En un coup d'œil
- Missions: Gérer l'animation commerciale et la performance des produits dans le secteur non alimentaire.
- Entreprise: Rejoignez SCAPALSACE, une centrale d'achats dynamique au sein du Mouvement E. Leclerc.
- Avantages: CDI, 7 jours de RTT, prime annuelle, télétravail possible et mutuelle entreprise.
- Autres infos: Environnement collaboratif avec de réelles opportunités de carrière.
- Pourquoi ce job: Impactez le marché Bricolage, Jardin et Animalerie tout en développant vos compétences.
- Qualifications: Formation Bac +2 à Bac +5 avec expérience en achats ou vente.
Le salaire estimé est compris entre 34650 - 42350 € par an.
La centrale d'achats SCAPALSACE, située à Colmar (68000) approvisionne plus d'une centaine de points de vente (hypermarchés, drives, etc.) de l'enseigne répartis sur le grand est de la France et emploie 580 salariés.
Nous avons actuellement 5 plateformes logistiques en activité, basées à Colmar et Niederhergheim (à 15km de Colmar).
Faire partie du Mouvement E.
Leclerc c'est intégrer la première enseigne de distribution française, une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.
Au sein du département « marché non alimentaire », vous garantissez l'animation commerciale ainsi que la gestion administrative et financière de votre marché : le Bricolage, Jardin et Animalerie.
Les activités du Chef de marché sont très diverses au quotidien
- Piloter ses fournisseurs dans le respect du brief communiqué par la Direction Commerciale (organisation des rendez-vous fournisseurs avec les équipes de négociation, reporting)
- Animer l'activité promotionnelle des magasins, communiquer efficacement auprès des magasins, organiser des ateliers d'échange et de travail avec les magasins
- Suivre la performance des produits référencés, négocier et créer des contrats commerciaux dans l'outil de gestion commerciale, mettre à jour les informations accords commerciaux et tarifs
- Organiser les différents événements (salons professionnels, réunions, etc).
Maillon de départ de la chaîne d'approvisionnement, le chef de marché contribue à une collaboration efficace et constructive avec tous les autres services de l'entreprise.
Profil recherché : Vente & Achat d'espace Profil commercial, de formation Bac +2 à Bac +5 minimum, vous faîtes preuve d'une expérience réussie dans les Achats / Vente ou sur une fonction de Manager de rayon en grande distribution GSA/GSS.
La connaissance du marché Bricolage, Jardin et Animalerie représente un réel atout.
Vous savez être à l'écoute du besoin des magasins pour essayer de trouver des pistes d'amélioration.
Vous faites preuve de curiosité, vous êtes à l'aise sur l'aspect communication et relationnel.
Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre capacité d'organisation, votre esprit d'équipe et votre force de proposition.
Nous vous propose
- un poste en CDI à temps complet à Colmar (68). Rémunération à convenir selon profil.
- statut Agent de Maîtrise, horaires de travail 38h30mn / semaine, avec un temps de présence de 40h30mn semaine, compte tenu des pauses prises et rémunérées.
- 7 Jours de RTT par année civile.
- accord d'intéressement, attribué à partir de 3 mois d'ancienneté, versé au prorata du temps de présence, versement effectué courant mai de l'année suivante de référence.
- une prime annuelle équivalente à 1 mois de salaire, prévue par notre convention collective, versée mi-décembre, sous condition d'être présent depuis le 1er janvier et toujours salarié le 31 décembre de l'année de versement.
- adhésion à notre contrat entreprise mutuelle MCA.
• Autres avantages
- possibilité d'effectuer 1 journée de télétravail par semaine.
- défic lisation d'une partie de la rémunération : les heures travaillées au-delà de 35h00 hebdomadaires ne sont pas imposables.
- #J-18808-Ljbffr
Chef de Marché Non Alimentaire - H/F in Colmar employeur : E-Leclerc
E. LECLERC est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où l'innovation et l'optimisation des processus sont au cœur de nos préoccupations. Nos employés bénéficient d'opportunités de développement professionnel continu, d'une culture d'entreprise axée sur le bien-être et la qualité des relations sociales, ainsi que d'avantages uniques liés à notre positionnement dans le secteur de la grande distribution. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une aventure enrichissante au sein d'une entreprise qui valorise chaque contribution.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de Marché Non Alimentaire - H/F in Colmar
✨Développe ton réseau dans l'approvisionnement
Renseigne-toi sur les événements et salons liés à l'approvisionnement et aux achats. Ces rencontres sont idéales pour faire des connections avec des professionnels du secteur et découvrir des opportunités d'emploi qui ne sont pas toujours affichées publiquement. N'hésite pas à te présenter et à échanger des cartes de visite.
