En un coup d'œil
- Missions: Piloter des projets d'hydrogéologie pour garantir la qualité de l'eau à Lyon.
- Entreprise: Eau du Grand Lyon, acteur clé de la gestion de l'eau potable.
- Avantages: 36 jours de congés, télétravail, remboursement transport, et activités bien-être.
- Autres infos: Environnement dynamique avec des opportunités de formation et de développement.
- Pourquoi ce job: Fais partie d'une équipe engagée pour la préservation de l'eau et l'environnement.
- Qualifications: Diplôme BAC + 5 en hydrogéologie et 10 ans d'expérience requise.
Le salaire estimé est compris entre 56700 - 69300 € par an.
- Bureau d'Etudes/R&D/BTP archi/conception
- Secteur Energie/Environnement
- Les missions du poste
Le service préservation de la ressource et production a pour mission de garantir la qualité et la quantité de la ressource en eau disponible sur les différents points de captage de la métropole Lyonnaise.
Dans ce cadre, le service assure les missions de protection de la ressource vis‑à-vis de l’ensemble des pollutions (agricoles, industriels, domestiques), en partenariat avec les acteurs locaux, ainsi que les missions relatives à la durabilité des champs captants.
Elle est, en particulier, composée de deux directeur/chef de projet ressource sur la cellule Hydrogéologie et protection ainsi que deux directeur/chef de projet sur la cellule agricole.
La directrice de projet et le chef de projet Ressource assurent les missions relatives à la connaissance des ressources mobilisées et mobilisables (études, recherche), la connaissance de la qualité des ressources, la définition et le déploiement des plans d’actions (hors agricoles) dédiés à la reconquête de la qualité et à la pérennisation des captages et enfin celles dédiées aux outils de modélisation des ressources.
Le/La chef(fe) de projet Senior vient renforcer cette cellule avec pour mission structurée en deux temps : des missions propres en renfort sur 2027-2028 puis la reprise des dossiers suite au départ en retraite de la Directrice de projet en 2028.
Dans ce cadre, les missions sont les suivantes
Missions sur 2027-2028
- Pilotage de l’étude de connaissance de la Molasse.
La molasse (miocène) est un aquifère profond situé sous les dépôts alluviaux, s'étendant principalement sous la plaine de l'Est lyonnais :
- Rédaction du cahier des charges et lancement de la procédure
- Mise en place de la gouvernance, en partenariat avec le SAGE de l’Est Lyonnais
- Lancement de l’étude et des différentes phases : pilotage technique, administratif et financier de la prestation
- Accompagnement de la Directrice de projet dans le développement, la maintenance et le pilotage des outils de modélisation des ressources : prise en main des outils dans le cadre d’études dédiées
- Accompagnement progessif de la Directrice de projet dans des dossiers majeurs
Missions post-2028
- Piloter en mode projet et avec l’ensemble des acteurs internes et externes les plans d’actions pour assurer la durabilité de Crépieux Charmy (champ captant principal de la Métropole de Lyon, constituant le pilier stratégique l’alimentation en eau potable) :
- Piloter les études de connaissance du fonctionnement du Champ captant ;
- Piloter le plan d’actions visant la résilience de Crépieux-Charmy (phase de déploiement)
- Piloter les études et besoins d’opérations de gestion sédimentaire
- Piloter les outils de modélisation des ressources (nappe & rivière) et la réalisation des études exploitant ces outils
- Piloter les projets de RD en matière d’hydrogéologie et en, particulier piloter la plateforme de recherche Interfaces
- Piloter en mode projet et en partenariat étroit avec les acteurs du territoire le plan d’actions de reconquête du Lac des Eaux Bleues
- En complément, développer une expertise sur les effets du changement climatique sur les ressources
En fonction des compétences du chef(fe) de projet, les missions pourront être adaptées au sein de la cellule.
- Le profil recherché
- Connaissances génériques (savoirs de base / connaissances de l’environnement)
- Diplôme BAC + 5 (hydrogéologie, modélisation nappe), expérience minimale de 10 ans exigée
- Connaissance des métiers de l’eau et de l’environnement (ressources en eau, milieux poreux, échange nappe/rivière)
- Connaissance de l'environnement institutionnel et règlementaire
- Connaissance en conduite de projet indispensable
- Connaissance des procédures de marchés publics et subventions appréciée
- Aptitudes et qualités
- Qualités d'organisation/planification, rigueur et respect des procédures ; bonnes connaissances des volets administratif et financier
- Capacité d’animation et de coordination indispensable,
- Qualités relationnelles et travail d'équipe, qualité d’écoute et de négociation,
- Aptitude à travailler en réseaux,
- Capacités d’analyse et de synthèse
- Permis B obligatoire
- Bienvenue chez Eau du Grand Lyon
Eau du Grand Lyon est l’établissement public chargé de la gestion de l’eau potable sur le territoire de la métropole de Lyon.
Notre mission : produire et distribuer près de 220 000 m3 d’eau potable chaque jour auprès de 1,4 million d’habitants, dans un souci constant de garantir la qualité de service auprès des usagers.
Face aux enjeux environnementaux et sociaux, nous sommes engagés au quotidien en faveur de la préservation durable de l’eau et de son accès fondamental à toutes et tous.
Eau du Grand Lyon compte une équipe de 430 agents, qui interviennent pour prélever, produire et distribuer l’eau dans les 58 communes de la métropole, et en garantir la qualité tout au long de son parcours jusqu’au robinet.
