En un coup d'œil
- Missions: Transformez des enjeux en projets d'innovation pour le secteur public et privé.
- Entreprise: Dynergie, une agence dynamique à Paris, spécialisée en stratégie d'innovation.
- Avantages: CDI, mutuelle avantageuse, télétravail flexible et environnement de travail convivial.
- Autres infos: Ambiance positive avec des événements réguliers et un management bienveillant.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe ambitieuse et impactez des projets innovants à grande échelle.
- Qualifications: Diplôme Bac+5 et 7 à 10 ans d'expérience en conseil en management.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Dans le cadre de la montée en puissance de notre agence de Paris, Dynergie recherche son/sa consultant(e) senior en stratégie d’innovation. Vous interviendrez à la croisée des chemins entre conseil en management, ingénierie de l’innovation et déploiement. Votre rôle est de transformer les enjeux de vos clients publics et privés en projets d’innovation déployés.
Vos missions seront les suivantes :
- Stratégie & idéation: Diagnostic d'innovation, feuille de route stratégique, animation d’ateliers, apporter une vision stratégique globale.
- Pilotage de projets & go-to-market: Piloter des missions d’innovation, conduire les phases d’investigation, modéliser la viabilité économique des innovations, définir les stratégies de mise sur le marché.
- Production de livrables: Production de livrables pour les appels d’offres et les missions d’innovation.
- Développement business: Participer à la rédaction de propositions commerciales et à la détection de nouvelles opportunités.
Nos missions, très variées, peuvent être opérées dans différents secteurs d’activités : industries, services, énergie, BTP, média, territoires, Ministères… toujours sur des enjeux forts.
Formation: Diplômé(e) d'une grande école d'Ingénieur, de Commerce (Bac+5), Instituts d’Etudes Politiques, Master Administration publique.
Expérience: 7 à 10 ans d’expérience dont au moins 5 ans en tant que consultant(e) en cabinet de conseil en management ou stratégie, sur des missions d'innovation et de transformation.
Compétences: Maîtrise des démarches d’innovation, posture de consultant orienté client, capacité à concevoir et animer.
Secteurs: Expérience significative auprès d'acteurs publics et appréciée auprès d'acteurs privés.
Soft Skills: Excellentes capacités de synthèse, aisance orale, esprit entrepreneurial, curiosité intellectuelle insatiable, envie d’autonomie.
Ces dernières années, Dynergie a eu l'occasion de structurer et de déployer sur le marché certains des plus beaux projets d'innovation nationaux et internationaux.
LE CADRE DE TRAVAIL
Les basiques: CDI statut cadre, mutuelle d’entreprise avantageuse, mise à disposition d’un MacBook, prise en charge de 50% des frais de transports en commun.
Les plus: Atmosphère énergique, flexibilité avec télétravail, environnement de travail dynamique, engagement RSE, parcours d’intégration, management bienveillant, locaux agréables à Paris.
Dynergie s'engage en faveur de la mixité, de la diversité et de l'égalité professionnelle.
Consultant(e) senior - Innovation & Secteur public (H/F) in Paris employeur : Dynergie
Rejoindre Dynergie, c'est intégrer une entreprise agile et dynamique, reconnue pour son expertise en innovation. Nous offrons un cadre de travail stimulant à Lyon ou Paris, avec des opportunités de développement personnel et professionnel, une culture d'entreprise bienveillante, ainsi que des avantages tels qu'une mutuelle avantageuse, des jours de télétravail et un engagement fort en matière de responsabilité sociétale. Si vous êtes passionné par l'innovation et souhaitez évoluer dans un environnement collaboratif, Dynergie est l'endroit idéal pour donner vie à vos ambitions.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Consultant(e) senior - Innovation & Secteur public (H/F) in Paris
✨Réseautage dans le monde du conseil
On sait tous que le réseau, c'est essentiel dans le conseil en management. Participe à des conférences sectorielles ou à des ateliers sur les tendances du secteur. Ça te permettra de rencontrer des pros et d'étoffer ton réseau, ce qui peut faire toute la différence pour décrocher un poste chez une boîte comme Dynergie.