✨Rejoins des groupes professionnels
Il existe plusieurs associations et groupes LinkedIn dédiés à l'approvisionnement et aux achats. En t'y inscrivant, tu peux te tenir au courant des tendances du marché et des discussions sur les meilleures pratiques, tout en ayant accès à des postes vacants souvent partagés en exclu entre membres.
✨Fais du bénévolat ou un stage pour te faire un nom
Si possible, cherche des missions bénévoles qui te permettront de travailler sur des projets d'approvisionnement. Même un stage peut être un excellent moyen de mettre un pied dans la porte, de gagner de l'expérience, et de te faire connaître de professionnels qui pourraient recruter à l'avenir.
✨Postule directement sur notre site !
Quand tu vois une offre d'emploi qui t'intéresse, surtout dans une entreprise comme E-Leclerc, n'hésite pas à postuler via notre site. Personnalise ton message de façon à expliquer pourquoi tu es un bon fit pour le poste, cela fait toujours une bonne impression !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de Marché Non Alimentaire - H/F in Colmar
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences en négociation:Dans le domaine de l'approvisionnement et des achats, la négociation est une compétence clé. N'hésite pas à illustrer ton CV avec des exemples concrets où tu as réussi à négocier de meilleures conditions ou prix. Ça va vraiment attirer l'attention des recruteurs comme ceux de E-Leclerc !
Utilise des chiffres pour briller:N’oublie pas que les recruteurs adorent les données! Quand tu parles de tes expériences, utilise des chiffres précis pour montrer l'impact de ton travail. Par exemple, mentionne combien tu as réussi à réduire les coûts ou augmenter l’efficacité des achats — ça fait toujours son petit effet !
Personnalise ta lettre de motivation:Pour une candidature à temps plein, il est crucial de montrer ton intérêt spécifique pour le rôle chez E-Leclerc. Exprime pourquoi tu veux faire partie de l'équipe et comment tes aspirations s'alignent avec les valeurs de l'entreprise. Ça te donnera un sérieux coup de pouce !
La mention des outils et certifications pertinentes:Assure-toi de mentionner toute formation ou certification en lien avec l'approvisionnement ou les achats dans ton CV. Des outils comme SAP ou des certifications en gestion des achats peuvent vraiment faire la différence dans un secteur concurrentiel. Montre que tu es prêt à plonger dans le vif du sujet dès le début !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez E-Leclerc
✨Montre ta capacité d'analyse
Lors de l'entretien pour un poste en approvisionnement et achats, attends-toi à des questions techniques sur la gestion des coûts et la négociation de contrats. Prépare-toi à parler de cas concrets où tu as optimisé des dépenses ou trouvé des fournisseurs compétitifs. Ça va montrer que tu maîtrises les enjeux stratégiques du secteur !
✨Parle de ton expérience avec les outils
Assure-toi de mentionner toute expérience avec des logiciels de gestion des achats ou des systèmes ERP (comme SAP ou Oracle). Ça peut vraiment faire la différence, surtout pour une position à temps plein où la maîtrise de ces outils est cruciale. Si tu as un projet spécifique à présenter, n'hésite pas à en faire le buzz !
✨Fais preuve d'enthousiasme pour le secteur
Les employeurs cherchent des candidats passionnés par l'approvisionnement. Montre-leur que tu es motivé par les défis du marché, et comment tu veux évoluer dans ce secteur. Parle de tendances actuelles, comme la durabilité ou l'innovation, pour prouver que tu es au fait des enjeux contemporains.
✨Prépare-toi à des scénarios de négociation
On va souvent tester ta capacité de négociation durant l'entretien. Prépare des exemples où tu as réussi à convaincre un fournisseur ou à créer des solutions avantageuses. Réfléchis aussi à des situations où ça ne s'est pas passé comme prévu et ce que tu as appris. Ça montrera ta capacité d'adaptation et ta persévérance dans le métier.
