons chaque contribution et encourageons une atmosphère inclusive et stimulante.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Inside Sales H/F
✨Joue la carte des événements de réseautage
Dans le secteur des ventes et du développement commercial, rien ne vaut le contact humain ! Alors, fais un tour aux salons, conférences et événements de networking de ta région. C'est l'occasion de rencontrer des décideurs, de t'informer sur les tendances et, qui sait, de décrocher une opportunité en discutant autour d'un café.
✨Sois à l'affût des annonces locales et secteur spécifique
Ça peut paraître évident, mais reste attentif aux annonces d'emploi spécifiquement dans le domaine des ventes ! Sur des sites comme Indeed ou Pôle Emploi, filtre par ta région ou par secteur. Les entreprises cherchent souvent des candidats qui sont déjà familiers avec le marché local.
✨Mets en avant ton réseau sur les réseaux sociaux
Utilise tes réseaux sociaux pour te faire connaître ! Partage ton expertise en ventes sur LinkedIn, commente des publications d'experts, et n'hésite pas à envoyer des messages à des professionnels du secteur. Une bonne visibilité peut vraiment faire la différence dans un domaine aussi relationnel que le développement commercial.
✨N'oublie pas les candidatures spontanées
Pour un poste à temps plein en ventes, les candidatures spontanées peuvent être super efficaces. Identifie les entreprises qui t'intéressent, comme Edenred Finland Oy., et envoie-leur ta candidature avec un message engageant. Parfois, les meilleures offres ne sont même pas publiées !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Inside Sales H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences relationnelles:Dans le domaine des ventes et du développement commercial, il est crucial de montrer tes compétences en communication et en négociation. N'hésite pas à partager des exemples concrets où tes talents relationnels ont fait la différence, que ce soit dans un stage ou un projet précédent.
Les chiffres parlent !:Dans ta candidature, n’oublie pas d’inclure des données concrètes pour illustrer tes succès. Que ce soit une augmentation du chiffre d’affaires que tu as généré, un nombre de nouveaux clients conquiss par ton action, ou des taux de fidélisation, cela donne du poids à ton profil.
Personnalise ta lettre de motivation pour Edenred Finland Oy.:Lorsque tu écris ta lettre de motivation, fais des recherches sur Edenred Finland Oy. et explique pourquoi tu souhaites vraiment les rejoindre. Parle de la culture de l’entreprise, de ses valeurs, et comment tu peux contribuer spécifiquement à leur mission en tant que membre de l’équipe des ventes.
Rends ton CV attrayant:Pour un poste à temps plein dans les ventes, fais en sorte que ton CV soit clair, bien structuré et agréable à lire. Utilise des bullet points pour les expériences passées et mets en avant tes principales réalisations. Tu veux capter l’attention des recruteurs en quelques secondes, alors fais en sorte qu'ils puissent trouver les informations essentielles au premier coup d'œil !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Edenred Finland Oy.
✨Mets en avant tes compétences en négociation
Dans le secteur des ventes et développement commercial, savoir négocier est crucial. Prépare-toi à partager des exemples concrets où tu as démontré tes capacités à convaincre des clients ou à boucler des deals. N'hésite pas à inclure des chiffres pour appuyer ton discours !
✨Maîtrise les outils de CRM
Les entreprises comme Edenred Finland Oy. utilisent souvent des outils de gestion de la relation client (CRM) comme Salesforce ou HubSpot. Familiarise-toi avec ces plateformes, car tu pourrais être interrogé sur ton expérience avec ces outils ou comment tu planifies de les utiliser pour améliorer les ventes.
✨Démontre ta motivation
Vu que c'est un poste à temps plein, tu seras probablement interrogé sur ta motivation et tes ambitions. Prépare quelques anecdotes qui montrent pourquoi tu es passionné par les ventes et comment tu vois ton évolution dans ce domaine, notamment au sein de Edenred Finland Oy..
✨Prépare-toi aux études de cas
Il est courant dans les interviews pour des postes en ventes d’effectuer des études de cas où tu devras résoudre un problème réel lié aux ventes. Entraîne-toi à analyser des scénarios fictifs et à proposer des solutions concrètes, cela montrera ta capacité à réfléchir sous pression et à prendre des décisions éclairées.
