En un coup d'œil
- Missions: Développe le portefeuille clients et propose des solutions techniques innovantes.
- Entreprise: Agence dynamique spécialisée dans le conseil pour les TPE/PME.
- Avantages: Salaire compétitif, mutuelle 100% prise en charge, véhicule de société et tickets restaurant.
- Autres infos: Opportunités de carrière dans un environnement stimulant et en constante évolution.
- Pourquoi ce job: Rejoins une équipe passionnée et impacte le secteur industriel avec tes idées.
- Qualifications: Expérience de 5 ans en développement commercial et compétences en négociation.
Le salaire estimé est compris entre 39000 - 42000 € par an.
Poste En collaboration avec le chef d\'entreprise, le responsable du Bureau d\'Etudes et l\'Atelier, vos missions seront :
- Développer le portefeuille clients et les fidéliser
- Rédiger et diffuser sur les réseaux sociaux les publications relatives au secteur industriel
- Analyser la demande du client et valider le besoin avec le client
- Rechercher la solution technique
- Réaliser le chiffrage en tenant compte des contraintes techniques, bâtiment et sécurité, effectuer les prises de cotes et les relevés de dimensionnements sur le site client
- Être acteur et force de proposition dans les négociations commerciales avec les clients
- Assurer le suivi après-vente (gestion des écarts) et régler les éventuels litiges
- Être en veille sur le secteur industriel afin d\'être force de propositions dans le cadre de l\'amélioration continue et du lancement de nouveaux produits et/ou de nouvelles technologies
- Informations générales
- Contrat: CDI
- Durée du travail: 39H/semaine
- Travail en journée
- Salaire et avantages
- Salaire brut annuel: 39 000 € à 42 000 € sur 12 mois
- Primes
- Mutuelle prise en charge à 100%
- Véhicule de société
- Tickets restaurant / Prime de panier
Déplacements: Fréquents. Zone régionale.
- Profil souhaité
- Expérience: 5 An(s) Cette expérience est indispensable
- Compétences
- Animer, coordonner une équipe
- Cadre réglementaire environnemental
- Concevoir et promouvoir une offre commerciale
- Convaincre, négocier
- Documenter les procédures techniques pour les équipes
- Développer et fidéliser la relation client
- Établir un cahier des charges technique
- Évaluer les risques techniques des projets
- Négocier des solutions techniques ou financières avec un client
- Planifier et suivre les échéances de projet
- Proposer des améliorations techniques continues
- Présenter et valoriser un produit ou un service
- Recueillir et analyser les besoins client
- Suivre et relancer un client, gérer un compte client
- Informations complémentaires
- Secteur d\'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
- Employeur
Au sein de mon agence située à DUN SUR AURON (18), j\'accompagne les TPE/PME du Cher, du Berry et de la Région Centre, dans leur process de recrutement.
Je réponds à chaque candidature !
Mme GAELLE LE RALLIER
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CHARGE D'AFFAIRES INDUSTRIEL (H/F) employeur : EASY RECRUTEMENT
Rejoindre notre garage automobile à Dun sur Auron, c'est intégrer une équipe dynamique où l'accueil et le service client sont au cœur de nos préoccupations. Nous offrons un environnement de travail collaboratif, des horaires flexibles et une période de formation pour vous accompagner dans votre prise de poste. De plus, nous valorisons la croissance professionnelle de nos employés, vous permettant d'évoluer dans un secteur passionnant et en constante évolution.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher CHARGE D'AFFAIRES INDUSTRIEL (H/F)
✨Réseautage dans les événements professionnels
Rends-toi à des conférences et des salons consacrés au conseil en management. C'est là que les recruteurs de sociétés comme EASY RECRUTEMENT cherchent souvent de nouveaux talents. Profite de ces occasions pour te présenter en personne et échanger des cartes de visite !
✨Mets en avant tes projets précédents
Lors d'un entretien, n'hésite pas à parler de projets que tu as menés ou d'expériences en gestion. Même si tu viens tout juste de finir tes études, toute expérience en équipe ou des projets académiques peuvent jouer en ta faveur. Montre comment tu peux créer de la valeur pour EASY RECRUTEMENT !
✨Prends contact avec les anciens élèves
Utilise les réseaux d'anciens élèves de ton université pour te connecter avec ceux qui travaillent déjà dans le conseil. Ils peuvent te donner des conseils précieux sur le processus de recrutement chez EASY RECRUTEMENT et même te recommander si ton profil les intéresse !
✨Postule directement sur notre site !
N'oublie pas de jeter un œil à notre site web pour les offres d'emploi chez EASY RECRUTEMENT. Nous publions des postes intéressants en conseil en management et postuler directement là-bas peut souvent te donner un avantage sur les autres candidats !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que CHARGE D'AFFAIRES INDUSTRIEL (H/F)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Met en avant tes expériences en conseil:Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à parler de tes expériences antérieures en conseil ou de projets où tu as montré tes compétences en analyse et résolution de problèmes. On veut voir comment tu as aidé d'autres à réussir !
Quantifie tes réussites:Lorsque tu rédiges ton CV, assure-toi de quantifier tes réussites. Par exemple, si tu as aidé une entreprise à augmenter son chiffre d'affaires ou à améliorer son efficacité, mentionne des chiffres concrets. Ça fait toujours bonne impression !
Montre ta passion pour le secteur:En plus de ton parcours académique, mets en avant tout ce qui démontre ta passion pour le conseil en management, comme des formations supplémentaires ou des articles que tu as lus. Cela montre que tu es motivé et que tu te tiens à jour !
Adapte ton CV selon l'offre:Chaque entreprise est unique, donc n'hésite pas à adapter ton CV et ta lettre de motivation pour EASY RECRUTEMENT. Utilise les mots-clés de l'annonce et montre comment tes compétences correspondent exactement à ce qu'ils recherchent. Ça montre que tu es impliqué et sérieux dans ta candidature.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez EASY RECRUTEMENT
✨Maîtriser les études de cas
Dans le domaine du conseil en management, les études de cas sont souvent au cœur du processus d'entretien. Prépare-toi à analyser des scénarios réels et à présenter tes solutions, en mettant en avant ta capacité à réfléchir de manière critique et à résoudre des problèmes.
✨Démontre ton expertise sectorielle
Assure-toi d'avoir une bonne compréhension des enjeux du secteur dans lequel EASY RECRUTEMENT évolue. Sois prêt à discuter des tendances actuelles et à partager tes idées sur la manière dont tu pourrais aborder des problématiques spécifiques en utilisant des exemples concrets de ton expérience ou de tes recherches.
✨Fais preuve d'empathie et d'écoute active
Dans le conseil, la communication est clé. Pendant l’entretien, montre que tu es capable d'écouter attentivement et de poser des questions pertinentes. Cela démontrera non seulement ton intérêt, mais aussi ta capacité à comprendre les besoins des clients, ce qui est fondamental dans ce métier.
✨Prépare ta présentation personnelle
Pour un poste à temps plein, il est important de t'aligner sur les valeurs de EASY RECRUTEMENT et de montrer comment ton parcours peut contribuer à leurs objectifs. Prépare une courte présentation de toi-même, mettant en avant ton expérience, tes compétences en management, et ta vision du rôle que tu souhaites jouer au sein de l'équipe.
