En un coup d'œil
- Missions: Définir et déployer une stratégie de tests innovante et automatisée.
- Entreprise: Entreprise dynamique dans le secteur bancaire avec une culture axée sur la qualité.
- Avantages: Salaire compétitif, formation continue et opportunités de carrière.
- Autres infos: Environnement stimulant avec des projets à fort impact.
- Pourquoi ce job: Rejoignez-nous pour transformer les pratiques de tests et faire une réelle différence.
- Qualifications: Expérience en Test Management et maîtrise des outils Jira et d'automatisation.
Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.
Missions principales :
- Définir et déployer une stratégie de tests couvrant les tests de non-régression et pouvant couvrir à terme les tests IT de nouvelles fonctionnalités.
- Structurer une base de cas de tests réutilisables, incluant jeux de données et documentation associée, propres à chaque CMS.
- Optimiser et documenter les bonnes pratiques d’utilisation de l’outil Jira pour la centralisation des cas de tests, des anomalies et indicateurs qualité.
- Documenter, accompagner et former les équipes afin d'assurer l'autonomie et la pérennité des pratiques et outils mis en place.
- Mettre en place les KPI et tableaux de bord de pilotage (couverture, exécution, automatisation, qualité).
- Définir et mettre en œuvre l'automatisation des tests sur les périmètres couverts dans les missions précédentes.
- Évaluer les opportunités d'utilisation de l'IA pour la gestion documentaire, la génération et la maintenance des cas de tests.
Livrables attendus dans le cadre de la mission (avec planning) :
- Stratégie et méthodologie de tests.
- Référentiel de cas de tests et jeux de données.
- Configuration cible Jira et processus associés.
- Modèle de gouvernance et KPI.
- Documentation des méthodes et pratiques déployées.
- Plan de transfert de compétences et accompagnement des équipes.
- Roadmap et automatisation des cas de tests (incluant solutions d’IA si pertinentes).
- Mise en œuvre du socle de tests automatisés.
- Base de connaissances de tests capitalisée et enrichie par l'IA.
Profil attendu :
- Expérience confirmée au sein d’une direction IT (+10 ans) en Test Management, incluant des projets de structuration, industrialisation et automatisation des pratiques de tests.
- Maîtrise des tests fonctionnels, techniques et de non-régression.
- Capacité à accompagner la transformation des équipes et à instaurer une culture qualité durable.
- Expertise des outils de gestion de tests et de Jira X-Ray.
- Expérience des solutions d'automatisation de tests.
- Expérience avérée en environnement bancaire ou financier.
Test manager in Villers-Cotterêts employeur : EDC DIGITAL-IT
Rejoindre notre équipe en tant que Responsable Intégration Plateforme SI, c'est intégrer un environnement dynamique et innovant au cœur du secteur spatial. Nous offrons des opportunités de développement professionnel, un cadre de travail collaboratif et une culture d'entreprise axée sur l'excellence technique et la qualité. Situé dans un contexte international, vous bénéficierez d'une expérience enrichissante tout en contribuant à des projets d'envergure.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Test manager in Villers-Cotterêts
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez EDC DIGITAL-IT. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Test manager in Villers-Cotterêts
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour EDC DIGITAL-IT. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez EDC DIGITAL-IT
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie EDC DIGITAL-IT. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
