En un coup d'œil
- Missions: Gérez le développement de produits et la stratégie marketing pour des marques renommées.
- Entreprise: Dorel Juvenile, leader dans l'innovation pour les enfants.
- Avantages: Salaire compétitif, environnement dynamique et opportunités de croissance.
- Autres infos: Poste basé à Cholet, près de Nantes et Angers.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et impactez le marché européen.
- Qualifications: 5 ans d'expérience en développement de produits et gestion d'équipe.
Le salaire estimé est compris entre 54000 - 66000 € par an.
- Join to apply for the
- Category Manager role at
Dorel Juvenile .
We are hiring a Category Manager (M/F) to join our Product Development and Marketing team and help grow our position in the European market across all channels.
The role focuses on driving our mass product portfolio for the Bebeconfort and Safety 1st brands, including licenses and own-label brands.
Key Responsibilities
- Act as Product Owner within NPD & sourcing teams in Europe and Asia (Dorel factory and partner factories), responsible for time to market and commercial viability; work closely with R&D, Procurement, Quality, Operations, and other departments to deliver project objectives.
- Work in close relationship with suppliers and negotiate prices to support sales performance when necessary.
- Identify development opportunities and translate them into product sourcing & development roadmap for 2027.
- Lead NPI process and work closely with Content, Brand, Trade, and Training teams to deliver launch assets & GTM presentations.
- Drive enhanced content and marketing assets to maximize consumer sell‑out on offline/shop floors and online channels (packaging project, online content).
- Manage commercial launch plan for new product introductions in collaboration with Sales & Operations teams in Europe.
- Monitor daily commercial success of new product introductions & entire product portfolio, tracking listings, sales performance and profitability according to budget; make recommendations and implement action plans, including sales & promo plan when necessary.
- Drive SKU rationalization to keep portfolio and stock healthy.
- Contribute to trade events and promote the novelties at European customer events, including internal training & sales pitch, as well as local events and customer meetings.
- Manage Commercial Program Price List input & Quota forecasts exercise to prepare 2027 collection year.
- Teams
- Manage a team of 2 people, including a product manager & a marketing specialist.
Your profile
- Graduated with at least 5 years of experience in product development, portfolio management, and product marketing, ideally in an international consumer goods environment.
- Strong sense of entrepreneurship and commercial mindset, results oriented.
- Demonstrated strategic and analytical skills.
- Ability to work in a fast‑paced environment, make quick decisions and manage multiple stakeholders.
- Ability to manage and grow a team.
- Fluency in English.
- Job located in our Cholet headquarters, near Nantes & Angers.
- Seniority level
- Associate
- Employment type
- Full‑time
- Job function
- Marketing, Business Development, and Product Management
- Industries
- Manufacturing
- #J-18808-Ljbffr
Category Manager employeur : Dorel Juvenile
Dorel Juvenile est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et collaboratif au sein de son siège à Cholet, idéalement situé près de Nantes et Angers. En tant que Category Manager, vous bénéficierez d'opportunités de croissance professionnelle tout en travaillant sur des marques reconnues comme Bebeconfort et Safety 1st. La culture d'entreprise valorise l'innovation, le travail d'équipe et la réussite collective, tout en soutenant le développement personnel de ses employés.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Category Manager
✨Explore les Événements de l'Industrie
Assiste à des salons ou des conférences sur la gestion et le développement de produits. Ces événements sont d'excellentes occasions pour rencontrer des professionnels du secteur et découvrir des opportunités qui ne sont pas toujours publiées en ligne!
✨Rejoins des Groupes et Communautés en Ligne
Participe à des forums ou des groupes LinkedIn dédiés à la gestion de produits. Non seulement tu pourras échanger avec des experts, mais tu découvriras aussi des opportunités d'emploi souvent partagées dans ces communautés.
✨Prends Part aux Projets Internes
Si tu as déjà une connexion avec une entreprise où tu aimerais travailler, propose d'aider sur des projets internes. Cela démontre ton intérêt et ta capacité à contribuer, et qui sait, cela peut mener à une offre d'emploi à temps plein!
✨Postule Directement sur le Site de Dorel Juvenile
N’hésite pas à postuler directement sur le site de Dorel Juvenile pour le poste de Category Manager. C'est souvent la voie la plus rapide pour attirer l’attention des recruteurs et montrer ta motivation à rejoindre leur équipe!
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Category Manager
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ta passion pour le produit:Dans ton CV et ta lettre de motivation, fais bien ressortir ta passion pour la gestion et le développement de produit. Parle de projets passés où tu as pris des initiatives dans le développement produit ou de tes expériences qui montrent ta capacité à répondre aux besoins des utilisateurs.
Utilise des chiffres pour briller:On adore voir des résultats concrets ! N’hésite pas à inclure des données chiffrées dans ton CV, comme les taux d'adoption d'un produit que tu as géré ou les améliorations de performance que tu as apportées. Ça donne du poids à tes réussites.
Démontre ta compréhension du marché:Dans ta lettre de motivation, montre que tu connais bien le secteur de Dorel Juvenile et les tendances en gestion de produit. Explique comment tes connaissances peuvent être bénéfiques pour l’équipe, en montrant que tu es à jour sur les pratiques et innovations du marché.
Soigne ton storytelling:Pour une candidature dans un rôle de gestion et développement de produit, raconte des histoires captivantes sur tes expériences passées dans ton CV. Utilise des phrases percutantes pour illustrer tes compétences en gestion de projet, en communication et en résolution de problèmes : ça fait toute la différence!
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Dorel Juvenile
✨Maîtrise des outils de gestion de projet
Dans le domaine de la gestion et développement de produit, il est crucial de maîtriser des outils comme Jira, Trello ou Asana. Prépare-toi à discuter de ton expérience avec ces plateformes et comment tu les as utilisées pour gérer des projets, coordonner des équipes et suivre les progrès.
✨Prépare tes études de cas
On risque de te poser des questions sur des études de cas pour évaluer tes compétences en résolution de problèmes. Sois prêt à partager des exemples précis de défis que tu as surmontés dans des projets précédents, en expliquant ton rôle et les résultats obtenus.
✨Mets en avant ta curiosité
En tant que candidat pour un poste à temps plein, les employeurs comme Dorel Juvenile recherchent aussi ta motivation et ta capacité d'apprentissage. N'hésite pas à exprimer ta passion pour le développement de produits et à poser des questions sur les processus utilisés par l'entreprise pour améliorer constamment ses produits.
✨Démontre ta pensée critique
Les entretiens pour des postes en gestion de produit peuvent inclure des discussions sur la façon dont tu analyserais un produit existant pour l'améliorer. Sois prêt à réfléchir à haute voix, à évaluer des fonctionnalités et à proposer des solutions innovantes. Montre que tu es capable de porter un regard critique tout en gardant l'esprit d'équipe !
