En un coup d'œil
- Missions: Développer des projets éditoriaux innovants et analyser les performances des contenus.
- Entreprise: Groupe dynamique dans le secteur des médias, axé sur l'innovation.
- Avantages: Opportunités de carrière, environnement collaboratif et formation continue.
- Autres infos: Travaillez dans un environnement stimulant avec une forte culture de partage.
- Pourquoi ce job: Impactez le monde des médias avec des projets passionnants et créatifs.
- Qualifications: Formation Bac+5 en marketing et 2-3 ans d'expérience en médias ou digital.
Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.
Vous êtes rattaché(e) directement à la Responsable Marketing Éditorial qui a pour mission le développement des nouveaux projets éditoriaux print et digitaux en lien avec les rédactions des titres.
Rôle du pôle Marketing Editorial : accompagner les rédactions dans la conception, le développement et la valorisation des offres éditoriales print et digitales, en croisant enjeux éditoriaux, data et business. Notre objectif est de maximiser l’audience, l’engagement et la monétisation des contenus, en s’appuyant sur l’analyse de la performance, l’innovation éditoriale et la connaissance des usages.
Analyse de la performance & pilotage :
- Analyse et reporting des performances des produits éditoriaux : audience digitale, newsletters, vidéos, formats spécifiques, etc.
- Suivi des indicateurs clés (audience, engagement, usages) et aide à la prise de décision pour les rédactions et le marketing éditorial.
- Contribution à l’analyse de la rentabilité des offres et produits éditoriaux développés par les rédactions.
Études, benchmarks & veille marché :
- Réalisation d’études et de benchmarks thématiques sur les meilleures pratiques des éditeurs de presse en France et à l’international (stratégies de monétisation, offres thématiques, formats éditoriaux, modèles économiques).
- Veille active sur les tendances du marché des médias et les nouveaux usages éditoriaux.
Développement de produits et offres éditoriales :
- Accompagnement au développement et au pilotage de nouveaux produits et offres médias, en lien avec les rédactions.
- Participation à la définition des concepts éditoriaux, des formats, des cibles et des propositions de valeur.
- Identification et recommandation de nouveaux formats éditoriaux (verticales thématiques, vidéos, formats narratifs, etc.), avec une réflexion sur leur modèle économique.
Partenariats & écosystème :
- Identification de partenaires éditeurs de contenus susceptibles d’enrichir les offres éditoriales print et digitales du groupe.
- Contribution à l’intégration de ces partenariats dans les dispositifs existants.
Accompagnement marketing & monétisation :
- Accompagnement marketing des rédactions sur : le positionnement des offres éditoriales, les leviers de monétisation, l’engagement et la fidélisation des audiences, la conquête de nouvelles cibles.
Formation & expérience :
- Formation Bac+5 (M2) en management, marketing ou école de commerce.
- Expérience de 2 ou 3 ans minimum en marketing, idéalement dans les médias, l’édition, le digital ou un environnement de contenus.
Compétences & savoir-faire :
- Solides capacités d’analyse de données et de synthèse.
- Capacité à transformer les analyses en recommandations opérationnelles.
- Compréhension des enjeux éditoriaux, d’audience et de monétisation.
- Aisance dans des environnements transverses impliquant plusieurs interlocuteurs (rédactions, marketing, commerce).
- Maîtrise de PowerPoint, Excel et Piano Analytics (ou forte capacité à exploiter des outils d’analytics éditoriaux).
Savoir-être :
- Forte capacité d’analyse, esprit de synthèse et force de proposition.
- Goût pour le travail en équipe et les environnements transverses.
- Intérêt marqué pour le secteur des médias et de la presse, en France et à l’international.
Chef de projet marketing éditorial (H/F) - EBRA in Paris employeur : Ebra
Rejoindre le groupe EBRA, c'est intégrer une entreprise qui valorise la vie locale tout en offrant un environnement de travail dynamique et enrichissant. Avec un onboarding digitalisé, des opportunités de formation via l'EBRA Académie, et une politique de qualité de vie au travail axée sur le développement personnel, vous aurez toutes les clés pour évoluer professionnellement. De plus, des avantages tels qu'un véhicule de service et des RTT viennent compléter une expérience employeur unique et motivante.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de projet marketing éditorial (H/F) - EBRA in Paris
✨Cherche les événements locaux
Inscris-toi à des événements de marketing et communication dans ta région. Que ce soit des conférences, des ateliers ou des meetups, c'est un super moyen de rencontrer des pros du secteur, d'échanger des idées, et même d'être repéré par des recruteurs comme ceux de Ebra.
