En un coup d'œil
- Missions: Développe des solutions innovantes avec Angular et Node.js pour améliorer la vie des collaborateurs.
- Entreprise: Dougs, une société disruptive qui réinvente l'accompagnement des entrepreneurs.
- Avantages: Télétravail flexible, salaire compétitif et environnement dynamique.
- Autres infos: Poste ouvert aux personnes en situation de handicap, opportunités de carrière exceptionnelles.
- Pourquoi ce job: Rejoins une équipe passionnée et impacte le monde de l'entrepreneuriat avec l'IA.
- Qualifications: 5 ans d'expérience en développement, maîtrise de Node.js et Angular.
Le salaire estimé est compris entre 50000 - 55000 € par an.
Qui sont-ils ? Accompagner les entrepreneurs pour qu’ils réussissent. Dougs, c’est avant tout une histoire humaine, c’est la rencontre de Véronique, Sarah et Patrick, experts-comptables et de Florent, ingénieur. C’est une société disruptive qui réinvente sans limite l’accompagnement des entrepreneurs. Dougs, c’est bien plus qu’un cabinet d’expertise comptable. Avec une équipe de plus de 90 ingénieurs et 270 professionnels des métiers (experts comptables et avocats), Dougs, c’est une société qui bouscule les codes. En 2023, notre vision a pris une nouvelle envergure avec une levée de fonds de 25 millions d'euros. Demain ? Nous allons bâtir une équipe de 500 passionnés partageant nos valeurs : Simple, Professionnel, Enthousiaste, Fantastique, Efficience totale, Voir grand.
Descriptif du poste
Nous travaillons sur une stack moderne et flexible aujourd’hui constituée d’Angular et Node.js (TypeScript). Nous hébergeons tous ces services sur GCP. Tu feras partie d’une équipe de développeurs étroitement liée à l’équipe d’Operation Specialist dont le job est d’optimiser les processus métiers (comptabilité, juridique, social, …). Concrètement, tu amélioreras la vie de nos collaborateurs en développant les processus imaginés par les Opération specialist. Tu es curieux, force de proposition et la qualité est au cœur de tes valeurs.
Devenir ultra efficaces de ouf grâce à l'IA
Chez Dougs, on a une ambition claire : devenir ultra efficaces de ouf grâce à l'IA — à juste dose, intelligemment. Pas de buzzword, pas de gadget : on explore et on outile (agents, assistants de code, automatisation des tâches chiantes) pour se concentrer sur ce qui compte vraiment — la logique métier, l'architecture, la qualité du code. Tu seras accompagné·e pour monter en compétence là-dessus, sans être lâché·e seul·e face à un outil, et sans qu'on te pousse à tout déléguer sans réfléchir. Si tu es curieux·se de ces sujets et que tu as envie de participer à définir le juste dosage plutôt que de suivre une doctrine imposée, tu vas kiffer.
Tu seras responsable de :
- Développer en respectant les pratiques de qualité, résilience, performance et scalabilité
- Être force de proposition pour challenger et apporter des axes d’amélioration sur le produit et les process imaginés par l’équipe d’Operation specialist.
- Contribuer à l’amélioration de notre stack technique et à l’organisation de l’équipe
- Participer au recrutement de tes futurs collègues lors des reviews de tests et des échanges.
- Faire de la veille technologique et prendre des initiatives d’amélioration de la stack
Profil recherché
Tu es software Engineer depuis 5 ans avec une bonne expérience de NODE JS (Typescript). Tu connais Angular. Tu maîtrises le langage SQL. Tu penses que le relationnel, le travail d’équipe et le management positif sont les clés de la réussite ? Tu as envie d’avoir un impact important dans l’aventure Dougs ? Connaissance et pratique des méthodes Agile. Aptitude à travailler en équipe. Tu souhaites pratiquer le DDD et le Clean Code ainsi que les pratiques de code contemporaines ? Rejoins-nous !
Précisions du poste :
Dans nos locaux, en télétravail partiel ou à 100 %, tout est possible ! Les locaux se situent à Bron collé à Lyon. Facilement accessible en transport en commun, arrêt de tram T5 Parc du Chêne, Bus 52, Bus ZI7… Adresse : 32 Rue du 35ème Régiment d’Aviation 69500 Bron. Poste ouvert aux personnes en situation d’handicap. Type d'emploi : Temps plein, CDI. Rémunération : 50000,00€ à 55000,00€ par an.
Déroulement des entretiens :
- 1er entretien visio avec Emilie, Head Of Talent
- 2ème entretien visio avec Amandine ou Yohann, Engineering manager et un de tes futur Lead Dev
- Un test technique à réaliser chez toi
- Un débrief du test technique avec ta futur équipe
- Prise de décision
Software Engineer Fullstack - Cross-functional Team H/F in Bron employeur : Dougs
Dougs est un employeur exceptionnel qui valorise l'innovation et l'accompagnement des entrepreneurs. Avec une culture d'équipe dynamique et engagée, nous offrons des opportunités de croissance personnelle et professionnelle dans un environnement flexible, que ce soit en présentiel ou en télétravail. Rejoindre Dougs, c'est faire partie d'une aventure humaine où chaque membre a un impact réel sur la performance collective et la satisfaction client.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Software Engineer Fullstack - Cross-functional Team H/F in Bron
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez Dougs. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Software Engineer Fullstack - Cross-functional Team H/F in Bron
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour Dougs. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Dougs
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie Dougs. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
