En un coup d'œil
- Missions: Accompagner des jeunes vers l'autonomie et leur bien-être au quotidien.
- Entreprise: Groupe Domino RH, expert en solutions RH depuis 26 ans.
- Avantages: Travail enrichissant avec une équipe dynamique et un impact social fort.
- Autres infos: Ambiance collaborative et opportunités d'apprentissage continu.
- Pourquoi ce job: Fais partie d'une aventure humaine qui change des vies et aide les jeunes à s'épanouir.
- Qualifications: Expérience dans l'accompagnement social et compétences en travail d'équipe.
Le salaire estimé est compris entre 24300 - 29700 € par an.
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH.
Pour nous, RH signifie Richesses Humaines.
Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Dans le cadre de la réponse à l'appel à projet hébergement et accompagnement « Jeunes sortant d'ASE », l'un de nos client qui accompagne 20 jeunes- (18-21 ans) hébergés en appartements individuels par le dispositif.
Il s'agit de jeunes n'ayant pas adhéré aux prises en charge institutionnelles durant leur enfance, occasionnant pour elles et eux des fugues et/ou des exclusions répétées.
Le dispositif vise à l'accès à l'autonomie.
A cet effet, il est proposé un accompagnement individuel global (accès aux droits, santé, emploi, formation, culture, sport, citoyenneté...), orienté rétablissement, fondé sur la réduction des risques et des dommages ainsi que l'approche par les forces.
L'équipe a aussi en charge la proposition de temps collectifs.
La participation des jeunes est favorisée à tous les niveaux du projet.
- Sous la responsabilité de la cheffe de service, et au sein d'une équipe dédiée :
- Vous accompagnez les jeunes dans la définition de leur bien-être et favorisez l'accès à celui-ci en visant le plus possible leur autonomie (approche orientée rétablissement)
- Vous participez aux accompagnements médico-sociaux individuels, en suivi intensif, dans le cadre de la multiréférence : santé, accès aux droits, addictologie, logement, emploi, formation, culture, sport... -Vous soutenez les jeunes dans leurs démarches sociales ou de soins, en lien avec les différents partenaires, dans une approche basée sur l'identification des forces et la réduction des risques et des dommages. -Vous menez des entretiens individuels, (en binôme). -Vous effectuez des visites à domiciles (en binôme). -Vous reconnaissez le rôle important de l'entourage et oeuvrez contre l'isolement du jeune/ l'accompagnez si nécessaires, à trouver des ressources relationnelles soutenantes. -Vous prenez part à la vie d'équipe. -Vous soutenez le quotidien des jeunes accompagné. es et hébergé. es. -Vous organisez et animez (en binôme) des temps collectifs et conviviaux avec les jeunes et en réponse à leurs demandes (repas, sorties, sport, jeux...). -Travailler en coordination avec les acteurs de la protection de l'enfance. -Vous travaillez en coordination avec les acteurs de la protection de l'enfance. - Avoir eu une expérience de placement dans l'enfance et/ou d'accompagnement dans le cadre d'un contrat jeune majeur. e.
- Permis B souhaité
- Avoir pris du recul par rapport à son expérience de placement, tout en s'identifiant avec les vécus des jeunes, et être capable d'en parler.
- Être motivé. e pour participer à une expérimentation qui consistera à inventer un habitat différent de ce qui existe actuellement.
- Avoir une volonté de travailler dans un service fonctionnant en multiréférence et goût pour le travail en équipe.
- Avoir une bonne capacité d'écoute, être capable d'empathie envers les jeunes accompagné. es et hébergé. es.
- Être créatif. ve et force de proposition avec les jeunes et au sein de l'équipe
- Être dans le non-jugement, le respect du choix de l'autre
- Être ponctuel. le et patient. e -Savoir travailler en équipe -Avoir envie d'apprendre -Avoir la capacité de respecter le cadre de travail posé (briefing du matin, « aller vers » etc.) -Avoir des capacités d'expression écrites et orales (la maitrise du traitement de texte, de l'envoi/réception de mail et de la navigation sur internet est souhaitée mais formation possible)
(H/F) Intervenant social CDI in Lyon employeur : Domino RH - Care Lyon
Rejoindre le groupe Domino RH à Lyon, c'est intégrer une entreprise qui valorise les Richesses Humaines et offre un environnement de travail inclusif et dynamique. Avec des opportunités de formation continue et un fort soutien pour le développement professionnel, vous serez entouré d'une équipe pluridisciplinaire engagée dans l'accompagnement éducatif des jeunes. De plus, notre culture d'entreprise favorise la collaboration et l'initiative, vous permettant de contribuer activement à des projets significatifs et enrichissants.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Domino RH - Care Lyon
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher (H/F) Intervenant social CDI in Lyon
✨Plonge dans les réseaux de travailleurs sociaux
Pour décrocher un poste en travail social, il est crucial de s'impliquer dans des associations locales ou des groupes en ligne dédiés à cette profession. Rejoins des communautés sur Facebook ou LinkedIn où tu peux échanger des expériences et découvrir des opportunités d'emploi directement de collègues du secteur.