✨Rejoins les groupes spécialisés
Sur les plateformes comme Facebook et LinkedIn, cherche des groupes dédiés au marketing. Participe aux discussions, partage ton expérience et garde un œil sur les opportunités annoncées. Souvent, les bonnes offres passent par le bouche-à-oreille.
✨Fais-toi connaître avec un portfolio solide
Crée un portfolio en ligne qui présente tes projets marketing précédents et tes compétences. Si tu as des études de cas ou des résultats concrets, mets-les en avant ! C'est une excellente carte de visite pour attirer l'attention des employeurs, y compris chez Ebra.
✨Utilise notre site pour postuler!
N'oublie pas de consulter notre site pour les postes à pourvoir chez Ebra. Postuler directement via notre plateforme montre ta motivation et ton intérêt pour le rôle. Allez, lance-toi et n'hésite pas à suivre de près les mises à jour !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de projet marketing éditorial (H/F) - EBRA in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Soigne ton CV avec des projets concrets:Dans le domaine du marketing et de la communication, il est super important de montrer des résultats concrets. N'hésite pas à intégrer des mesures de succès de tes précédentes expériences, comme les augmentations de taux d'engagement ou de conversion. Ça parle beaucoup plus qu'une simple liste de tâches !
Personnalise ta lettre de motivation:Quand tu écris ta lettre de motivation pour Chef de projet marketing éditorial (H/F) - EBRA chez Ebra, essaie de refléter ce qui te passionne dans le marketing et pourquoi tu veux rejoindre leur équipe. Mentionne que tu as suivi leurs campagnes et explique ce que tu apprécies dans leur approche. Ça montrera ton intérêt et ta motivation authentique !
Montre ta créativité dans les candidatures:En marketing, la créativité est clé ! Si tu as un portfolio, n'hésite pas à l’envoyer avec ta candidature. Certaines de tes créations peuvent témoigner de ton sens de l'innovation et de ta capacité à créer des contenus engageants. Pense à inclure des exemples de campagnes ou de projets qui ont bien fonctionné !
Fais ressortir tes compétences numériques:Le marketing d'aujourd'hui est très axé sur le digital. Assure-toi de mentionner tes compétences en outils numériques, que ce soit dans les réseaux sociaux, SEO, ou l'analyse de données. Précise les plateformes que tu maîtrises et tes expériences avec, car cela peut vraiment faire la différence pour un poste à temps plein chez Ebra.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Ebra
✨Maîtrise des outils marketing
Assure-toi de bien comprendre les outils marketing clés que tu pourrais utiliser dans ton futur poste chez Ebra. Familiarise-toi avec des logiciels comme Google Analytics, HubSpot ou Mailchimp, car des questions techniques pourraient surgir pendant l'entretien. Prends des notes sur des exemples de projets où tu as utilisé ces outils.
✨Démontre ta créativité
Dans le domaine du marketing et de la communication, la créativité est primordiale. Prépare des exemples concrets de campagnes ou de contenus que tu as créés qui ont eu un impact. Ça montrera à Ebra que tu sais non seulement analyser, mais aussi produire des idées innovantes.
✨Comprends la culture d'entreprise
Pour un entretien à plein temps chez Ebra, il est crucial d'aligner ta vision et tes valeurs avec celles de l'entreprise. Fais quelques recherches approfondies sur leur présence en ligne, leurs campagnes récentes et leurs engagements. Cela te permettra de poser des questions pertinentes et de montrer que tu es vraiment intéressé par leur mission.
✨Prépare-toi à des études de cas
Sois prêt à résoudre des études de cas pendant l'entretien. Les recruteurs aiment voir comment tu penses et comment tu abordes des problèmes spécifiques. Tu pourrais te retrouver à concevoir une stratégie marketing sur le pouce, alors entraînons-nous ensemble à des cas pratiques avant le big day !