✨Valorise tes expériences de stage
Si tu as fait des stages antérieurs, mets-les en avant ! Dans le conseil, chaque expérience compte. Parle de tes projets dans des études de cas ou sur des plateformes dédiées au conseil. Cela prouve ta capacité à résoudre des problèmes et à travailler en équipe, des compétences clés pour un poste de Consultant(e) senior - Innovation & Secteur public (H/F).
✨S'inscrire à des sessions de recrutement sur campus
Si tu es encore étudiant ou récent diplômé, ne rate pas les sessions de recrutement organisées dans ton université ou école de commerce. Beaucoup de cabinets de conseil viennent y chercher leur futur talent. Sois proactif et prépare-toi à présenter tes idées avec assurance.
✨Propose des publications sur tes analyses
Rédige des articles sur des sujets en rapport avec le conseil sur des plateformes comme Medium ou LinkedIn. Partage tes réflexions sur les défis récents du secteur ou des solutions innovantes. Ça peut vraiment t'aider à être visible et à attirer l'attention des recruteurs, notamment chez Dynergie.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Consultant(e) senior - Innovation & Secteur public (H/F) in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mettez en avant vos expériences en conseil:Dans le domaine du conseil en management, il est important de montrer vos expériences passées, que ce soit des stages ou des projets universitaires, où vous avez pu développer des compétences en analyse ou en gestion de projets. Parle-nous de COMMENT tu as aidé une organisation ou une équipe à résoudre un problème !
Partagez vos compétences en analyse:Les recruteurs recherchent souvent des candidats qui ont un bon sens de l’analyse et de la résolution de problèmes. N'hésite pas à inclure dans ton CV des outils ou méthodologies que tu maîtrises, comme des logiciels de data visualisation ou des méthodes de gestion de projet. Ça montrera que tu es prêt à plonger dans les enjeux complexes du conseil !
Adapte ton CV à notre secteur:Pour le conseil en management, ton CV doit être clair et concis. Utilise des mots-clés en lien avec le secteur, comme 'optimisation des processus' ou 'stratégie commerciale'. Assure-toi que chaque ligne apporte de la valeur et démontre tes compétences en gestion.
Soigne ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation est cruciale. Parle de ta passion pour le conseil, de tes aspirations professionnelles et de pourquoi tu souhaites rejoindre Dynergie. Montre-nous que tu as fait des recherches sur notre entreprise et que tu souhaites contribuer à notre succès !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Dynergie
✨Mets en avant ton expérience en analyse
Dans le domaine du conseil en management, les recruteurs cherchent souvent des candidats capables d'analyser des données complexes. Prépare-toi à discuter de cas où tu as utilisé des outils d'analyse ou des techniques pour résoudre un problème. N'hésite pas à apporter des exemples concrets de tes expériences passées.
✨Prépare des études de cas
Les entretiens en conseil en management impliquent souvent des études de cas pour évaluer ta capacité à aborder des problèmes business. Entraîne-toi avec des cas typiques et familiarise-toi avec les méthodologies que tu pourrais utiliser, comme le cadre SWOT ou l'analyse PESTEL. Plus tu es à l'aise avec ces outils, plus tu paraîtras confiant.
✨Sois prêt à discuter de ta motivation
En tant que candidat pour un poste à temps plein, les recruteurs s'intéressent à ta motivation et à tes ambitions. Sois clair sur ce qui t'attire dans le conseil en management et comment tu peux contribuer à Dynergie. N'hésite pas à parler de tes aspirations professionnelles et de ce que tu espères apprendre et accomplir.
✨Réseau et recommandations
Le conseil en management est un secteur où le networking peut jouer un rôle important. Si tu as des contacts dans le milieu, n’hésite pas à demander des recommandations ou des conseils. Cela peut renforcer ta crédibilité, surtout si tu peux référencer une collaboration ou un projet passé pertinent.