✨Ne rate pas les événements de recrutement
Participe à des journées d'information ou des salons de l'emploi spécifiquement axés sur le travail social. Ces événements te permettront de rencontrer des responsables RH et d'autres professionnels en tête-à-tête, ce qui peut faire toute la différence pour ta candidature chez Domino RH - Care Lyon.
✨Montre ton engagement sur le terrain
En tant que futur travailleur social, ton expérience pratique est essentielle. Si tu n'as pas encore d'expérience professionnelle, envisage de faire du bénévolat dans des associations ou des centres communautaires. Cela enrichira ton CV et te permettra d'étendre ton réseau.
✨Postule directement sur notre site
Quand tu vois une offre chez Domino RH - Care Lyon qui t'intéresse, n'hésite pas à postuler directement sur notre site. Cela montre que tu es motivé et que tu utilises les bonnes ressources pour te rapprocher de l'équipe. On est là pour t'aider à mettre le pied à l'étrier dans le monde du travail social !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que (H/F) Intervenant social CDI in Lyon
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Sois authentique dans ta lettre de motivation:Dans le domaine du travail social, il est crucial de montrer qui tu es vraiment. Parle de tes expériences personnelles et professionnelles qui t’ont conduit à vouloir aider les autres. Montre ta passion pour le soutien des personnes en difficulté et pourquoi tu souhaites rejoindre Domino RH - Care Lyon.
Mets en avant tes compétences interpersonnelles:Les compétences relationnelles sont super importantes dans le travail social. Dans ton CV, assure-toi de mentionner des situations où tu as fait preuve d’empathie, de communication et de travail d’équipe. Des exemples concrets de ton expérience avec des groupes divers vont faire briller ton profil.
Joins des références solides:Pour un poste à temps plein dans le travail social, des recommandations de personnes avec qui tu as déjà travaillé peuvent vraiment faire la différence. Pense à ajouter des contacts de superviseurs ou de collègues qui peuvent attester de tes qualités humaines et professionnelles dans le domaine.
Focus sur la formation et les certifications:Assure-toi que ton CV met en avant toutes tes formations pertinentes, comme un diplôme en travail social ou des certificats en gestion de crise. Ces détails montrent à Domino RH - Care Lyon que tu es non seulement passionné, mais aussi bien préparé pour les défis du métier.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Domino RH - Care Lyon
✨Mets en avant tes compétences relationnelles
Dans le secteur du travail social, tes compétences en communication et tes qualités interpersonnelles sont primordiales. Prépare-toi à partager des exemples concrets où tu as réussi à établir des connexions avec des personnes en difficulté ou à gérer des situations de crise.
✨Démontre ta connaissance des enjeux sociaux
Sois prêt à discuter des problématiques sociales actuelles qui influencent ton domaine, comme la précarité, l'inclusion ou la santé mentale. Cela montre non seulement que tu es informé, mais aussi passionné par le travail social !
✨Explique ton parcours en stage ou engagement
En tant que candidat pour un poste à temps plein, on s'attendra à voir comment tes expériences passées, même en stage ou bénévolat, te préparent à ce rôle. Sois prêt à expliquer comment ces expériences t'ont appris à être adaptable et à résoudre des problèmes sur le terrain.
✨Prépare des scénarios d'intervention
Lors de l'entretien, il peut y avoir des mises en situation pour évaluer ta capacité à gérer des cas. Prépare quelques scénarios où tu devras montrer ta réflexion, ton empathie et ta méthode d'intervention. Cela peut vraiment impressionner le recruteur chez Domino RH - Care Lyon !