- Infos complémentaires
- 36 congés payés par an disponibles dès votre arrivée - CET
- Accord télétravail: 2 jours / semaine
- Intéressement, Plan d'Epargne Entreprise et Plan d’Epargne Retraite
- Remboursement à 100% des transports TCL/SNCF/VELO’V- Vélo de fonction
- Activités sur lieu de travail et financées par l'employeur : yoga, pilate, ostéopathie
- Comité d'entreprise accessible sans condition d’ancienneté
- Evénements conviviaux réguliers
- Entreprise Handi accueillante
- prime “aidant d’enfant en situation de handicap”
- Un budget de formation deux fois supérieur aux obligations légales,
- #J-18808-Ljbffr
Hydrogéologue Senior H/F employeur : Eau du Grand Lyon
Eau du Grand Lyon est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif à Rillieux-la-Pape. Avec des opportunités de télétravail, un engagement fort envers le développement professionnel et des activités bien-être financées par l'employeur, nous favorisons une culture d'innovation et de respect de l'environnement. Rejoindre notre équipe, c'est contribuer à un service essentiel tout en bénéficiant d'un cadre de travail inclusif et stimulant.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Hydrogéologue Senior H/F
✨Immerge-toi dans les événements du secteur
Les salons et conférences dédiés à l'ingénierie et aux technologies de l'environnement sont parfaits pour rencontrer des professionnels du secteur. N'hésite pas à participer à des événements comme le Salon de l’Ingénierie ou des colloques organisés par des associations professionnelles. Ces occasions sont en or pour te faire remarquer et élargir ton réseau.
✨Rejoins des communautés en ligne
Les forums spécialisés et les groupes LinkedIn liés à l'ingénierie et aux technologies environnementales peuvent être de vraies mines d'or pour découvrir des offres d'emploi cachées. Engage-toi dans des discussions, partage tes idées et n'hésite pas à poser des questions. Qui sait, ton futur employeur pourrait te remarquer !
✨Montre tes projets !
Si tu as déjà réalisé des projets, que ce soit des études de cas ou des travaux de groupe, mets-les en avant ! Crée un portfolio en ligne pour présenter ce que tu sais faire. Lorsque tu postules chez Eau du Grand Lyon pour le poste de Hydrogéologue Senior H/F, cela montrera ta passion et tes compétences pratiques.
✨Postule directement sur notre site
Nous te recommandons de postuler directement sur le site de Eau du Grand Lyon pour le poste de Hydrogéologue Senior H/F. Non seulement tu pourras te familiariser avec notre culture d'entreprise, mais cela augmentera aussi tes chances d'être remarqué par le recruteur, car les candidatures directes sont souvent prises en compte en priorité !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Hydrogéologue Senior H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes projets techniques:Dans le domaine de l'ingénierie et des technologies de l'environnement, il est super important de montrer des exemples concrets de tes projets précédents. Que ce soit un projet à l'université, une expérience de stage ou même un projet personnel, n'hésite pas à les détailler dans ton CV. Pour nous, chaque chiffre compte !
Utilise un langage technique approprié:Assure-toi d'utiliser un jargon technique adéquat dans ton CV et ta lettre de motivation. Cela montre que tu maîtrises le domaine et que tu es à jour avec les dernières tendances et technologies. C’est un vrai plus pour nous chez Eau du Grand Lyon !
Soigne ta lettre de motivation:Étant un poste à temps plein, ta lettre doit vraiment refléter ta motivation sur le long terme. Explique pourquoi tu veux rejoindre Eau du Grand Lyon, ce que tu peux apporter et comment tu veux évoluer avec nous. Montre ton intérêt pour les projets ou valeurs de l'entreprise. On aime quand ça résonne avec nos missions !
Prends soin de la présentation de ton CV:En ingénierie, un CV bien structuré et clair est essentiel. Utilise des titres pour chaque section, des listes à puces pour tes expériences et des graphiques si ça fait sens. Cela permettra à notre équipe de lire rapidement et de repérer tes compétences clés sans se perdre dans le texte !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Eau du Grand Lyon
✨Mets en avant tes compétences techniques
Dans le domaine de l'ingénierie et des technologies de l'environnement, il est crucial de montrer tes compétences techniques. Prends le temps de préparer des exemples concrets où tu as utilisé des logiciels ou des outils spécifiques, comme des logiciels de modélisation environnementale. Prépare quelques projets de ton portfolio que tu peux partager pour démontrer ta valeur.
✨Sois prêt pour les études de cas
Attends-toi à des études de cas pendant ton entretien. Les recruteurs vont probablement te demander comment tu aborderais des situations réelles liées à la durabilité ou à la gestion des ressources. Entraîne-toi à articuler ta réflexion et ta méthodologie — ça montrera que tu es capable de penser de manière critique et d'appliquer tes connaissances.
✨Comprends les enjeux environnementaux
Un autre aspect important est d'être bien informé sur les enjeux actuels dans le secteur de l'environnement. Montre que tu es à jour, que ce soit sur les réglementations, les nouvelles technologies, ou les tendances du marché. Cela peut vraiment marquer des points lors de l'entretien, car ça prouve ton engagement et ta passion pour le secteur.
✨Exprime tes motivations et ta vision
En tant que candidat à un poste à temps plein, il est essentiel de démontrer ta motivation à long terme pour le secteur. Prépare une réponse à la question 'Pourquoi ce poste chez Eau du Grand Lyon ?'. Parle de tes aspirations professionnelles en lien avec les objectifs de l'entreprise et de comment tu comptes contribuer à leur mission.
